株式会社千葉ロッテマリーンズが募集している他の求人案件は何件ですか？

株式会社千葉ロッテマリーンズが募集している他の求人案件は現在9件です。

トップページ
旅行・宿泊・レジャー
スポーツ・ヘルス関連施設
株式会社千葉ロッテマリーンズの採用情報・求人
【プロ野球/海浜幕張】球団主催試合でのイベント企画・演出担当※フルフレックス/リモート可

【プロ野球/海浜幕張】球団主催試合でのイベント企画・演出担当※フルフレックス/リモート可株式会社千葉ロッテマリーンズ

正社員年収500万円~企画・管理年間休日120日以上フレックス勤務転勤なし（勤務地限定）第二新卒歓迎退職金制度固定給25万円以上

情報提供元

募集

仕事内容

〜球団日本一への貢献ができる／千葉ロッテマリーンズの運営企業／プロスポーツビジネスを「自分で動かす」感覚を味わえる〜 ■業務内容：日本のプロ野球団パシフィック・リーグに所属する千葉ロッテマリーンズの運営企業である当社のイベント企画・演出担当として、試合時の球場内外におけるイベント演出の企画から各企画の実行に向けた外部業者との連携まで幅広く業務をお任せします。 ■業務詳細：・各試合の集客・試合時の球場内外におけるイベント演出の企画・スペシャルイベントの企画立案・球団のPR、ブランディングに関わるイベント企画・各企画の実行に向けた外部業者との連携・社内関係部署と連携 ■本ポジションの魅力：プロスポーツビジネスを「自分で動かす」感覚を味わえるのが最大の醍醐味です。プロ野球チームの仕事という大変貴重な業務経験が積め、当社球団日本一のために、大きく貢献できるのがこのポジションです。 ■働き方の魅力：残業は、月平均20〜30時間程度です。フルフレックス制度も活用しつつ、自身で業務をコントロールしながら働いている方が多いです。試合やイベントに対応する際は休日出勤となり振替休日の取得となります。またリモートワークも活用できます。 ■当社概要：プロ野球チームの運営管理を行っています。球団職員が自分たちは将来どうあるべきか、球団の普遍的な価値とはなにかという議論を重ね、それぞれの想いを込め策定した『球団理念』に基づいた活動を行っています。当社は以下の理念を掲げ、プロ野球球団を保有している企業です。・球団が勝つための3か条…1.勝利への挑戦 2.勝利への熱狂 3.勝利への結束・球団の使命…勝利と頂点を目指す集団であり、関わる全ての人々の誇りであり続ける。・球団の行動指針…・常にプロフェッショナル・常に挑戦者・常に楽しむ・常にリスペクト・Vision2025…新たな常勝軍団に〜自他ともに認める令和の常勝軍団になる。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県千葉市美浜区美浜1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 500万円〜650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,000円〜371,000円＜月給＞ 285,000円〜371,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）※評価面談により実施 ■賞与：会社業績により支給する場合あり ■年収モデルケース：（例1）650万円／入社3年目／グループ長（例2）850万円／入社5年目／部長（例3）1,000万円／入社10年目／本部長賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：45分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:00

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均20〜30時間

休日

週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数129日夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇 ※試合の日程により、土日の出勤やナイトゲームのための出勤が発生いたします。出社時は振替での休日となります。

特徴

年間休日120日以上フレックス勤務転勤なし（勤務地限定）第二新卒歓迎退職金制度固定給25万円以上

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞補足事項なし

選考について

対象となる方

■必須条件：・広告代理店・PR・メディア・エンタメ業界等におけるイベントの制作もしくはプロデュース業務のいずれか経験をお持ちの方

会社概要

会社名

株式会社千葉ロッテマリーンズ

所在地

千葉県千葉市美浜区美浜1

事業内容

■事業内容：プロ野球チーム『千葉ロッテマリーンズ』の運営を行っています。プロ野球興行の主催及び飲食、グッズ、ファンクラブ、ダンス・野球教室運営等の事業〜球団職員が自分たちは将来どうあるべきか、球団の普遍的な価値とはなにかという議論を重ね、それぞれの想いを込め策定した『球団理念』に基づいた活動を行っています〜

