【千葉】住宅の新築営業職◇前年度給与額保証/ノルマなし/完全反響営業/有給取得率75%株式会社グリーンランド

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仕事内容

〜創業30年/5事業部12店舗を展開/インセンティブ(業績賞与)あり◎/飛び込み営業なし/福利厚生充実〜 ■職務内容: 住宅のリフォーム・庭づくり・新築を手掛ける当社において、新築事業部での営業職をお任せいたします。 ■職務詳細: ・お客様のご希望にあった提案を行い、契約から物件の引渡しまで携わっていただきます。 ・マーケティング事業部にて集客を行っており、当社のHP等からお問い合わせをいただいたお客様に対する100%反響営業のため、飛び込み営業やノルマはありません。 ■一般的な業務の流れ 1)ヒアリング:ネット経由の問い合わせ、店舗へのご来店を中心に対応 2)ご提案:新築(注文住宅)での理想に寄り添った提案を行います。 3)見積もり〜契約:社内のチームワーク制を大切に、現場監督や建築士・プランナーと随時相談しながら進めます。 4)完成、引渡し:入居後のアフターフォローまで行います。 ■入社後について:トレーナー制度があり新人1名につき先輩1名がついて指導いたします。また、外部研修(外部メーカー研修など)もございます。 ■組織構成: 4名在籍(平均年齢31歳) 明るく、相談がしやすい雰囲気で、同一オフィスに設計士、コーディネーター、施工管理がいます。 チームで動き、お客様一人一人にあった提案に加え、みんなで企画する建築最中の上棟手形式などのイベントでは、お客様の人生の節目に立ち会うことができ、感動もあります。 ■将来のキャリアパス:今後、本人の希望や適性を鑑みて部署の異動の可能性はございます。 ■勤務地:下記勤務となります。 【WelcomeHome】〜四街道市もねの里1-2-18 【WelcomeHome柏】2026年オープン予定 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細1> WelcomeHOME 住所:四街道市もねの里1-2-18 勤務地最寄駅:総武本線/物井駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> ウェルカムホーム柏の葉ショールーム 住所:千葉県柏市十余二409-63 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 530万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,430円〜314,970円 その他固定手当/月:35,000円 固定残業手当/月:73,570円〜85,030円(固定残業時間32時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 379,000円〜435,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■営業手当:35,000円 └内訳:車両手当2万円+ガソリン手当1.5万円 ■インセンティブ:有 ■昇給:年2回 ■賞与:年最大4回 (入社初年度は2回の賞与保証あり/賞与保証は在籍6ヶ月以上が対象) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ・月平均残業時間:20〜30時間

休日

完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 ■週休2日制(水、木)※水曜日は固定、木曜日休みは相談の上変更可 ■休暇:夏季、年末年始、GW、慶弔、産休・育休 ■有給取得率75%

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限5万円) 社会保険:※社会保険完備 <定年> 60歳 再雇用65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・新人育成カリキュラム ・資格取得支援制度あり ・資格手当あり <その他補足> ・部活動、部活動に対する補助金 ・健康診断 ・産休、育休、出産お祝い金・結婚お祝い金 ・マイホーム支援制度・社員割引制度 ・リゾートホテル宿泊補助 ・社員旅行(2018年グアム/2019年セブ島/2020年ハワイ) ・オフィスおかん(置き型社食) ・マイカー通勤:可 ・直行直帰:可 ・社有のPC、iPad、iPhone貸与

選考について

対象となる方

■必須条件: ・注文住宅の営業経験をお持ちの方 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)

