仕事内容

【教育・フォロー体制◎/高額買取と販売を行うリユース業界の急成長企業/上場も視野に事業拡大中!/残業少・プライベート充実◎】 ブランド古着買取・販売店「BRING」のストアマネージャー候補として買取査定、接客販売も行いながら、チームマネジメントなど多岐に渡る店舗運営をお任せします。 まずは、店舗にて買取・査定、接客・販売をお任せします。ゆくゆくはストアマネージャーとして、チームのマネジメントや店舗運営全般をお任せします。 ■具体的な業務内容: ・買取/査定、販売/接客 ・SNSでの情報発信  ・スタッフの教育、シフトの管理 ・予算や実績の管理、売上をとるための在庫管理  ・業務に必要な備品の発注・管理 など ■魅力ポイント (1)充実の評価制度 人事評価制度に基づいて、社員の評価を実施し、キャリアの成長を支援します。 月に1回必ず上司と面談を行い、双方の合意をもとに定量的および定性的な目標を設定・評価を実施。 この過程で、会社のビジョンや目標を再確認し、数値だけでなくプロセスも評価し、努力した人をその努力に見合った形で評価する仕組みを整えています。 (2)真贋査定のプロによる研修でのバックアップ 座学による研修で、 ブランド品の知識や業務フローなどしっかり行います。査定はもちろん接客に関する研修も行いストアマネージャーとして結果を残していけるよう、 全力でフォローしますのでご安心ください。 (3)年功序列は一切なし、キャリアアップは自分次第 出店増加に伴い、様々なキャリアに挑戦できるチャンスがあります。直近では、リユース業界未経験で中途入社最短3ヵ月で店長に抜擢された例もあります。実力次第でストアマネージャー以上のキャリアを築くことが可能です。 ■BRINGについて: 最新のトレンドアイテムからヴィンテージの逸品まで、幅広く取り扱うショップを全国で展開中。 教育・フォロー体制が整っており、安心してチャレンジできる環境で、ブランド知識や専門的な接客スキルを身に付けられます。 平均年齢も28歳と若く、能動的なメンバーが多数在籍。 自分のアイディアを積極的に提案し、責任を持って最後までやり切ることができます。 『お客様の満足の最大化』を目指し、ニーズをしっかりと聞き取り、お客様に寄り添ったサービスを提供します。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> BRING 大阪府内店舗 住所:大阪府大阪市 大阪府内各店舗 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 420万円〜560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,300円〜318,400円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:53,700円〜71,600円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円〜400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■賞与:年2回(6月・12月)※業績により変動の可能性あり ■昇給:年1回(5月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 11:00〜21:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 上記時間より実働8時間のシフト制

休日

週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ■夏季休暇・冬季休暇・年末年始休暇 ■慶弔休暇・産休育休(取得実績100%※男女ともに実績あり)・介護休業

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(月額上限3.5万円まで) 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ■社内勉強会 ■外部研修参加無料 ※業務に関係のある外部の教育・研修は受講を支援 <その他補足> ■時短制度 ■服装自由 ■奨学金代理返還制度 ■服装・髪型・ネイル自由 ■社員割引制度 ■ウェルカムランチ補助制度 ■部活動補助制度 ■誕生日GIFT制度 ■永年勤続表彰制度 ■ピアボーナス制度 ■健康診断/健康管理アプリ活用制度 ■社員紹介制度(最大7万円支給)

選考について

対象となる方

■必須条件: ・リユース業界での接客販売、または買取査定経験がある方  ※宅配、出張、催事等のご経験も可  ※商材は問いません

会社概要

会社名

株式会社STAYGOLD

所在地

東京都渋谷区東3-11-10 恵比寿ビル2F

代表者

代表取締役/柏村 淳司

事業内容

◆企業概要 株式会社STAYGOLDは、東京都恵比寿に本社を構えるベンチャー企業。 メンズアパレルや、時計・バッグ・宝石・貴金属等の高額買取と販売を行っている、リユース業界で急成長中の会社です。 ブランドリユース事業『BRING』と、総合リユース事業『BRAND REVALUE』を二本の軸に、全国に20以上の直営店と多数のフランチャイズ店を展開しています。

