仕事内容

■仕事内容: ・人事労務担当として、採用/労務管理/人事制度の構築に携わります。 まずは会社の雰囲気や既存制度を理解し、日常の人事業務を担当。 その後、評価制度や人事制度の企画/運用に取り組んでいただきます。 <採用業務> ・求人作成/掲載:求人情報の作成および各種媒体への掲載を行います。 ・応募者対応:応募者の対応、面接の調整、選考プロセスの管理を行います。 ・面接実施:面接の実施および採用決定者の選定を行います。 <労務管理> ・勤怠管理:社員の勤怠データの管理、タイムカードのチェック、残業時間の管理を行います。 ・給与計算:月次給与計算、賞与計算、社会保険料の計算および支払手続きを行います。 ・社会保険手続き:入社/退社時の社会保険手続き、各種保険の加入/変更手続きを行います。 <社員サポート> ・福利厚生管理:福利厚生制度の運用と管理、社員の福利厚生に関する問い合わせ対応を行います。 ・相談対応:社員からの労務に関する相談や問題解決のサポートを行います。 ・ <規則/規程の管理> ・就業規則の管理:就業規則や労務関連規程の作成/改訂を行います。 ・労務コンプライアンス:労働法や労務関連法規の遵守を徹底し、社内コンプライアンスの強化を図ります。 <教育/研修> ・社員教育:新入社員のオリエンテーションや研修の企画/実施を行います。 スキルアップ研修:社員のスキルアップを目的とした各種研修の企画/運営を行います。 <その他の人事労務関連業務> データ管理:人事データの管理および分析を行います。 報告書作成:人事労務に関する各種報告書を作成し、経営層への報告を行います。 ■仕事の特徴: ・会社の成長を支える「人事部門の立ち上げ」に関わる重要ポジション ・常務がリーダーとなる専門部署で、係長/課長補佐クラスとして活躍 ・採用から制度設計まで幅広い業務に挑戦できる環境" ■仕事の魅力: ・経営に近い立場で、人事戦略を一から構築できるやりがい ・組織づくりに直接関わり、会社の成長を実感できるポジション ・社長幹部との距離が近く、意見やアイデアを反映しやすい風通しの良い職場 ■配属部署:総務部9名(常務含む、社員8名)実務は2名 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:佐賀県神埼郡吉野ヶ里町吉田2469-1 受動喫煙対策:その他(喫煙可能場所あり) 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円〜357,000円 <月給> 285,000円〜357,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■予定年収: ・400万円〜500万円+α(経験によって応相談) ■賞与:3ヶ月分(年2回:8月/12月) ■昇給:年1回(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業時間:月平均0〜10時間■固定残業:無

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■上限15,000円/条件:1キロ1,000円 家族手当:■3,000円/人 /条件:配偶者、18歳未満家族 住宅手当:■上限5,000円/条件:世帯主 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:■条件(勤務年数等):1年以上 <定年> 60歳 ■再雇用あり:65歳まで <教育制度・資格補助補足> ■資格補助:有 ■OJT ■外部研修 <その他補足> 補足事項なし

選考について

対象となる方

■必須条件: ・人事労務経験年数3年(九州の中堅クラス企業で人事業務に携わり、中小企業の実情も汲んでくれる人材が理想) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ■歓迎条件: ・キャリアコンサルタント資格保有並びに経験 ・社労士資格保有並びに経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 歓迎条件:社会保険労務士、キャリアコンサルタント国家資格

