仕事内容

■概要・キャリアイメージ 事業拡大につき、営業幹部候補での募集です。ご入社後、営業所長を補佐する営業スタッフとして経験を積んでいただき、最短で3年目にライン職である営業所長に登用いたします。 入社後のイメージは以下の通りです。 ・1年目〜2年目:営業スタッフ ・3年目〜6年目:営業所長に登用 ※全国型、ブロック型、自宅から通勤可能型の3種類から転勤の範囲を選択いただきます。 ・7年目〜:別の営業所長として異動、将来的に支社ライン職に登用 ■業務詳細 ◇営業スタッフ ・営業所長の補佐(営業所マネジメントを学ぶ) ・営業職員の育成(主に入社後3年以内の新人を対象) ◇営業所長 ・営業所マネジメント ・営業職員の育成 ・部下内勤職員の育成 ・法人顧客対応 ■当社の魅力 国内生命保険会社として伝統企業でありながら、新生命保険会社の設立や保険代理店の子会社化等、新たな販売チャネルにも積極的に進出しています。 ポジティブ・アクション(※)推進企業としてメディアに露出することも多く、育児サービス費用補助や時短勤務等の様々な制度が導入・運営されているので、女性が非常に働きやすい環境となっています。 ※ポジティブ・アクション:男女雇用機会均等法にて奨励された取り組みで、女性の能力発揮を推進するために、従来の雇用管理の結果生じている男女間の格差を解消していく、企業の自主的・積極的な取り組みのことを指します。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 名古屋統括支社 住所:愛知県名古屋市中区栄5-27-14 朝日生命名古屋栄ビル7階 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/矢場町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 560万円〜700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,600,000円〜7,000,000円 <月額> 466,666円〜583,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまでも目安です ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜16日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇(入社月によって異なります)・半日休暇、ボランティア休暇、産前・産後休暇、育児休職・介護休職

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき支給 寮社宅:総合職の場合は寮・社宅の貸与あり 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:退職年金制度(一定要件を満たした場合) 退職金制度:退職金制度(勤続3年以上で適用) <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 基本的にOJTを通じて業務を学んでいただきます。 <その他補足> ■提携施設(ラフォーレ倶楽部、ほか多数) ■保育料一部補助制度・勤務時間の短縮制度(制度利用には一定の条件あり)

選考について

対象となる方

<業界未経験歓迎> ■必須条件: ・営業経験のある方 ■歓迎条件: ・金融業界でのご経験 ・新規営業のご経験

会社概要

会社名

朝日生命保険相互会社

所在地

東京都新宿区四谷1-6-1 YOTSUYA TOWER

事業内容

■「まごころの奉仕」を経営の基本理念とし、1888年の創業以来、多くのお客様からのご支援をいただくことで事業を発展させ、今年で創業130年以上になります。 ■人生100年時代の到来、健康増進意識の高まり、就業女性・シングル層の増加等、社会の変化に伴い、新たな保険ニーズが生まれる可能性をしっかりと捉え、「介護保険等第三分野に注力する同社が、役割発揮すべき分野はさらに拡大していく」との認識のもと、より一層存在感を発揮すべく取組んでいく必要があると考えております。

従業員数

15,799名

資本金

257,000百万円

売上高

396,700百万円

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仕事内容

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朝日生命保険相互会社
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