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【東京】プロジェクトマネージャー（法人向け健康管理SaaS）◆オムロンG／PM組織立ち上げ募集

【東京】プロジェクトマネージャー（法人向け健康管理SaaS）◆オムロンG／PM組織立ち上げ募集株式会社ｉＣＡＲＥ

正社員年収700万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務転勤なし（勤務地限定）固定給25万円以上

情報提供元

募集

仕事内容

【社会貢献性◎「働くひとの健康を創る」／オムロングループ×スタートアップのスピード感／健康・ヘルスケアSaaS事業】 ■募集背景：当社は「働くひとの健康を世界中に創る」ことを目指し、健康管理クラウドSaaS（Carely）と、産業医紹介やコンサルティングといった専門家サービス（Professional Service）を複合的に提供しています。現在、この複合提案が顧客から高く評価され、特にエンタープライズ企業からの受注が好調に推移しています。顧客の継続的なパートナーとして、より強力に課題解決を推進していく体制を強化するため、SaaSと専門サービスを束ねてプロジェクトを牽引するプロジェクトマネージャーを募集します。 ■職務内容：健康管理クラウドと専門家サービスを複合的に導入いただく顧客（主に1,000名以上のエンタープライズ企業）に対し、プロジェクトマネジメント部門を統括し、戦略策定から実行までをリードしていただきます。単なるプロジェクト遂行にとどまらず、組織の成長戦略を描き、メンバー育成・体制構築を通じて、企業の健康経営を支援する中核的な役割を担います。 ■職務詳細：・顧客の担当者（人事、健康管理室）および決裁者（人事部長、役員、社長）との折衝、コンセンサス形成・顧客の健康課題の深掘り、およびSaaS／専門サービスを組み合わせた解決策の立案／提案・社内の多様な部署（営業、カスタマーサクセス、開発、産業医／保健師などの専門職チーム）との連携／調整・プロジェクト全体の進捗管理、課題管理、品質管理 ■期待する役割：一社でも多くの企業のプロジェクトマネジメントを成功に導くことがミッションです。SaaSと専門家サービスを駆使して顧客の健康課題を本質から解決し、働くひとが健康を損ねることのない環境や仕組みを、顧客企業と共に創り上げていく。その実現の先頭に立っていただくことを期待しています。 ■この求人の魅力：・顧客の経営層と直接対話：大手企業の役員や人事部長に対し、産業保健や健康経営に関するヒアリングや課題解決を直接提案／実行できます。・SaaS×専門サービスの複合スキル：SaaSプロダクトの知見獲得に加えて、コンサルティング／業務改善のスキルを同時に高められる、市場価値の高い経験が積めます。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田2-29-5 日幸五反田ビル5F 勤務地最寄駅：JR線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：■本社オフィス及び従業員の自宅又は自宅に準じる場所（会社が指定した就業場所）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 700万円〜1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円〜10,000,000円＜月額＞ 583,333円〜833,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収：※上記はあくまで現行の求人票に記載の金額です。ご経験／スキルに応じて、これ以上の待遇も検討可能です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00〜15:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00〜19:00

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞残業月20-40h程度の想定

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 ■休暇：・年末年始休暇・年次有給休暇（1日、半日、1時間単位での取得が可能）

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務転勤なし（勤務地限定）固定給25万円以上固定給35万円以上

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：■通勤交通費支給社会保険：■社会保険完備＜教育制度・資格補助補足＞ ■業務関連書籍代支給 ■資格手当＜その他補足＞ ■Chill-outday（時期を問わず利用できるリフレッシュ休暇） ■Self-careday（自身や家族のちょっとした不調や通院に利用可能。心身共に健康に働くための休暇） ■コロナ看護休暇：社員の家族や親族がコロナに罹患した場合、またはコロナに起因する休園休校等で業務を行うことが難しい場合に付与（最大10日間の有休付与） ■予防接種補助（インフルエンザや風疹など） ■確定拠出年金制度（401K） ■フリードリンク（水、お茶、コーヒー、紅茶） ■オフィスグリコ

選考について

対象となる方

■必須条件：・ITプロジェクトまたは業務改善プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験（5年以上）・顧客の担当者／決裁者との高度な折衝およびコンセンサス形成の経験・SaaSビジネスやITプロダクトに関する一定の知識／理解 ■歓迎条件：・BtoB SaaS企業での実務経験（PM、CS、コンサルなど）・コンサルティングファーム（IT、業務改善、人事系）での実務経験・人事・労務領域（特に健康経営や安全衛生）に関する知見

会社概要

会社名

株式会社ｉＣＡＲＥ

所在地

東京都品川区西五反田2-29-5 日幸五反田ビル5F

事業内容

■事業内容：・産業保健／健康経営ソリューションサービスの開発／提供 ■事業概要：・iCAREは、企業が働くひとのために行う健康づくりを総称して「カンパニーケア」と名付けています。・人事総務や産業保健スタッフなどカンパニーケアに携わるすべてのひとの活躍を支援する事業を展開しています。（1）法人向けカンパニーケアソリューション：・「Carely」は、企業が抱える健康課題を解決する仕組みを提供しています。・健康管理クラウド／産業医紹介／健診業務支援／コンサルティングなど、企業の健康課題を解決するあらゆる仕組みをサービスラインナップに揃えています。・健康経営銘柄を含む700社以上に利用されており、人事総務に加え産業医／産業保健看護職といった専門職からも高く評価をいただいております。（2）産業医案件の紹介：・産業医の方に向けて、嘱託および専属産業医の企業案件をご紹介します。・Carelyを導入済みまたは導入予定の企業からの産業医募集情報のご紹介や、企業とのマッチングコーディネートを行います。企業との契約後は、面接支援／請求作業／法改正等の最新情報の提供など産業医業務に集中いただける業務サポートを用意しております。（3）保健師／看護師の求人紹介：・Carelyの主要サービスである「専門職サポート」にご協力いただける産業保健看護職の方を求めています。専門職サポートは、健康経営を推進したい企業に対して保健師／看護師がオンライン対応を中心に従業員面談や体制／社内ルールの整備などを提供するサービスです。

従業員数

127名

資本金

100百万円

企業URL

https://www.icare-carely.co.jp/

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