会社概要

会社名

株式会社グリーンランド

所在地

宮城県名取市愛島小豆島字島東324 大岩ビル 401

事業内容

飲食店経営

従業員数

112名

資本金

20百万円

売上高

4,050百万円

平均年齢

37.6歳

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勤務地

-

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【業務内容】 スーモカウンターでの来場予約やサービス改善提案、新規施策の検討および実施等ご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■来場予約:お電話のみでの応対になりますので、 傾聴力、提案力、不動産の知識力が求められます。 ■業務改善提案:より多くのお客様がスーモカウンターへの正しい理解、良い印象を持っていただいた上でご来場いただけるよう、サービス改善についてもメンバーと協働しながら実行していただきます。 ■新規施策検討:今後スーモカウンターとしてどのような「伸び代」があるのか、新規施策をメンバーと協働して検討、実行役を担っていただくこともございます。 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が123%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

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勤務地

-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が102%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

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年収

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年収

300万円~1000万円

業種職種

ディベロッパー 不動産仲介 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業 不動産開発企画 不動産仕入(用地・一棟・区分)

【業務内容】 住宅用土地仕入・企画・販売・分譲事業を担当いただきます。不動産会社へ訪問、土地仕入を行い、区画プラン・建物プランを立案。住みやすい住宅地の開発を行うお仕事です。 【具体的な業務内容】 ■土地調査及び仕入と分譲地の販売 ■分譲建物計画及び販売 ■中古物件の買取再販 ■仲介業務(一般の方所有の土地・建物含む) ■賃貸管理 【担当者コメント】 不動産の仕事でも「土地の仕入れ販売」「分譲建物販売」「中古物件の買取再販」に特に力を入れており、当社所有の土地・建物を主に販売する仕事がメインとなります。ただの中古物件の買取だけではなく、リノベーションを施し再販することができるので、やりがいを感じて頂けると思います。 ヤマダホールディングスグループとして『高品質』・『リーズナブル』な住まい提案している同社。IoTやネットワーク技術を活用した、セキュリティも含め家電と住宅が連携する環境、 スマートハウスといった住宅の最先端を担う会社へと成長しています。

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株式会社ホーク・ワン

勤務地

千葉県船橋市

年収

406万円~650万円

業種職種

不動産仲介 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業 不動産仕入(用地・一棟・区分)

【業務内容】 戸建住宅用地の仕入~企画~販売促進~アフターフォローまで一貫してご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産仲介業者から土地情報の入手 ■実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ■仲介業者に仕入れ交渉 ■土地の区割りや建てたい家をプランニングする ■建築と同時進行で、仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう ■買い手が見つかった際には契約及び引渡業務を行う ■引渡後に、購入者宅にて不具合が発生した場合にはアフターフォロー(修繕対応)を行う 【担当者コメント】 同社は本社を東京に構え、東京13支店、埼玉5支店、千葉2支店、神奈川5支店、愛知3支店のエリアで戸建て分譲事業展開しています。住む人すべての方の幸せな暮らしと家族や街の「未来」を考え、ライフスタイルを創造し家族の繋がりを大切に考えた街づくりを目指しています。 今回、関東エリア全域の支店にて戸建住宅用地の仕入~企画~販売促進~アフターフォローまで一貫してご担当いただける方を募集することとなりました。単なる営業職としてオートメーションやパッケージ商品を売るのではなく、「住宅のトータルプロデューサー」として用地仕入れから携わり、一から建てたい家を企画していく同社の要とも言えるポジションです。土地の仕入から、間取りやデザインなどのプラン作成、販売戦略の立案、販売後のアフターサービスに至るまで、住宅に関するあらゆる工程に携わっていただきますので営業という立場ながら、家づくりの総合的な経験を積むことができるため未経験の方でも専門性や幅広い知識とノウハウを身に付けることができます。間取りやデザイン、素材の一つひとつまで、その土地の価値を最大限に引き出すプランを考えることや自らが仕入れた土地で暮らす人が、求めている家や生活を推測し、リビングの位置や駐車場の広さなど住宅プランを企画していく楽しさや魅力が詰まっています。未経験から同社で分譲住宅企画営業のプロフェッショナルなりたい方を歓迎いたします。

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【千葉】住宅の新築営業職◇前年度給与額保証/ノルマなし/完全反響営業/有給取得率75%

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