会社概要

会社名

株式会社大島産業

所在地

佐賀県神埼郡吉野ヶ里町吉田2469-1

事業内容

■事業内容: ・環境コンサルティング事業 ・食品リサイクル、飼料化事業 ・産業廃棄物収集運搬・中間処理・最終処分業 ・一般廃棄物収集運搬処理処分業務、汚水処理施設維持管理業務 ■事業の特徴: 同社は末利用資源に新たな可能性を見出し、常に新しいリサイクルにチャレンジする企業です。2基の焼却炉を配備し、1年中コストと効率を追究した処理施設を稼働させています。地域、周辺環境への配慮を第一に、ダイオキシン対策を万全にし、焼却炉の廃熱は有効利用、また処理に使用した水は飲めるレベルまで浄化し、川に戻しています。 ※2015年度には優良産廃処理業者としての認定を取得しています。 ・ワンストップ廃棄物処理…廃棄物と名のつく20項目について自社内で処理が可能です。収集運搬から最終処分まで同施設内で処理が完結できるため、不法投棄のリスクがなく、閉鎖的に処理が可能です。 ・食品リサイクルの実現…焼却する際のその廃熱を利用し、食品工場などから出る廃棄物(パン、麺類、野菜くず等)は乾燥させ、リサイクル飼料を製造しています。サーマルリサイクルやカスケードリサイクルなどにも積極的に取り組んでいます。 ・ゼロ エミッションの提案…ゼロ エミッションを積極的に採用する企業へ、同社ではセメント会社との提携を強化。焼却物は熱回収された後、焼却灰を含む一部の廃棄物はセメントの原料、燃料としてリサイクルされています。廃棄物の品目に応じて、最適なリサイクル方法の提案が可能です。 ・レアメタル対応…希少金属を含む活性炭の焼成による濃縮事業を行っています。九州唯一のレアメタル対応工場です。濃縮加工により輸送コストの低減が可能となります。 ・低濃度PCB廃棄物対応…処理が難しい低濃度PCBも自主運搬でコスト削減を実現します。提携処分場にて確実に処理します。「長期間の保管時に漏出の問題があった」「処分待ちで保管が長引いている」といった声に応えます。 ・感染性廃棄物対応…医療機関等から排出される、紙オムツや注射針といった感染性の特別管理廃棄物の処分についても対応可能です。

従業員数

115名

資本金

20百万円

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株式会社マーキュリー / 新規事業

勤務地

福岡県福岡市中央区

年収

294万円~420万円

業種職種

アウトソーシング 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 人事(労務・人事制度)

◤人事の ”ピッタリ度” チェック!◢ (長期キャリア形成のため、39歳以下の方が対象です) □仕事探しって、正直大変だ……。 □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ! なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「中途採用」の両方に関われます。自分自身の活躍を通じて、学生や求職者のみなさんに「こんな風になりたい」と思ってもらえる、幸せな仕事です。 ーーーーーーーー 具体的な仕事内容 ーーーーーーーー ■応募者対応 メール・電話で面接日程の調整やご連絡をします。 ■面接対応 オンラインと対面のどちらも実施しています。 ■会社説明会・就職イベントの運営 呼び込みや発表など、チームで協力・分担して働きます。 ※ゆくゆくは、採用計画立案など採用業務全般をお任せする予定です。 ーーーーーーーー 入社後の流れ ーーーーーーーー ▼eラーニング「マーキュリーアカデミア」を受講 ▼座学研修で仕事の基本を学習 ▼現場でセールスプロモーションを経験 ▼人事業務にチャレンジ (マンツーマンで人事としての心構えから教えます) 自社への理解を深められます! 当社の主軸である「セールスプロモーション」の現場を経験することで、人を惹きつける力や会社を売り込む力を養えます! マーキュリーはこんな会社です! ◎セールスプロモーションでお客様を支援 ◎平均年齢26.6歳。役職者も20~30代中心 ◎正社員デビューに適した独自の研修あり

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株式会社マーキュリー / 新規事業

勤務地

福岡県福岡市中央区

年収

294万円~420万円

業種職種

アウトソーシング 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 人事(労務・人事制度)

