【姫路/未経験歓迎】ルート営業※3年以内離職率0%/ニッチトップメーカー/年休127日/残業5h未満株式会社重松製作所

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仕事内容

◆1917年創業の安定メーカー◆呼吸用保護具業界のパイオニアで産業用マスク業界トップシェア商材の営業◆東京証券取引所スタンダード上場◆年間休日127日など福利厚生が充実/平均勤続年数16.7年◆ 入社後は当社の製品を販売いただいている販売店へのルート営業をお任せします。1人で10社程度のお客様を担当していただきます。業界トップシェアを誇る製品も多数ございますので、提案をしやすい環境です。 \働き方の魅力◎/ ・月残業時間平均10h、年休127日かつ平均有給休暇取得日数15.4日と、ワークライフバランスを大切にしながら仕事ができる環境です! ・3年以内の離職率は0%、平均勤続年数16.7年と腰を据えて働けます。 【採用背景】 姫路営業所の営業体制強化のための募集です。 【業務内容】 ・担当エリアの工場(自動車・鉄鋼・造船・化学当)や消防・医療施設等を担当に持ち、お客様の要望や課題に「提案営業」で応えます。 ・都道府県ごとに担当できるため、シェアを伸ばしていく手ごたえ感を持ちながら従事できます。 【組織体制】 姫路営業所は計2名の組織です。40代の所長様と30代の営業社員の方で構成されています。会社の雰囲気は、明るくアットホームな職場環境となっています。 【営業スタイル】 商材:防毒マスク、防じんマスク、自給式呼吸器などの働く人々の健康を守るための製品 顧客先:工場(自動車・鉄鋼・造船・化学当)や消防・医療施設等 営業手法:既存メイン(拡大ミッション発生時には新規も一部あり) 予算:チームでの年間予算(売上額)達成をミッションとしています。契約に2〜3年かかるケースもあるため、行動・プロセスを重視した評価体制です。※個人目標はありません  管轄エリア:兵庫県 【入社後の流れ】 入社後に業界知識を学んでいただく研修期間を設けております。 そのため、業界未経験でも挑戦したいというご意欲のある方であれば歓迎いたします! 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 姫路営業所 住所:兵庫県 姫路市実法寺297-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):241,000円〜258,000円 固定残業手当/月:39,360円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,360円〜297,360円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【残業代】固定残業代制 超過分別途支給 【昇給賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 その他(半日有給休暇制度、特別休暇制度(結婚・出産等)、リフレッシュ休暇制度 )

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費は150,000円を上限に全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:11,800円〜 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJTが基本ですが、入社時に1週間ほどの研修を予定しています。 <その他補足> 通信教育講座の受講及び、公的資格取得の援助制度有

選考について

対象となる方

<業界未経験・営業職種未経験歓迎!> 【必須条件】 ・販売職などの顧客折衝の経験 ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・当社商材/営業スタイルに親和性のあるご経験をお持ちの方は優遇いたします 【求める人物像】 中途入社者の前職は不動産業界、メーカーなど様々です。モノを扱う営業に興味があれば、是非ともご応募ください!

会社概要

会社名

株式会社重松製作所

所在地

東京都北区西ヶ原1-26-1

事業内容

■事業概要 働く人の安全と健康を守るための呼吸用保護具で、高いシェアを誇るBtoBメーカーです。 具体的には、 ・産業界等の安全衛生並びに防災(避難、消火及び救出作業等)に関する保護具、機器、薬品及び材料の製造販売並びに管工事業 ・保護具等に関する保守点検整備及び修理並びに労働災害防止に関する教育事業 メーカーですので、製品開発・生産・品質管理・アフターフォローまで一貫して行っています。

従業員数

390名

資本金

570百万円

売上高

12,995百万円

平均年齢

40歳

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年収

344万円~500万円

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住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

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コーディネーター【中古+リノベのコーディネーター】スターティング

