仕事内容

【東京、大阪、名古屋、仙台、岡山、福岡いずれかで選考可能/国内独立系最大手コンサルティングファーム/東証プライム上場企業で安心の長期就業】 ■仕事内容: 中堅・中小企業オーナーから上場企業創業家までをクライアントとし、法人税、相続税、所得税の申告業務お任せします。 ・税務申告業務 ・組織再編に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ※山田コンサルティンググループ株式会社にて採用後、当社が提携する税理士法人川田事務所(事業内容:法人税・所得税・消費税の申告書、各種届出書の作成など)へ在籍出向する形で税務業務に従事します。 ■配属先情報 :※いずれも2024年9月1日時点 事業承継事業部 ・配属先人数:約150名(契約・嘱託社員、派遣社員、出向受入を含む)[浩島1] ・女性比率:約41% ・中途社員比率:約92% ・年齢構成:20代、30代、40代、50代まで幅広く在籍する組織です。 上記、事業承継事業部へ配属後、税理士法人川田事務所へ在籍出向となります。なお、勤務地は山田コンサルティンググループと同じオフィスです。 ■求人の魅力・特徴: ・事業承継事業部だけで全国で年間500件超の事業承継に関する相談を受けるため、相当数の経験を積める環境があります。 ・中小零細企業から大企業まで、様々な法人税申告業務が可能です。 ・個人資産家から超富裕層まで様々な相続税申告を経験することが可能です。 ・中堅中小企業オーナーの案件が7割を占めますが、総資産数億円規模〜数百億円規模の超富裕層、上場企業創業家クラスのクライアントまで幅広く対応しています。 ・ライフイベントに応じて、自ら職種・勤務地を選択できる勤務制度や、時短勤務・時差出勤・フレックス・テレワーク(在宅勤務)など、柔軟な働き方と多様なキャリア形成を実現しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 税理士法人川田事務所 住所:東京、大阪、名古屋、仙台、岡山、福岡 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜2,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,465,244円〜6,237,444円 固定残業手当/月:44,563円〜80,213円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,333円〜600,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金はあくまでも目安の金額です。 ※上記賃金内訳上限は残業手当が発生する上限の年収(720万円)のものです。721万円以上の年収は管理監督者のため残業手当なし、年収の12割が月額となります。 ■昇給:年1回 ※個人差あり ■賞与:業績連動型の特別賞与有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ・所定労働時間:月の所定労働日数×8時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始休暇(12月30日〜1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇、試験休暇、産前産後休暇、育児休暇(取得実績あり)、介護休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:所得税法上の非課税限度額 月15万円まで 家族手当:支給条件あり 住宅手当:支給条件あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:特定退職金共済制度、企業型確定拠出年金 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・管理職研修 ・スキルアップ研修 ・外部講師研修 ・OJT <その他補足> ・確定拠出年金制度 ・時短勤務制度 ・従業員持株会 ・保養所利用可能(軽井沢) ・生活関連サービス導入(各種割引あり) ・部活動(補助制度あり)

選考について

対象となる方

■必須条件:以下、いずれかに該当する方 ・税理士法人、会計事務所などで法人税申告/資産税申告等の実務経験をお持ちの方 ・実務経験は不問で税理士科目を1科目以上合格の方 ・税理士資格/公認会計士資格をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:公認会計士、税理士

会社概要

会社名

山田コンサルティンググループ株式会社

所在地

東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館10F

代表者

代表取締役社長 増田 慶作

上場市場名

プライム

事業内容

■経営者伴走型×財務・事業の両輪×実行支援×総合コンサルティングファーム 山田コンサルティンググループは、公認会計士・税理士山田淳一郎事務所を起源とする総合コンサルティングファームです。また、事業会社の経営経験者も抱えており、「財務と事業の両輪」でのアプローチを強みとして、中堅中小企業から大企業に対して、幅広いサービスを提供しています。具体的には、事業再生、M&A、事業承継、海外事業展開に加えて、経営・事業戦略、業務改革・改善、IT戦略・企画、ヘルスケア分野、不動産、不動産、教育研修などのサービスを提供しております。

従業員数

1,004名

資本金

1,599百万円

売上高

14,645百万円

平均年齢

37.3歳

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【未経験者歓迎】急成長フェーズで提案力を磨けるICTコンサルタント募集

