仕事内容

※35歳以下限定の募集です※ 私の前職、実はフリーター。 新卒の就活で良いご縁がなく、しばらく アルバイト生活を送っていました。 —そんな私が、コプロに入社した理由。 ━━━━━━━━v━━━━━━━━ 【理由1】同期とスタートできる安心感 中途入社は、一緒にスタートを切れる仲間が いないイメージがあって、とても不安でした。 しかしコプロは同期入社が30名もいて 同世代の20代が多いと知って…。 実際、入社してからの研修も、まるで学校の ように楽しく学ぶことができました! 【理由2】成長企業の正社員へステップアップ 会社の安定性が魅力的でした。 東証プライム・名証プレミア上場企業の グループ会社で、TVで取り上げられるほど 業績も右肩上がり。 そんな会社に正社員として入れるチャンスは 二度とない!と思い、入社を決めました。 ------------------- お任せする仕事 ------------------- 建設プロジェクトの管理業務をお任せします。 内勤での書類作成がメインですが 現場に進捗確認や写真撮影に行くことも! 担当するプロジェクトは、人間関係の良さを 踏まえて選出するので、社員の人間関係満足度は なんと92.4%です! ------------------- 気になる働き方 ------------------- 年3回9~10連休取得! 土日祝休みで、年間休日は125日。 お休みたっぷり、長期の連休も取得できます。 遅くとも18時退勤! 残業は月平均21.3時間。 定時が17時なので、残業したとしても18時 には退勤することができます。 未経験でも月収例36万円! 年収例は、1年目450万円→3年目550万円 →ゆくゆくは800万円と、着実に収入アップ。

働き方

勤務地

佐賀県鳥栖市 ※無期雇用前提の採用ですが、ご希望を考慮し、雇用形態を決定します。 転居を伴う転勤なし!希望エリアで就業可能です。 直行直帰OK!出張なしの働き方もできます。 U・Iターン歓迎!寮を完備しています(寮費は全額会社負担) 優良案件を厳選してご紹介! 当社では大手ゼネコンを中心に、2000件以上のプロジェクトをご用意。しかも「人間関係が良好」「成長実感が得やすい」といった優良案件だけを厳選しています。「社員満足度94.2%/人間関係満足度92.4%/直近1年の定着率86.6%」と働きやすさは業界トップクラスです。

雇用形態

その他

給与

月給 248200円 ~  (※想定年収 3400000円 ~ 7000000円) 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代:18,800円 みなし残業時間:10.00時間 ※試用期間1ヶ月、最大6ヶ月まで延長する可能性あり。期間中の給与・待遇に差異はありません。 皆勤手当別途1万円 <年収例> 450万円/入社1年目 560万円/入社3年目 820万円/入社10年目 1年目から月収例36万円! 公平な評価制度があるので、1年目から月収例36万円&年収450万円、3年で年収550万円OK。未経験から収入を増やすことができます。 試用期間あり 試用期間の長さ:6ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

勤務時間

08:00 ~ 17:00(固定時間制) 実働時間:1日あたり8時間 08:00 ~ 17:00 (実働8時間) ※プロジェクト先により、多少異なる場合があります。 働き方の希望にできる限り応えます。「残業がほとんどない」プロジェクト先で働くことも可能です。 18時までの退勤OK

実働標準労働時間

08:00 ~ 17:00(固定時間制) 実働時間:1日あたり8時間 08:00 ~ 17:00 (実働8時間) ※プロジェクト先により、多少異なる場合があります。 働き方の希望にできる限り応えます。「残業がほとんどない」プロジェクト先で働くことも可能です。 18時までの退勤OK

休日

完全週休2日制 【年間休日125日】 ■完全週休2日制(土・日) ※プロジェクト先により、月2回土曜出勤をする場合があります。出勤された場合には、代休(休日出勤手当)を支給します。 ■祝日 ■夏季休暇(9連休) ■年末年始休暇(10連休) ■GW休暇(10連休) ■有給休暇(平均取得日数10.95日) ■ハネムーン休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇(結婚時・出産時・転勤時など) ■産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり) ■介護・看護休暇 ※各休暇は規定による

