【渋谷】経理リーダー候補◇月次〜年次決算をお任せ/育成体制◎/定着率◎/土日祝休み/年休120日◇株式会社ペンギントレード
情報提供元
募集
仕事内容
◇日次業務から月次〜年次決算をお任せします!/業界未経験歓迎/オークションビジネス×ハイブランドをはじめとする多彩な商品の取扱う企業/髪型髪色・服装自由・タトゥー・ピアスOK/研修制度◎/裁量◎/昇給・賞与:年2回/転勤なし/業界未経験者多数/年間休日120日◇ ■採用ポジション: ハイブランドをはじめとする多彩な商品を取り扱いオークションビジネスを展開する当社にて、経理担当をお任せ致します。 ■業務内容: ・仕訳入力 ・経費精算 ・売掛金/買掛金の管理(入金確認/入金業務など) ・請求書などの伝票発行 ・各種費用計上 ・月次/年次決算 ・試算表作成/決算書作成 ※オークションビジネス運営に際して、見慣れない勘定科目等もあるかと思いますが先輩社員のOJT研修をもとにキャッチアップして頂き、担当する業務範囲を徐々に広げっていってもらう想定です。 ■組織: 経営管理本部:4名在籍 マネージャー1名(女性)・経理2名(女性)・人事労務1名(男性) ※本採用も含め、経理人員の4名まで増員予定です。 ■魅力: 経理領域の幅広い経験を積むことが可能です。 服装や髪型なども自由であり、店舗も本社ビルに併設されていることもあり、社員同士の距離も近いことが特徴です。 当社ではハイブランドをはじめとする多彩な商品の取扱があり、古いものから、最新のものまでジャンル問わず、普通に生活していたらなかなか出会えない、高価な物や貴重な物にも出会えます。また、風土としても未経験からスタートした方も多く、学べる環境も整っております。年功序列ではなく頑張りを正当に評価しキャリアアップをしっかりサポートする環境です。 ■当社について: 当社は、オークション領域を専門に事業を行っています。ネットオークション、リアルオークションの運営を基軸に、関節領域である修理サービスやバイヤー育成、査定サポート、卸売、小売など、多岐にわたるサービスを展開しています。様々なサービスを通じて、各事業者様のパフォーマンス最大化に寄与し、 オークションのスタンダードカンパニーを目指します。 HP:https://penguintrade.co.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 東京 住所:東京都渋谷区宇田川町3-5 Spark SHIBUYA 6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 490万円〜560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):284,600円〜325,300円 固定残業手当/月:65,400円〜74,700円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円〜400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験値、スキルに応じて決定します ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季・冬季休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給あり 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT研修 <その他補足> ■役職手当、資格手当■服装自由■髪型・髪色自由
選考について
対象となる方
■必須条件: ・経理実務経験をお持ちの方 ※目安5年以上 ・会計ソフト(freee、マネーフォワード、勘定奉行など)使用経験 ・月次決算及び年次決算の実務経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・日商簿記2級 ・ファッション/リユース業界での勤務経験
会社概要
会社名
株式会社ペンギントレード
所在地
東京都渋谷区南平台町16-28 16-28
事業内容
■事業内容 当社は、BtoBを主体とした高級ブランド品の買取と販売を専門とした会社です。買付、品質管理、販売まで一気通貫で運営しております。 ・中古ブランド品の買取 ・中古ブランド品のクリーニング ・中古ブランド品の販売 ■ミッション: 当社は高級ヴィンテージ品の価値を見極めるプロ集団です。適正な金額、適切な品質管理、安全な取引を実現し、業界と市場を構成する様々な側面においてスタンダードとなる会社を目指します。
従業員数
30名
資本金
100百万円
平均年齢
30歳
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