株式会社グローバルヘルスコンサルティング・ジャパンが募集している他の求人案件は何件ですか？

株式会社グローバルヘルスコンサルティング・ジャパンが募集している他の求人案件は現在33件です。

トップページ
IT・通信
ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
株式会社グローバルヘルスコンサルティング・ジャパンの採用情報・求人
【自社サービス/在宅可】社内テクニカルサポート／運用 ◆医院経営システム展開／土日祝休

【自社サービス/在宅可】社内テクニカルサポート／運用 ◆医院経営システム展開／土日祝休株式会社グローバルヘルスコンサルティング・ジャパン

正社員年収550万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり転勤なし（勤務地限定）学歴不問

情報提供元

募集

仕事内容

【業界未経験歓迎／慣れてきたら週3〜4日程在宅勤務可／国内の急性期病院の約半数となる1000病院を超える経営分析データを所持】 ■業務概要：病院経営支援Webサービス『病院ダッシュボードχ（カイ）』などを展開する当社の、1000病院を超えるベンチマークデータを扱う医療経営システムの運用保守、開発のサポートを行う部署にて、以下の業務をお任せします。 ■業務詳細：自ら手を動かすこともありますが、その上段となる部署間の調整や連携など、エンジニアとの橋渡し役として、技術的な内容を噛み砕いて伝えるテクニカルサポートのような立ち位置です。【例】ビッグデータを活用した計算処理における障害対応・原因分析サポート業務。計算処理が失敗した際に、原因がユーザーデータやシステムなどのどこにあるかを議論・調査。開発チームが特定した根本原因の内容を分かりやすく別部署へ説明します。また、障害発生時には別部署からの問い合わせ対応、エンジニアへの連携も行っており、コミュニケーションが重要なポジションです。・計算システムの運用監視、リカバリ作業・運用管理システムへの設定作業（情報登録・更新など）・新規顧客のシステム初期設定対応・提供サービスのカスタマイズ作業（Tableauを使用）・運用業務の業務効率化ツールの開発（マクロ、VBA など）・マスタ登録やユーザー部門からの依頼対応・運用フローやマニュアルの作成・改善・外部開発ベンダーとの調整・管理 ■就業環境：入社後の業務遂行状況や適性、希望に応じて、週3〜4日間程度のリモートワークも可能です。 ■魅力：・多数の部署と連携するポジションのため、大変なこともありますが、その分幅広い知識が身につきます。変化の激しい環境でスキルアップをしたいという志向性の方にマッチしています。・当社はデータ数に強みを持っており、お客様に選ばれ続けています。 2022年、これまでのコンサルティングにおける取り組みが認められ「日本優良コンサルティング会社（2022年経営コンサルティング調査）」を受賞しました。経営コンサルだけでなく、米国の最先端の情報と長年のコンサルティングノウハウに基づき、医療ビッグデータと医療ITを最適に活用できるサービスを開発しています。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア3F 勤務地最寄駅：東京メトロ副都心線、都営大江戸線／東新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 550万円〜600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,500,000円〜6,000,000円＜月額＞ 458,333円〜500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮して決定します。 ■賞与：1回／年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜時短勤務＞相談可

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日 ■完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり転勤なし（勤務地限定）学歴不問固定給25万円以上固定給35万円以上

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費支給（上限3 万円/ 月）社会保険：・各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）＜定年＞ 60歳補足事項なし＜育休取得実績＞有（育休後復帰率80%）＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞・資格取得支援・手当あり・時短勤務制度あり・テレワーク・在宅OK ・服装自由・研修費用、専門書籍の購入費用サポート・フリーアドレス（オフィス内はフリーアドレス）・昇降式デスク（午前は座って、午後は気分転換に立って仕事なども自由）・無料ドリンク（コーヒー、息抜き用のアルコール類も完備）・オフィスグリコ・リモートワーク、スライドワーク（時差就業）・リモートワーク用備品の一部補助

選考について

対象となる方

■必須条件：・運用保守、またはシステム開発に関する業務経験・基本的なSQLの理解（データ抽出・簡単なクエリ作成ができる方） ■歓迎条件：・BIツール（Tableau、Power BI など）を活用したデータ可視化・分析経験・SQL（データ抽出・集計）、Shellスクリプト、Linuxコマンドの使用経験・病院での勤務経験

会社概要

会社名

株式会社グローバルヘルスコンサルティング・ジャパン

所在地

東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア5F

代表者役職

代表取締役社長

代表者

代表取締役　渡辺幸子

事業内容

■事業概要：・病院経営データや、診療行為・臨床データなどのベンチマーク分析を基に、医療の現場から、「医療の質の向上」と「病院経営カイゼン」をめざす、医療経営コンサルティング会社です。社員は、医療従事者、IT専門家、医療経済学者、医療専門記者などで構成されており、机上の理論ではなく、戦略的実証分析を軸に、経営の効率化を実現します。

従業員数

50名

平均年齢

35歳

企業URL

https://www.ghc-j.com/

この求人に応募した人はこちらも検討しています

＜専属キャリアコーチがあなたをサポート＞ITインフラエンジニア◆年休124日／土日祝／賞与／大手企業

アデコ株式会社DIGITAL CAREER推進課

勤務地

年収

322万円~392万円

業種職種

人材紹介・職業紹介人材派遣一般事務・アシスタント Webサービスエンジニア（ネットワーク・サーバー・データベース）その他　技術職（組み込みソフトウェア）

社内SE業務をはじめ社内システムのメンテナンス、テクニカルサポート、運用、保守などを手がけるインフラエンジニアとして従事。大手企業のクライアントが多く、内勤で働きやすい環境です。【Q】将来性抜群、インフラエンジニアとは？ネットワーク・サーバ・データベースといったITシステムを動かすための土台を支えるエンジニア。 DX・IoTなど企業のデジタル化、セキュリティ需要の高まりなどを背景に、いま最も将来性のある職種の1つです。【Q】自分でも大丈夫？時代ニーズに合わせたエンジニアを育てる「Re Skilling」を推進し、実践的なスキルも学べる研修制度をご用意。半導体オペレーター・倉庫梱包スタッフ・工場勤務・職業訓練校参加者・保育士…といった前職の男女半々程度が、既に研修を終えています。未経験からでもご安心下さい。＜入社後の流れ＞ ▼1ヶ月のオンライン研修を受講 IT業界で活躍するための資格として人気のCisco技術者認定「CCST」の取得を目指せます。プロ講師がご自宅から全面バックアップし、資格取得の費用は全て会社負担。 ▼研修終了後希望と適性に応じて配属先を決定。研修後も必要な研修を組み、スキルアップ可能です。 ▼配属後のキャリアサポート専属コーチが将来のキャリアを一緒に考えていきます。着実に成長していける環境があります。将来のキャリアパス知識を学ぶ中で、将来やってみたい仕事や取得したい資格がきっと見つかります。得意分野を活かし多様なキャリアパスを選択でき、目標の実現に向けたサポート体制を存分に活用下さい！＜プロジェクト例＞・社内SE業務社内インフラ、システムの導入企画・基幹システム運用運用保守、ITインフラ全般の整備・社内テクニカルサポート PC、インフラに関するテクニカルサポート業務全般