特徴

待遇・福利厚生

■昇給査定年1回 ■社会保険完備 ■通勤手当(全額) ■残業手当(1分単位で支給) ■皆勤手当(1万円) ■地域手当 ■寮完備(寮費全額会社負担) ■帰省旅費 ■結婚祝・慶弔金・見舞金 ■出産祝金(一律1万円支給) ■退職金制度(企業型確定拠出年金)※2026年4月1日より ■定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■業務災害補償制度(あんしんプロテクトW) ■制服貸与 ■安全大会・懇親会 ■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) ※プロジェクト先により異なります。 ■自社運営の研修・教育  未経験研修:業界、仕事内容、図面など  CAD研修:図面作成、ソフト操作など(※AutoCAD使用) ■インセンティブ(社員紹介制度1名採用につき20万円支給) ■資格取得支援制度(合格した資格に応じて5万円~最大20万円支給) ■キャリアチェンジ制度 ■従業員持ち株会制度(奨励金あり) ■副業OK ※全て社内規定による

選考について

対象となる方

高校卒業以上 / 未経験OK <必須> ■高卒以上 ■35歳以下の方(長期キャリア形成のため) 【Check!】数字で見るコプロ ◎社員の人間関係満足度:92.4% ◎定着率:86.6%(直近1年) ◎未経験入社率:80% 【Check!】入社してよかったこと 第1位:給料アップ 第2位:ワークライフバランスが整った 第3位:人間関係が良い \\入社までの流れ// ▼STEP1:Web履歴書による書類選考 スマホからの応募も歓迎!自己PR・志望動機なしでOKです! ▼STEP2:面接1回 Web面接/平日18時以降や土曜日の面接も可能です! 面接時の服装は自由。仕事着で受けていただいても大丈夫です◎ ▼STEP3:内定 最短3日で内定出しを行ないます! ◎応募から内定までは2週間以内とスピーディーに対応します。即日内定もあります。 ◎応募から1ヶ月以内の入社が可能です。入社日はご希望を考慮して決定します。 ◎面接後に面談を実施する場合もございます。

会社概要

会社名

株式会社コプロコンストラクション

所在地

愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12大名古屋ビルヂング27階 大名古屋ビルヂング25F

事業内容

施工管理、設計における人財派遣事業 プラントの設計、調達、試運転、建設工事、メンテナンスにおける人財派遣事業 有料職業紹介事業 23-ユ-301317 労働者派遣事業 派23-301701

従業員数

3,819名

資本金

30百万円

売上高

24,098百万円

平均年齢

33歳

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【業務内容】 商業施設の運営スタッフとして、ご経験やご希望に合わせて下記のいずれかをご担当いただきます。 ■マーケティング ■販促企画 ■運営管理 【具体的な業務内容】 <マーケティング> 出店しているテナントや旅行代理店、メディア等と連携し、分析したデータに基づいた集客率アップのための企画立案を担当します。 ■データ整理・分析 ■販促企画立案実施 ■メディアからの取材依頼対応 <販促企画(テナント営業)> 商業施設に出店しているテナント様を対象に、集客率アップおよび売上アップのための企画の提案から運営を担当します。 ■テナント様およびマーケット情報収集 ■テナント様との打ち合わせ ■販促企画の運営 ■テナント研修の実施 <運営管理> 関係各所と連携し、お客様が安心して商業施設をご利用できるように、快適な施設作りのための運営管理を担当します。 ■設備保守業務 ■修繕計画の立案・実施 ■警備計画の立案・実施 ■管理会社等との折衝 【特徴】 3〜4年を目安に全国転勤や他職種への異動があるため、幅広いスキルを身に付けることができます。また、自ら別部門への異動を希望できる公募制度もあり、自分の描きたいキャリアに応じて成長ができる環境です。