資本金

60百万円

企業URL

http://www.marines.co.jp/

この求人に応募した人はこちらも検討しています

【千葉県】株式会社拓匠開発／総務部長

株式会社拓匠開発

勤務地

千葉県千葉市中央区

年収

400万円~800万円

業種職種

不動産管理人事（採用・教育）人事（給与社保）人事（労務・人事制度）その他人事

【業務内容】 ■総務部長千葉で地域密着35年の不動産ディベロッパーとして、譲事業・飲食事業・イベント業など多岐にわたる事業を展開しており、それに伴う総務業務を担当していただきます。多くの社員、部署との連携が必要で、その分社内から多くの感謝をされるやりがいのある仕事です。【具体的には】 ■社内環境の効率化・安定化の実現 ■各種管理業務（総務、労務）【会社概要】＜企業・求人の特色＞ ◎千葉市のまちづくり企業/◎ ◎拓匠開発グループ総務経験がある方大歓迎完全週休2日＋残業月平均10h未満の働きやすい職場

【柏市勤務】総務・経理・人事等／正社員／残業月5h程度＆完全未経験歓迎

株式会社小島製作所

勤務地

千葉県柏市

年収

281万円~359万円

業種職種

金属・製綱・鉱業・非鉄金属総務

会社運営を支えるバックオフィス全般の業務です。・総務：社内行事やルールの策定及び運営、備品支給、購買、庶務、製造事務・経理：一般経理処理 ※主要処理は顧問税理士が行います。・人事：資格取得手続き、勤怠管理、助成金申請、採用活動・環境：備品・設備管理、安全・環境衛生、ISO活動・ＤＸ：社内OA管理、HP作成、紙からPCへの効率化の検討等このポジションでは、業務が多岐に渡りますが基本的に定時内での作業で収まります。チームワークやコミュニケーションを重視して業務を進めていきますので、ご安心下さい。先輩社員と一緒に仕事をしながら覚えていきましょう。 ■創業70年以上、顧客は全て大手上場企業等の一次請け(直接取引)の安定性。 ■中途比率は４７％。在籍女性は全員事務職。 ■ＦＰ２，３級、ＩＴパスポート、簿記２，３級を取得した場合は実務でも活用できますので、指定資格として資格手当を支給します。(1,000～2,000円) ■柏駅より会社の送迎バスあり／マイカー通勤も可能(駐車場代1,500円／月) ■ＩＳＯ１４００１認証を取得・運用中。 ■千葉県「社員いきいき！元気な会社宣言企業」に登録され、社員が働きやすい職場づくりに取り組んでいます。 ■社内レクリエーション(ボウリング大会※、ビンゴ大会※、暑気払い、納会等)があります。※総務が企画運営側。 ■3士業(弁護士・税理士・社会保険労務士)、総務コンサルタント企業と顧問契約。 Q.本当に、知識ゼロでも大丈夫？ A.はい、もちろんです！入社後は、先輩社員が業務の流れやEXCEL操作等丁寧にお教えします。まずは、勤怠チェック、ファイリングやデータ入力といった、シンプルな定型作業からスタートし、少しずつ業務の幅を広げていくので、焦る必要はありません。

「バリバリ働くより、毎日穏やかに暮らしたい。」年休125日以上の総務管理スタッフ

株式会社コプロコンストラクション　大阪支店

勤務地

年収

340万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介人材派遣総務

※35歳以下の方限定の募集です※ ▼「すごい人」より「ごきげんな人」でいよう！「バリバリ出世して稼ぐぞ！」というよりは、「毎日ちゃんと家に帰って、自分の時間を大切にしたい」。その気持ち、叶えられます◎ 【1】休日多め＆残業少なめ年間休日は125日で、土日祝休み。 9～10連休×年3回取得可能です。残業は月平均21.3hなので、ほぼ定時帰宅！【2】未経験でも月収36万円自由な時間だけでなく、その時間を楽しめる収入も合わせて得られます。年収例は1年目450万円、3年目550万円ゆくゆくは800万円超えも可能です！【3】デスクワークと外出のハイブリッドお任せするのは建設プロジェクトの総務管理。内勤での書類作成がメインですが現場に進捗確認や写真撮影に行くことも。適度に気分転換できるのが嬉しい！＜興味のある分野に関われる！＞常に2，000以上のプロジェクトを用意しています！オフィスビル／大型商業施設／スタジアム大学／病院／トンネル／発電所／官公庁など