◤人事の ”ピッタリ度” チェック!◢ (長期キャリア形成のため、39歳以下の方が対象です) □仕事探しって、正直大変だ……。 □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ! なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「中途採用」の両方に関われます。自分自身の活躍を通じて、学生や求職者のみなさんに「こんな風になりたい」と思ってもらえる、幸せな仕事です。 ーーーーーーーー 具体的な仕事内容 ーーーーーーーー ■応募者対応 メール・電話で面接日程の調整やご連絡をします。 ■面接対応 オンラインと対面のどちらも実施しています。 ■会社説明会・就職イベントの運営 呼び込みや発表など、チームで協力・分担して働きます。 ※ゆくゆくは、採用計画立案など採用業務全般をお任せする予定です。 ーーーーーーーー 入社後の流れ ーーーーーーーー ▼eラーニング「マーキュリーアカデミア」を受講 ▼座学研修で仕事の基本を学習 ▼現場でセールスプロモーションを経験 ▼人事業務にチャレンジ (マンツーマンで人事としての心構えから教えます) 自社への理解を深められます! 当社の主軸である「セールスプロモーション」の現場を経験することで、人を惹きつける力や会社を売り込む力を養えます。加えて、自身の経験をもとに仕事の魅力を語れるようになるでしょう。 マーキュリーはこんな会社です! ◎セールスプロモーションでお客様を支援 ◎平均年齢26.6歳。役職者も20~30代中心 ◎正社員デビューに適した独自の研修あり

総合職 (マーケティング・販促企画・運営管理のいずれか)

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三菱地所・サイモン株式会社

勤務地

-

年収

397万円~546万円

業種職種

その他 不動産関連 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝

【業務内容】 商業施設の運営スタッフとして、ご経験やご希望に合わせて下記のいずれかをご担当いただきます。 ■マーケティング ■販促企画 ■運営管理 【具体的な業務内容】 <マーケティング> 出店しているテナントや旅行代理店、メディア等と連携し、分析したデータに基づいた集客率アップのための企画立案を担当します。 ■データ整理・分析 ■販促企画立案実施 ■メディアからの取材依頼対応 <販促企画(テナント営業)> 商業施設に出店しているテナント様を対象に、集客率アップおよび売上アップのための企画の提案から運営を担当します。 ■テナント様およびマーケット情報収集 ■テナント様との打ち合わせ ■販促企画の運営 ■テナント研修の実施 <運営管理> 関係各所と連携し、お客様が安心して商業施設をご利用できるように、快適な施設作りのための運営管理を担当します。 ■設備保守業務 ■修繕計画の立案・実施 ■警備計画の立案・実施 ■管理会社等との折衝 【特徴】 3〜4年を目安に全国転勤や他職種への異動があるため、幅広いスキルを身に付けることができます。また、自ら別部門への異動を希望できる公募制度もあり、自分の描きたいキャリアに応じて成長ができる環境です。

三菱地所アウトレットの集客企画営業◆車通勤OK!シフト制

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三菱地所・サイモン株式会社

勤務地

-

年収

400万円~600万円

業種職種

その他 不動産関連 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝

【業務内容】 プレミアムアウトレットの各施設の集客企画営業(マーケティング)をご担当いただきます。勤務地は全国のプレミアムアウトレット(御殿場、りんくう、佐野、鳥栖、土佐、神戸三田、仙台泉、あみ、酒々井)です。車通勤が可能で、転勤の可能性があります。業務で運転する機会があるため、自動車運転免許をお持ちの方に適した求人です。様々な関係者とのやり取りが発生するため、聴く・理解する・論理的に話す・win-winの関係を築きながら交渉ができるなどの高いコミュニケーション能力をお持ちの方が活動できるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■団体客・旅行関連エージェントへの対応 ■近隣への団体集客営業 ■マーケティング制作物の在庫管理 ■ポスター、ブローシャー、フラットマップなどの補充 ■プロモーションの促進 ■HPのプレミアムイベントスペース部分およびイベント部分の更新 ■各種キャンペーンの実行・運営 ■本部への活動報告書作成 ■クーポン券やその他のデータ整理・カウント ■メディアからの取材依頼の対応およびコーディネーション 【担当者コメント】 裁量を持って幅広く業務を担うことができるため、過去の経験やスキルを最大限に生かし、キャリアアップを図りたいという意欲のある方にオススメのポジションです。段取り良く、フットワークの軽い柔軟な方や、仕事に対する意欲が高く、積極的に主体的に取り組める方に合ったポジションです。