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【業務内容】 プレミアムアウトレットの各施設の集客企画営業(マーケティング)をご担当いただきます。勤務地は全国のプレミアムアウトレット(御殿場、りんくう、佐野、鳥栖、土佐、神戸三田、仙台泉、あみ、酒々井)です。車通勤が可能で、転勤の可能性があります。業務で運転する機会があるため、自動車運転免許をお持ちの方に適した求人です。様々な関係者とのやり取りが発生するため、聴く・理解する・論理的に話す・win-winの関係を築きながら交渉ができるなどの高いコミュニケーション能力をお持ちの方が活動できるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■団体客・旅行関連エージェントへの対応 ■近隣への団体集客営業 ■マーケティング制作物の在庫管理 ■ポスター、ブローシャー、フラットマップなどの補充 ■プロモーションの促進 ■HPのプレミアムイベントスペース部分およびイベント部分の更新 ■各種キャンペーンの実行・運営 ■本部への活動報告書作成 ■クーポン券やその他のデータ整理・カウント ■メディアからの取材依頼の対応およびコーディネーション 【担当者コメント】 裁量を持って幅広く業務を担うことができるため、過去の経験やスキルを最大限に生かし、キャリアアップを図りたいという意欲のある方にオススメのポジションです。段取り良く、フットワークの軽い柔軟な方や、仕事に対する意欲が高く、積極的に主体的に取り組める方に合ったポジションです。

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株式会社ヨコヤマ

勤務地

佐賀県唐津市

年収

356万円~500万円

業種職種

その他メーカー 倉庫管理・在庫管理 AP・AD・制作進行管理

【私たちのPRポイント】 ◎機械化で働きやすさを。その分、社員一人ひとりをしっかりと見ることに力を入れています。 毎年設備投資を行っており、今ではほとんど定時に上がることができるようになるほど、生産性が高められています。また、社員の働きぶりも見える化しているため、ムリ・ムダ・ムラをなくしつつ、社員をしっかり評価できる環境です。 【任せる仕事内容】 以下オフィス業務です (1)米飯製品、原料の品質管理全般 (2)製品、原料のデータ管理全般 (3)現場衛生管理とデータ管理(ISO22000) (4)一括表示、製品規格書の作成 (5)製品、原料に関する問い合わせの応答 人の手+簡単なマシン操作でお米を炊き、多彩な味と形に加工している製品、原料の品質管理(データ管理)※菌検査は外注しています 現場衛生管理(食品安全に関するルールの修正、指導の応援) ISO22000規格のフォロー(規格書作成、修正) 一括表示、製品規格書の作成 【入社後の流れ】 まずは3日ほど新入社員研修にて、マンツーマンで業務などについて教わります。その後、3ヶ月で各工程を先輩からマンツーマンで仕事を学びます。 また、入社後2ヶ月が経過するタイミングで面談も実施しています。こちらで悩みや向き不向きなどを聞いて、あなたの今後の動きを一緒に考えていきますので、感じたことを素直に教えてください。 【仕事のポイント】 ◎遠慮なく質問する事が上手くいくカギです。 書式は決まっているのでパソコンと電話で仕事を行います。 データ作成はミスが起こらない様に何度もチェック。 はじめは難しいですが、徐々に無くては成らない人に!一緒になっていきましょう。

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◤‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ あなたの経験を、さらに価値あるものへ。 主体的に働き、専門性を高められる環境です。 _________________◢ アスモア税理士法人は、会計を通じて地域社会に貢献することを目指しています。顧問先は様々な業種にわたり、相続やM&Aといった専門性の高い案件も対応。幅広い実務経験を積むことができます。 【具体的な仕事内容】 ・顧問先訪問(月次監査・会計報告) ・法人/個人の決算申告業務 ・記帳代行業務 ・会計/税務に関する相談対応、提案業務 など --- ここがポイント! --- ▼ POINT 1:自分の裁量で働ける 業務スケジュールは基本的に自分で管理します。そのため、効率的に仕事を進められ、休暇も取得しやすい環境です。「この日は集中して訪問」「この日は事務所で書類整理」など、主体的に仕事に取り組めます。 ▼ POINT 2:意欲次第で、どこまでも成長できる 特殊税務や新規案件は、挙手制で挑戦できます。自分のペースでスキルアップを図りたい方に最適な環境です。 ▼ POINT 3:頑張った分は、しっかり還元 業務内容や成果に応じて、手数料(インセンティブ)を支給。頑張りが収入に反映されるため、高いモチベーションで業務に臨めます。

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アスモア税理士法人

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佐賀県嬉野市

年収

286万円~357万円

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その他(コンサルティング・専門事務所・監査法人・税理士法人・リサーチ) 財務 その他 コンサルタント

