【豊田市】原価管理マネージャー/課長クラス◆世界トップクラスの独立系Tier1自動車サプライヤー林テレンプ株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【年間休日121日・賞与5.5ヶ月/連結:3,777名・売上収益3,198憶円/自動車内装Tier1独立系サプライヤー/フロアカーペットのシェア50%以上・年間1,000万台分の生産能力】 ■募集背景: 原価部門強化のため、組織をけん引いただけるマネージャー(課長クラス)を募集します。 当社では更なる利益追求のために原価部門主体で様々な改革をおこなっており、改革の実行推進ができるリーダーシップをお持ちの方にジョインいただき、改革をさらに加速させたいと考えております。 ■職務内容: 主に下記業務のマネジメントをお任せします。 ・量産改善活動の推進(予実管理や損益分析を通しての工場の改善活動支援) ・利益計画の策定(事業戦略、経理部と共に事務局として全社推進) ■当社について: トヨタ自動車を始め、独立系Tier1サプライヤーとして国内外多くの自動車メーカーと取引を持ち、自動車の快適性・機能性を追求する内装部品の企画・設計・開発・製造・販売を手掛けます。「システムサプライヤー」という車内空間全体のプロデュースや、協業先をとりまとめる立場で最新製品の開発段階から携わります。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社事業所(技術棟) 住所:愛知県豊田市亀首町町屋洞100-11 勤務地最寄駅:名鉄三河線/猿投駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 800万円〜920万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円〜520,000円 <月給> 450,000円〜520,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■モデル年収 管理職:800~1,200万 ※評価で昇格時期や給与は異なります ※新人事制度で昇格条件の滞留年数を廃止(中途の方が活躍しやすい環境) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00 時間外労働有無:無
休日
完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇6日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 有給休暇(入社3ヶ月後6日付与、6ヶ月後4日付与、1年後17日付与、最高20日付与)、長期連休(GW・夏季・年末年始)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月60,000円まで 寮社宅:遠方の方には社宅貸与(当社規定により支給可否決定) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・階層別教育 ・職場内教育 ・自己啓発(資格取得講座など約130講座) ・通信教育費用補助 ・社内公募(手上げ式の異動制度) ・資格取得補助 <その他補足> 社宅・独身寮 食事手当 財形貯蓄 旅行宿泊費補助(年4回まで) 育児・介護休業、育児・介護短時間勤務 団体保障制度、団体扱自動車保険 人間ドック補助、インフルエンザ予防接種費用補助 各種クラブ活動、各種優待チケット、社内イベント 通信教育費用補助、英会話スクール法人割引、社内TOEIC(R)テスト(R)テスト 等
選考について
対象となる方
〜業種未経験歓迎〜 ■必須要件: ・原価管理のご経験 ・組織マネジメントの経験 ・自ら現場に出向いて現地現物で業務を推進する行動力・積極性のある方 ■歓迎要件: ・自動車業界での原価管理経験 ・設計、生産技術、生産管理、調達など製造業での業務経験のある方 ・損益管理又は予算管理にかかる業務の経験
会社概要
会社名
林テレンプ株式会社
所在地
愛知県名古屋市中区上前津1-4-5 林ビル
事業内容
〜自動車内外装のトータルサプライヤーとして快適な車内空間づくりに貢献しています〜 1.自動車内装全体の企画・デザイン・開発〜自動車内装のシステムサプライヤー 2.自動車内外装部品の製造・販売〜自動車内装部品の総合メーカー 3.自動車用アフターパーツの企画・開発・製造販売
従業員数
1,542名
資本金
1,000百万円
売上高
238,236百万円
平均年齢
39歳
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