仕事内容

2011年の創業から待機になったエンジニアは0人!安定した黒字経営を続ける同社にて、組み込みエンジニアを募集します。 ■職務内容: お客様先に常駐し、開発を行っていただきます。チーム体制での参画も可能です。案件内容の詳細については面接を通してご説明させていただきます。 ■当社について: エンジニアを駒のように扱う前職に疑問を持ち同社を起業した代表取締役の田中社長は、人件費削減や単価の高い案件が重視されがちである業界の中で、『経営者としてお客様と自社のエンジニアの2択を迫られた際には、必ずエンジニアを取ると決めている』といいます。過去の自分自身と同じ思いをしないようにと常に社員の声に耳を傾ける姿勢の組織づくりに賛同したエンジニアが現在では約40名在籍しており、今後は100名体制を目指しています。 ◆社長ともオープンでフラットな関係!孤独感はゼロです◆ 社員全員での会社を成長させよういう文化があり、 ボトムアップでの色々な施策を歓迎する風土があります。困ったことあれば、ラインワークスで形式ばらずに相談しあえる環境のため、自社のメンバーとのつながりを感じられます。社長とも「田中さん!」という距離感のため、社長へのライン連絡ももちろん大歓迎です。常駐先にも先輩社員が所属しているため、社員同士で助け合いながら仕事ができます。 入社後も3ヶ月・6ヶ月・1年のスパンで社長面談を実施し、入社前後のギャップを社長がダイレクトに解決します。現場での悩み事などがあれば、プロジェクト移動などすぐに解決へ動いていきます。 ◆組織づくりに携わる機会や役職につくチャンスがあります◆ 社員の声が反映される環境のため、どんどん声をあげていただける雰囲気です。在宅勤務手当やブルーライトカットシートの購入補助など、実際に社員の声で導入された手当があります。また、委員会制度を導入しており社内運用委員や技術向上委員、セキュリティ委員など会社をよりよくする為にプロジェクトの異なる社員と意見交換できる場があります。有志で企画を推進しており、定例会、食事会、健康イベント(ボーリング大会)などもございます。 https://tips-system.co.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都中央区日本橋3-6-2 日本橋フロント1 Business-Airport Nihonbashi 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):178,584円〜337,552円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:30,166円〜58,707円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 218,750円〜406,259円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収: 経験5年(28歳)450万円〜 経験10年(35歳)550万円〜 経験15年(40歳)600万円〜 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■平均残業時間:9.3時間(2023年4月時点)

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇(5日) ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■生理休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月5万円まで 家族手当:扶養家族5000円/子ども1人につき1万円 住宅手当:一律1万円 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度(受験費用補助)報奨金(3万円) ・電子書籍(技術書)読み放題 ・書籍購入補助(月3,000円) ・社内研修制度 ・外部セミナー費用補助 ・技術向上委員会 <その他補足> ■在宅勤務経費補助:日/200円 ※20日4,000円 ■出産祝い金:1人あたり5万円 ■ジム・パーソナルトレーナ代補助: 月5,000円を上限に、費用の半額を補助 ■食事チケット:コンビニや飲食店などで使えるICカード3500円分を補助 ■インフルエンザ予防接種補助: ご家族も対象 ■奨学金返還支援制度:月1万円 ■引っ越し補助(10万円): 関東圏外から引っ越しを伴う方が対象 などなど、社員の要望を実現しています。 これからもどんどん、福利厚生を充実させていく予定です!

選考について

対象となる方

■必須条件: 組込み開発の実務経験をお持ちの方(半年以上が目安) ■歓迎条件: C、C++、C♯、Android/Javaでの開発経験歓迎

会社概要

会社名

TIPSシステム株式会社

所在地

大阪府大阪市北区東天満1-6-6 オーセンビル301B

事業内容

■事業内容: 2011年創業の独立系SIerです。元々エンジニアの代表が「エンジニアがもっと幸せに働ける環境をつくりたい」と起業しできた会社です。身近な製品に組み込まれるソフトウェアや業務系システム等、OSや言語種別を問わず、幅広い分野のソフトウェア開発に携わっており、 豊富な経験で培った技術やノウハウを生かし、高品質で生産性の高いサービスの提供を行っております。具体的には、車載システム、カーナビシステム、デジタル複合機システム、WEB・オープン系システム等の開発を行っています。 現在社員は30名と少数ですが、今後3年以内に50名体制を目指しています。

従業員数

36名

資本金

15百万円

売上高

216百万円

平均年齢

35歳

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大手企業と直契約!マルチに活躍するITコンサルタント

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ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) プロジェクトマネージャー コンサルティング(品質・開発プロセスなど)

経営戦略の実行やクライアント(大手企業)の最重要プロジェクトを推進するITコンサルタントを募集します。入社直後から社長と緊密に連携し、経営視点を学びながらマルチに活躍していただきます。 【このポジションの特徴】 ・社長・経営層との近さ:常に経営トップと行動を共にし、意思決定のプロセスを間近で学びながら、スピード感を持って業務を推進できます。 ・ポテンシャル・人柄重視の採用: 「明るさ」「素直さ」「キャッチアップ力」「マルチタスク能力」を重視します。未経験の領域でも積極的に挑戦する意欲を歓迎します。 【このポジションで得られるキャリア】 WEBマーケティング、広告運用から上流の戦略・ブランディング設計まで、幅広い案件に横断的に関与します。経営視点を持った視座の高いプロジェクトへ関わる機会が多く、経営層と近い距離で実務経験を積み、知見を深めることが可能です。結果として、短期間で自立したコンサルタントへと成長できる環境です。

<専属キャリアコーチがあなたをサポート>ITインフラエンジニア◆年休124日/土日祝/賞与/大手企業

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アデコ株式会社DIGITAL CAREER推進課

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【東京】組込みエンジニア◆社員の声に真っ直ぐな社風/メンバー発のユニークな福利厚生/残業9.3h

TIPSシステム株式会社
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