U・Iターン歓迎 自然豊かな嬉野で腰を据えて 専門スキルを身につけませんか? 「地域社会を元気にする」 をミッションに、 中小企業の経営を支える お仕事です。 専門知識は入社後に 身につけられるので、 未経験の方もご安心ください。 ◇◆−−−−−−−−−−−− まずは「慣れる」ところから! −−−−−−−−−−−−◆◇ まずは オンデマンドの動画研修で 税務会計の基礎知識を インプット。 その後は先輩の指示のもと、 領収書の整理や会計ソフトへの データ入力といった 簡単な作業から始めます。 あなたのペースに合わせて、 少しずつ業務の幅を 広げていきましょう。 ◇◆−−−−−−− チームみんなで、 あなたを育てます −−−−−−−◆◇ 当事務所では、 一人の先輩がつきっきりで 教えるのではなく、 チームの先輩たちが 「依頼表」を通じて 業務を依頼します。 あなたは自分のタスクを確認し、 優先順位を考えて 仕事を進めるだけ。 分からないことがあれば、 デスクの周りにいる先輩たちが すぐに駆けつけて サポートします。 ◇◆−−−−−−−− じっくり学んで、 プロを目指せる環境 −−−−−−−−◇◆ お客様の大切な資産を扱うため、 正確さが何よりも重要です。 そのため、 私たちは焦らずじっくりと 人材を育成する方針。 まずは内勤業務を 完璧にこなせるように なることが目標です。 資料作成や決算業務などを 一通りマスターし、 自信が持てるようになるまで、 最低1年かけてサポートします。 ◇◆−−−−−−−− ゆくゆくは、 経営者のパートナーへ −−−−−−−−◇◆ 内勤業務に慣れ、 「お客様と直接話してみたい」 という意欲が湧いてきたら、 先輩に同行してお客様先を訪問。 徐々に顧客担当として、 経営相談や提案業務にも 挑戦できます。 あなたの成長を、 事務所全体で応援します。

半導体の製造スタッフ(組立やメンテナンス)/完全未経験者向け研修有/年間休日123日以上/賞与年2回

半導体の製造スタッフ(組立やメンテナンス)/完全未経験者向け研修有/年間休日123日以上/賞与年2回

株式会社BREXA Technology

勤務地

佐賀県鳥栖市

年収

345万円~400万円

業種職種

その他 その他 経理・財務・管理会計・内部統制

まずはあなたの希望や適性に応じて、取引先の多くのプロジェクトの中から、半導体製造装置の組み立てやメンテナンス業務を担当いただきます。 何かを「つくる」「組み立てる」ことが好きなど、好きを活かして成長できる環境です! ◤自慢の研修についてご紹介◢ 未経験の方は当社研修センターで研修からスタート。 スクール並みの手厚い研修でイチから手に職を付けることが可能なプログラムです STEP1:社会人の基礎を学ぶ!/5日間 導入研修(座学)として、以下内容の理解を深めていただきます。 ・社内コンプライアンスについて ・自己理解を深め、自身のキャリアをデザイン ・ビジネスマナー・対人スキルについて STEP2:モノづくりに関わる知識を学ぶ!/7日間 半導体から、電機、機械、などモノづくりに関わるすべての要素を学んでいただきます。 ・半導体ってなに?が理解できる半導体基礎について ・半導体ってどうやって製造される?が理解できる製造工程について ・電気、機械って?図面の読み方は?が理解できる STEP3:手を動かし、実際の製造を学ぶ!/8日間 座学と実技を組み合わせて、モノづくりエンジニアの基礎を学べます。 ・工具の使い方、ねじ締結の作業 ・故障したパーツの交換 ・装置の取り扱い、操作方法について 等。 STEP4:まずは簡単なプロジェクトに配属! ◤キャリア実現のためのエンジニアポスティング制度も◢ 就業1年以上経過した社員を対象にした、プロジェクト変更に立候補できる制度です。 立候補後は、社内面談を経てプロジェクト変更できるかどうかを決定します。 より高度な技術を求めるもよし、給与UPを求めるもよし。 あなたの理想のキャリアを全力で応援します! 2万人以上の先輩エンジニアが在籍している当社にて、理想のキャリアを歩みましょう

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仕事内容

社員の平均年齢

<30名の同期がモチベ!人間関係満足度92.4%>プロジェクト管理◆未経験月収例36万円/10連休可

<30名の同期がモチベ!人間関係満足度92.4%>プロジェクト管理◆未経験月収例36万円/10連休可

株式会社コプロコンストラクション
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