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勤務地

東京都千代田区

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業種職種

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社会保険労務士法人クレド

勤務地

愛知県名古屋市港区

年収

350万円~

業種職種

専門店・その他小売 戦略・経営コンサルタント 組織・人事コンサルタント

具体的な仕事内容 主に中小企業や個人事業主などのクライアント企業に対し、労務管理全般をお任せします。 経営者の悩みに対して法的な根拠に基づいたアドバイスや、より良い組織づくりのための提案を行っていきましょう。 【具体的な仕事内容】 ・社会保険や労働保険の手続き ・給与計算業務 ・労務相談/コンサルティング ・業務フローの改善提案 ・就業規則の制定や改定 ・採用や育成支援 ・助成金の申請 など クライアント企業が抱える課題に対し、コンサルタントの立ち位置でサポートを行っていきます。 マニュアル通りの対応ではなく、一社一社の状況に合わせた柔軟な提案が可能なため、裁量を持ちながら専門性を磨いていただけます。 【入社後の流れ】 ▼1カ月目 まずは先輩のアシスタントとしてデータ入力や書類のファイリング、電話・来客対応からスタート。 実務を通して、社会保険の仕組みや基本的な用語を学びます。 ▼2カ月〜3カ月目 先輩の顧問先訪問に同行し、経営者とのコミュニケーションの取り方を学びます。 並行して給与計算や助成金申請の実務を経験し、一通りの業務フローを身に付けていきましょう。 ▼4カ月目以降 徐々に担当顧客を持ち、自ら労務コンサルティングを行います。 月1回程度の沖縄出張など、幅広いエリアの顧客を担当しながら視野を広げることが可能です。 【働きながら資格取得を目指せる】 社会保険労務士やキャリアコンサルタント、中小企業診断士などの資格を目指している方を歓迎します。 実務で扱う内容が試験勉強に直結するため、効率的に学習を進めることが出来ると言えるでしょう。 参考書費用の補助なども行っておりますので、ぜひご活用ください! 【働きやすさも十分】 完全週休2日制(土日祝)で、年間休日は120日。 クライアント企業の労務コンサルを行うからこそ、自社の環境もしっかり整えています。 「ワークライフバランスを重視したい」 「顧客としっかり向き合いたい」 毎日仕事に疲弊している現状から脱し、理想の転職を掴んでください。 チーム/組織構成 計7名が在籍しており、 そのうち労務コンサルタントは4名です。 少数精鋭だからこそコミュニケーションは密。 休憩時間はお弁当やお菓子を一緒につまみながら和気あいあいとしています♪

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スタートアップ税理士法人

勤務地

福岡県福岡市中央区

年収

357万円~420万円

業種職種

その他(コンサルティング・専門事務所・監査法人・税理士法人・リサーチ) 財務 会計専門職・会計士

お客様は事業を始められたばかりの経営者様! 培ってきた営業スキルと、簿記の知識をもとに会計・税務の知見を高めて価値貢献! 求められて、成果をお届けして、新しいキャリアが拓ける! 挑戦と変化を求めるすべての方をお迎えしたいポジションです! □会社創業期から、経営者を支えるパートナー 会社設立前後のステージで、様々なお悩みを抱える創業社長に寄り添い、幅広いサポートを行なう税務コンサルタント職。会計事務所やコンサル業務が未経験でも基礎からしっかり教育します! □税務・会計の基本からレクチャー 入社後1ヶ月ほどは、顧客企業の記帳・会計入力や、決算対応など会計事務の基礎を学びいきます。徐々に業務の幅を広げ、先輩の案件に同行したりロープレ研修などを通じて、独り立ちを目指します。 □自信が芽生えた頃に、コンサルデビュー 入社半年後からは一部の事務業務はアシスタントに任せ、巡回監査や会社設立相談、創業融資等の資金調達など、上流の業務に挑戦できます。 □独り立ち後も、継続サポートあり コンサルデビュー後も、3ヶ月は上長・OJT担当の先輩社員の2名体制で、日々の業務をサポート。この期間は大失敗も大歓迎!1年後に30件ほどの顧客を担当できるよう、焦らず慣れていきましょう。 □自分のペースで努力できる風土 一人前になるまでには、組織的なサポートとともに、ご自身でも尽力するステージを経験していくことが必要ですが、『○ヶ月経ったからこれだけやれ!』と、無理やり押し付けるようなことはありません。 ■経営者から、直接感謝される仕事 大手企業向けのコンサルとは違い、当社の仕事で「ありがとう」の言葉をいただけたら、それは企業代表者様からの想いのかたまりです。自身と担当企業が、一緒に成長していける喜びが感じられるはずです!

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山田コンサルティンググループ株式会社
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