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【東京】データエンジニア部門長候補◆エンジニアチームの成長と技術的な方向性を牽引／年休125日

【東京】データエンジニア部門長候補◆エンジニアチームの成長と技術的な方向性を牽引／年休125日株式会社D4cプレミアム

正社員年収600万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり学歴不問第二新卒歓迎

情報提供元

募集

仕事内容

〜SI・アーキテクチャ設計の経験を活かして活躍◎／テクノロジー領域をリードするデータサイエンティスト集団〜 ■業務内容：システムインテグレーション（SI）およびアーキテクチャ設計に強みを持つデータエンジニア部門の責任者候補を募集します。本ポジションでは、大規模データプラットフォームの設計・構築や、最新のクラウドアーキテクチャを活用したデータ基盤の最適化を推進し、エンジニアチームの成長と技術的な方向性を牽引していただきます。技術リーダーとしての役割に加え、プリセールスや営業活動にも積極的に参加し、クライアントへの技術提案やプレゼンテーションを通じてビジネスの拡大にも貢献していただきます。 ■具体的な業務内容：・プリセールス活動（技術提案、プレゼンテーション、顧客折衝）・最新技術のリサーチおよびアーキテクチャへの適用・データ基盤（DWH、データレイク、ETLパイプライン）の設計・構築・運用・クラウドネイティブなデータアーキテクチャの最適化・クライアントのDX推進に向けた技術戦略の策定と提案・データエンジニアチームのマネジメント（採用・育成・評価）・部門予算の策定 ■プロジェクト例＜AI領域＞・交通：鉄道施設内において、画像処理による保安および異常検出・自動車：生成AIを利用したアンケート分析・半導体：検査装置の精度改善＜BI領域＞・IT：Tableau を用いたプロジェクト予実管理システムの構築・教育関連：Power BI を用いた顧客の動向分析＜クラウド領域＞・アパレル：GCPの各種機能を駆使し、売上予測 / 在庫管理などの機能をクラウドネイティブ環境で構築 ■必須条件補足：別枠記載の必須条件に併せ、下記歓迎・製造業向けのデータ分析・DX支援プロジェクトの経験・ビッグデータ処理・ストリーミング処理の知見（Spark, Kafka, Flink等）・機械学習モデルのデータパイプライン設計・運用経験・データガバナンス、データセキュリティに関する知識・Python, Java, Scala などのプログラミングスキル・CI/CDの実践経験（Terraform、Docker、Kubernetes など）・英語による技術的なコミュニケーションスキル変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区南麻布5-2-32 興和広尾ビル勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／広尾駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞常駐先（東京）住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 600万円〜1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,400円〜650,000円その他固定手当/月：109,000円〜220,000円＜月給＞ 429,400円〜870,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力等を充分に考慮した上で、加給・優遇いたします。 ■その他固定手当：44.6時間分〜44.8時間分の固定残業手当として支給。超過分は追加支給。 ■業績賞与：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ■残業平均：月20時間以内

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 ■年休125日以上 ■会社指定休日5日※教育研修等含め休日出勤の可能性有 ※年末年始（参考：6日）、GW（参考：10日）、夏季5日（有給消化） ※入社後半年間は最大3日の休暇取得融通あり

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり学歴不問第二新卒歓迎退職金制度固定給25万円以上固定給35万円以上

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：30,000円／月家族手当：扶養手当住宅手当：独立手当（世帯主への住宅手当）社会保険：補足事項なし退職金制度：入社10年以上の社員対象＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得補助あり＜その他補足＞・ノートPCの支給・アニバーサリー休暇（年2日）・バカンス休暇（最大2ヶ月間取得可能。諸条件あり）・産前産後、育児、介護休暇・各種社会保険完備・週休3日制度（週休3日勤務が可能。諸条件あり）・年次有給休暇 ※入社後半年間は最大3日の休暇取得融通あり ※有給休暇取得促進日5日・時間休制度（当月の残業時間と相殺して、１日あたり1時間もしくは2時間の早退・中抜けが可能）・育児融通制度（時間外勤務の免除や労働時間短縮が可能。小学生3年生までの子どもがいる社員対象）

選考について

対象となる方

■必須条件：・データ基盤（DWH、ETL、データレイクなど）の設計・構築・運用経験・クラウド環境（AWS、GCP、Azure）でのデータエンジニアリング実務経験・SQLを活用したデータ処理・分析の経験・BIツール（Tableau、Power BI、Lookerなど）の導入・運用経験・エンジニアチームのリーダーまたはマネジメント経験・クライアントとの折衝経験、技術的な要件定義や提案の経験 ※歓迎条件は職務内容欄に記載

会社概要

会社名

株式会社D4cプレミアム

所在地

東京都港区南麻布5-2-32 興和広尾ビル

事業内容

株式会社D4cプレミアムはビッグデータ解析を武器としたコンサルティングサービスを、マーケティング分野、金融分野、医療製薬分野などへ幅広く提供しております。《事業内容》・　データ解析業務のアウトソーシング・　アナリティクス業務のシステム化企画、実装支援データ解析適用業務・　マーケティング系、金融系等の運用コンサルティング、データ解析スペシャリストの派遣

従業員数

75名

資本金

45百万円

企業URL

https://d4c-premier-m.co.jp/

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