【佐賀県佐賀市】採用広報(SNS運用・マーケティング・面接など幅広く担当)/eg_rpr1F

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株式会社マーキュリー / 新規事業

勤務地

福岡県福岡市中央区

年収

294万円~420万円

業種職種

アウトソーシング IR

※こちらの求人は、長期キャリア形成のため 39歳以下の方が対象となります。 \あなたのミッションは、一緒に働く仲間を増やすこと!/ 入社後は、採用・広報関連の幅広い業務にチャレンジできます。 <具体的な業務内容> ■広報業務 ・InstagramやTikTokなど、SNSの企画、運用 ・メディアサイトやプレスリリースの執筆 ・社内報の企画、制作 ・劇場やイベントスペースの運営など ■求人広告・Webマーケティング業務 ・応募者データの解析 ・求人広告媒体の選定や原稿作成、打ち合わせ ・求人広告の効果チェックなど ■面接業務 ・応募者対応 ・中途、新卒面接 ・採用イベントの企画、運営など <ゆくゆくは、こんな業務にも挑戦できます!> 希望や適性に応じて、社員教育や研修に携わることも可能です。また、さまざまなメディアを訪問して自社をPRしていく「メディアキャラバン」なども計画中。メディアに直接アプローチするという貴重な経験に興味が湧いたら、ぜひやってみたい!と手を挙げてくださいね <入社後の流れ> ▼まずは基礎研修! 教育専門部署による研修で、ビジネスマナーなどの基本から学びます。 ▼仕事内容をじっくり理解! eラーニング『マーキュリーアカデミア』や座学研修で、業務への理解を深めます。 ▼セールスプロモーションを経験! 実際にクライアント先の店舗で接客や販売を経験。 ここでの実体験が、採用広報として自社をPRしたり、会社説明をしたりする際に役立ちます。 店舗例)ホテル、コールセンターなど ▼準備万端で採用広報デビュー!

<30名の同期がモチベ!人間関係満足度92.4%>プロジェクト管理◆未経験月収例36万円/10連休可

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株式会社コプロコンストラクション

勤務地

-

年収

340万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 倉庫管理・在庫管理

※35歳以下限定の募集です※ 私の前職、実はフリーター。 新卒の就活で良いご縁がなく、しばらく アルバイト生活を送っていました。 —そんな私が、コプロに入社した理由。 ━━━━━━━━v━━━━━━━━ 【理由1】同期とスタートできる安心感 中途入社は、一緒にスタートを切れる仲間が いないイメージがあって、とても不安でした。 しかしコプロは同期入社が30名もいて 同世代の20代が多いと知って…。 実際、入社してからの研修も、まるで学校の ように楽しく学ぶことができました! 【理由2】成長企業の正社員へステップアップ 会社の安定性が魅力的でした。 東証プライム・名証プレミア上場企業の グループ会社で、TVで取り上げられるほど 業績も右肩上がり。 そんな会社に正社員として入れるチャンスは 二度とない!と思い、入社を決めました。 ------------------- お任せする仕事 ------------------- 建設プロジェクトの管理業務をお任せします。 内勤での書類作成がメインですが 現場に進捗確認や写真撮影に行くことも! 担当するプロジェクトは、人間関係の良さを 踏まえて選出するので、社員の人間関係満足度は なんと92.4%です! ------------------- 気になる働き方 ------------------- 年3回9~10連休取得! 土日祝休みで、年間休日は125日。 お休みたっぷり、長期の連休も取得できます。 遅くとも18時退勤! 残業は月平均21.3時間。 定時が17時なので、残業したとしても18時 には退勤することができます。 未経験でも月収例36万円! 年収例は、1年目450万円→3年目550万円 →ゆくゆくは800万円と、着実に収入アップ。

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休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【佐賀県/神埼郡】人事労務職/完全週休2日制/昇給賞与有/年間休日126日

株式会社大島産業
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