従業員数

324名

資本金

90百万円

売上高

340億(2025年2月現在)

平均年齢

30歳

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"全国1,200校を突破"と信頼と実績を誇る"ITTO個別指導学院"。 今回はそんな大人気のITTO個別指導学院のスクール運営を行う、スクールマネージャーを募集! 「塾の仕事って、大変そう…?」 ⇒いいえ、人生劇場なら”働きやすさ”と”やりがい”どちらも叶えられます! 生徒たちが快適に過ごせる学習環境の整備や、通い続けたくなる校舎作りをお任せ。 生徒や保護者の方の悩みに寄り添い、最適な学習プランを提案するのがあなたの大切な役割です。 【仕事内容】 ・個別指導塾の教室運営全般 ・入会希望者や保護者への案内・面談対応 ・講師の採用、研修、シフト管理、マネジメント ・カリキュラム管理・教室環境整備 ・販促活動(チラシ/DM配布など) ・必要に応じて授業を担当することもあり 始めから一人でお任せすることはございません! 慣れてきたら、少しずつ業務の幅を広げていきましょう。 【POINT 1】未経験でも安心!盤石のフォロー体制 入社後はITTO本部での3日間の研修に加え、校舎でも先輩が丁寧に仕事を教えます。 常に社員が2名いる体制なので、不安がなくなるまでしっかりサポートします。 学習塾が未経験の方でも、安心してスタートできる環境です。 【POINT 2】頑張りは収入とポストで正当に評価! あなたの頑張りや成果は、インセンティブとして給与にしっかり反映します。 実際に入社2年目で年収560万円を実現した先輩社員も。 事業拡大中のため、校舎長など将来のポストも豊富です。 【POINT 3】1日のびのびと働ける!メリハリのある環境 出勤は13:30とゆっくり。午前中はプライベートな時間に充てられます。 生徒たちが来塾するまでは事務作業や講師との打ち合わせに集中し、 授業が始まれば生徒たちと向き合う、メリハリのついた働き方が可能です。

インターナショナルスクールの運営マネージャー募集|年休120日以上|月給30万円~|グローバル環境

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(学)大阪YMCA

勤務地

大阪府大阪市西区

年収

360万円~560万円

業種職種

その他 スクール長・マネジャー

英語力を活かして“学校運営”に携われるレアポジション 外資系のようなグローバル環境(外国人スタッフ比率高め) 月給30万円以上+年間休日120日以上で安定 教育業界×バックオフィスでキャリアアップ可能 大阪YMCAインターナショナルスクール(OYIS)にて、 学校運営を支える“ビジネスマネージャー兼オフィスマネージャー”としてご活躍いただきます。 単なる事務ではなく、「学校を動かすポジション」です。 ▼具体的には ■ 学校運営の統括 ・請求管理、備品・施設管理 ・アドミッション(生徒募集)部門との連携 ・学校イベントの運営サポート ■ バックオフィス業務 ・一般事務/データ管理 ・契約管理/給与・勤怠管理 ・学費・予算管理 ■ 英語対応業務 ・電話・メール対応(英語) ・外国人教員・スタッフのサポート ・通訳対応 ■ その他 ・監査対応、理事会サポート ⇒日本人:外国人=1:2のグローバル環境 ⇒英語を日常的に使う職場です OYISは、 多国籍な生徒・教員が集まるインターナショナルスクールです。 「英語×教育×マネジメント」を同時に経験できる環境は希少。 学校運営の中核として、キャリアアップが可能です。

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【大阪】アパレルブランド販売買取◆BRING/20代活躍中/成長率業界トップ

株式会社STAYGOLD
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