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有限会社シンキ塗工

勤務地

兵庫県姫路市

年収

240万円~480万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業 不動産仕入(用地・一棟・区分) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社は建設業を中心に営んでおりましたが、中古仲介+リノベーション事業を開業いたしました。 リノベ不動産のFC加盟店として、中古リノベーション事業を開始にあたりスターティングメンバ—としてご活躍頂きます。 「中古+リノベ」事業のコーディネーターとして、webサイトや雑誌などから問い合わせ頂いたお客様に対し中古物件購入からリノベーショ ンの提案、コンサルティング等をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■マーケティングリサーチ(顧客・不動産) ■ファイナンシャルプランニング ■ニーズに合わせての中古不動産仲介・営業 (コンサルティング~物件選定~ご案内~ご契約~お引渡しまで) ■リノベーションプランの提案 【担当者コメント】 同ポジションは新規事業を本格始動するにあたりスターティングメンバ—の募集になります。 営業未経験者も歓迎しており、全員で力を合わせながら新規事業を盛りあげて頂きます。 事業の形は全員で創る新規事業だからこそ、凝り固まったルールや厳しい上下関係はございません。全員で話し合い、アイデアを出し合いながら事業を進めていきます。

【セラピスト】*完全週休2日制*ほぼ定時退社*インセンティブ充実

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リフレッシュハンズ株式会社

勤務地

-

年収

250万円~400万円

業種職種

理容・美容・エステ 販売・接客・売り場担当 美容部員・エステティシャン・マッサージ

◇スキルを活かして自分らしく働く◇——オシャレなサロンで新しいキャリアをスタート! +。成長・収入・キャリア向上。+ ☆自社独自の検定制度 ☆キャリアアップ制度 ☆指名手当他、目標達成報酬あり 「スキルを磨いて、キャリアの幅を広げたい」 ——そんな思いをお持ちのあなた。 リフレッシュハンズなら希望がきっと叶います! +。こんな場所で活躍できます。+ 当サロンは全店舗駅から徒歩5分以内の好立地、 有名デザイナーが手掛けるオシャレ空間、 短時間でリフレッシュできるメニューの数々など、 溢れるこだわりで1995年の創業以来、多くのお客様に選ばれ続けてきました。 充実の制度と居心地のいい環境があるから、のびのびと働ける。 あなたが輝けるステージをご用意して、ご応募お待ちしています♪ *残業ほぼナシ・定時退社が基本です *お得な社員割でキレイも技術も磨ける *2つの評価制度で選べる活躍方法! *チームワーク抜群!・スタッフ同士の仲が良い職場 ◇ボディケア・フットケア・アロマトリートメントなどの施術、接客のお仕事をお任せします! 〈 お仕事の流れ 〉 ▼受付・カウンセリング ▼コースのご案内 ▼施術 ▼アフターカウンセリング ▼お見送り など ☆CHECK! 1人のお客様に対する業務は、全てあなた1人に任せるのではなく助け合いながら進めています。 案内担当と施術担当が交代する場合の引継ぎやベッドメイクなど、連携しながらお客様が快適に過ごせる環境を作っています。 〈 職場環境・人間関係◎ 〉 仕事の相談からプライベートの交流まで、どの店舗も社歴に関係なくコミュニケーションが取れる風通しのいい職場です♪ 〈 主な施術メニュー 〉 *ボディケア(上半身) *ボディケア(全身) *ヘッドケア *フットケア(足裏/ふくらはぎ) *アロマトリートメント など └施術メニューは店舗によって異なります。 【仕事の魅力】 活躍の方法は自分次第! 当サロンでは、スタッフの頑張りを評価する制度として"自社独自の検定制度"と"キャリアアップ制度"の2種類を導入しております。 年に3度実施される自社独自の検定『マイスターセラピスト検定』では、技術力・接客力共に優れたセラピストを星1~6までのランクで評価。検定に合格すると星の数が増え、インセンティブの歩率が上がり、給与へ還元されます♪ 優秀なセラピストになり収入アップを目指せます! 『キャリアアップ制度』では半年ごとの査定を実施。 査定に合格するとサブリーダー・リーダー・チーフ・マネージャーと昇格していき、店舗運営やマネージメントをお任せします。 ゆくゆくは人事・総務などのジョブチェンジも視野に入り、キャリアの幅が広がる…… もちろん役職手当も支給されるため、キャリアと収入アップが同時に叶いますよ! マイスターセラピストとなり現場で活躍するか、管理職として活躍していくか……両方を目指すこともOK! ぜひ、あなたが思い描く理想の働き方を見つけてくださいね♪ 社員割でお得に施術を受けられる! 当サロンでは、月に2枚施術を半額で受けられるチケットを配布。 チケットはスタッフ本人とその家族も利用することができ、好評の制度となっております♪ 【教育制度について】 〈 のびのびと働けるステージに出会える 〉 技術研修後、近隣エリア内の複数店舗を2ヵ月にわたって回ります。 この期間で様々な店舗の受付やサロンワークを学び、店舗ごとのコースを習得。 地域ごとに異なるお客様への対応や働くスタッフとの接し方など、様々な観点からあなたの適性を判断し配属店舗を決定します。 もちろん通勤の困難な店舗には配属しませんのでご安心くださいね!

