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【自社勤務】医療機器製造業責任技術者◆住宅手当家賃の50％補助／福利厚生充実

【自社勤務】医療機器製造業責任技術者◆住宅手当家賃の50％補助／福利厚生充実株式会社日立情報通信エンジニアリング

正社員年収600万円~技術職（機械・電気）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務業種未経験歓迎転勤なし（勤務地限定）

情報提供元

募集

仕事内容

【日立グループのOT領域担当/ヘルスケア領域/医療領域/福利厚生充実/住宅手当家賃の50％/所定労働時間7時間45分/入社後定着率90％】＜こんな方にお勧め＞・医療機器製造業責任技術者の資格をお持ちの方・現場の知見を活かして、日立グループの安定基盤で働きたい方 ■仕事の内容：医療機器の製造に関する技術管理・監督業務全般、製造工程の品質管理および法令遵守の推進等、製造業者認可維持に必要な全般活動を推進いただきます。開発では診断装置から治療装置まで広く担当し、重要部品の設計・制御ソフトウェア開発に関与しており、今後も高度な医療DX （診断支援、自動化、医療データ利活用など）の推進に貢献できるポジションです。 ■配属先情報：＜エンジニアリング事業部＞・医療製品の設計開発をしていく組織です・最低10名くらいでプロジェクトを組みます・医療系全体では400名程度の組織です ■働き方：・本社勤務（出社中心です※必要に応じてリモート相談可）・全社平均約20時間　・フレックスタイム制 ※繁忙期は45時間程度まで忙しくなる時もあります・ドレスコードフリー ■福利厚生：・年次有給休暇24日付与 ※有給取得平均日数19.3日・ライフサポート休暇５日付与・リフレッシュ休暇（勤続10年後から対象）・年間休日約126日（完全週休2日制／土日祝）・住宅手当（上限5万円）・家族手当、通勤手当・財形貯蓄、企業年金、日立グループ社員持株制度・カフェテリアプラン制度・平均勤続年数23.3年 ■キャリアパス・マネジメントとしてチームをけん引する存在を目指してほしいです ■同社について日立情報通信エンジニアリング株式会社は、日立グループにおける情報通信・IT基盤分野の中核エンジニアリング会社である。ネットワーク、サーバ、ストレージなどの設計・開発から構築、保守までを一貫して担い、ITとOT（制御・社会インフラ）を跨ぐ高信頼なエンジニアリング力を強みとする。売上の約6割は日立グループ向け、4割はグループ外案件で、近年はマルチベンダー化を推進。自動車、産業、半導体、ヘルスケアなど成長領域への展開を進め、「現場で技術を成立させる」役割を担っている。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-3 クイーンズタワーB22F 勤務地最寄駅：横浜高速鉄道みなとみらい線／みなとみらい駅受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり））変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 600万円〜750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：309,000円〜450,000円＜月給＞ 309,000円〜450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回／5.9ヶ月分（※2025年度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:50〜14:50 休憩時間：45分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:50〜17:20

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞所定労働時間7時間45分

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数126日 ■その他（半日年休制度あり（最大48回）） ■有給休暇：有（〜24日、試用期間中の年休は1日／月）

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務業種未経験歓迎転勤なし（勤務地限定）学歴不問女性活躍退職金制度固定給25万円以上

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給家族手当：補足事項なし住宅手当：家賃の50％、上限５万円社会保険：社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ■研修支援制度（全従業員利用可）＜その他補足＞ ■年次有給休暇24日付与 ※有給取得平均日数19.3日 ■ライフサポート休暇５日付与 ■リフレッシュ休暇（勤続10年後から対象） ■在宅勤務（一部従業員利用可） ■時短制度（一部従業員利用可） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可） ■財型貯金制度 ■日立グループ持株会制度 ■確定拠出年金 ■カフェテリアプラン制度

選考について

対象となる方

※業界未経験歓迎※ ■必須：・医療機器製造業の責任技術者資格を有する方＜必要資格＞必要条件：医療機器製造業責任技術者

会社概要

会社名

株式会社日立情報通信エンジニアリング

所在地

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-3クイーンズタワーB22F クイーンズタワーB22F

事業内容

■概要　　　　日立グループでの情報通信系エンジニアリング・ソリューションサービス事業を展開する日立情報通信エンジニアリング株式会社（2006年10月統合）と、　　日立グループでのストレージ&イメージソリューションサービス事業を展開する日立コンピュータ機器株式会社（1973年11月設立）が合併し、　　2013年4月に株式会社日立情報通信エンジニアリングとなる。 ■事業内容: 　　日立情報通信エンジニアリングは、日立グループの技術中核会社として、ネットワーキング事業とエンジニアリング事業を展開。　　ネットワーキング事業では、ネットワークインフラの設計・構築から運用・保守までを担い、企業システムや社会インフラの安定稼働を支えている。　　エンジニアリング事業では、組込みシステムを中心とした製品・システム開発において、企画・設計から開発、評価まで幅広い技術領域をカバーし、　　お客さまの開発力強化に貢献。　　両事業の技術を融合させることで、情報通信分野に限らず、多様な分野へエンジニアリングサービスを提供している。 ■教育制度: 　　当社は教育・研修制度を充実させており、例えば当社独自の教育・研修に加え、希望すればマーケットの最新情報のリサーチをはじめ、さまざまな教育・研修を受講　　することができる。本社の横浜/みなとみらいではオフィスから横浜が一望でき、社内の雰囲気も非常に風通しがよく、自由闊達な雰囲気の中で働くことができる。 ■今後の事業展開：　　ネットワーキング事業とエンジニアリング事業の強みを融合させ、ハイブリッドクラウド、ネットワークセキュリティ、OTネットワークなどの分野で、　　社会インフラや産業分野を支える技術サービスの高度化を進めていく。　　また、組込み技術やエンジニアリング力を活かし、自動車、ヘルスケア、産業機器など幅広い分野において、お客さまのDX推進や価値創出に貢献。

従業員数

2,916名

資本金

1,350百万円

売上高

72,200百万円

企業URL

https://www.hitachi-ite.co.jp/index.html

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