【セラピスト】*未経験歓迎*学歴不問*完全週休2日制*充実研修

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リフレッシュハンズ株式会社

勤務地

-

年収

250万円~400万円

業種職種

理容・美容・エステ 販売・接客・売り場担当 美容部員・エステティシャン・マッサージ

◇研修充実◇オシャレなサロンで働きながら"一生モノ"の技術が身につく——新しい自分に出会える場所です。 1995年の創業以来、多くのお客様に選ばれ続けるリフレッシュハンズ。 そんな当サロンで"プロのセラピスト"デビューをしませんか? ☆リフレッシュハンズが"愛され続ける理由"と"未経験からプロになれる理由" 〈都心のオアシス〉 *全店舗駅徒歩5分以内の好立地 *有名デザイナーが手掛けるオシャレ空間 *短時間でリフレッシュできる多数のメニュー 〈充実の研修制度〉 *国家資格保持者監修のマニュアル完備 *実践も交えたハイレベルな研修 *研修後も学び続けられる環境 「興味はあるけど一歩が踏み出せない……」 当サロンはそんなあなたに一生役立つスキルを提供。 ぜひ私たちと一緒にお客様に癒しを届けましょう! *活躍する先輩の8割以上が未経験スタート *自分のペースで成長できる研修制度 *産育休取得率100%・育児と両立できる *チームワーク抜群!スタッフ同士の仲が良い職場 ◇ボディケア・フットケア・アロマトリートメントなどの施術、接客のお仕事をお任せします! 〈 お仕事の流れ 〉 ▼受付・カウンセリング ▼コースのご案内 ▼施術 ▼アフターカウンセリング ▼お見送り ☆CHECK! 顧客第一をモットーに、極上のおもてなしにこだわり続ける私たち。技術的な研修のみならず礼儀やコミュニケーションといった能力の向上にも力を入れています。 オンリーワンの接客力が身につくのも当サロンの魅力の1つです♪ 〈 主な施術メニュー 〉 *ボディケア(上半身) *ボディケア(全身) *ヘッドケア *フットケア(足裏/ふくらはぎ) *アロマトリートメント など └施術メニューは店舗によって異なります。 ☆CHECK! リラクゼーションと聞くと、個人でお仕事をこなすイメージをもたれがちですが、実はチームワークがとても重要。案内と施術で交代する場合の引継ぎや、次の施術をスムーズに行うためのベッドメイク……お互いに助け合う気持ちを大切に、お客様が快適に過ごせる環境をチームで作っています。 〈 職場環境・人間関係◎ 〉 仕事の相談からプライベートの交流まで、どの店舗も社歴に関係なくコミュニケーションが取れる風通しのいい職場です♪ 【仕事の魅力】 入社~デビューまで、丁寧な研修で徹底サポート! 同時期に入社したメンバーと一緒に、座学・技術・接客の研修を受講していただきます♪ ▼入社~1ヵ月 *自社オリジナルの教材による座学研修 *技術研修部による技術研修 *実践研修『インターンコース』 └お客様に施術を半額で受けてもらい、フィードバックをいただきます。 これらの研修を重ねていき、約3週間ほどで施術デビュー!スキル次第では2週間でデビューする方も! あなたの成長スピードに合わせた研修なので、安心して取り組んでくださいね♪ 社員割でお得に施術を受けられる! 当サロンでは、月に2枚施術を半額で受けられるチケットを配布しています。 チケットはスタッフ本人とその家族も利用することができ、好評の制度となっております♪ 【教育制度について】 〈 のびのびと働けるステージに出会える 〉 技術研修後、近隣エリア内の複数店舗を2ヵ月にわたって回ります。 この期間で様々な店舗の受付やサロンワークを学び、店舗ごとのコースを習得。 地域ごとに異なるお客様への対応や働くスタッフとの接し方など、様々な観点からあなたの適性を判断し配属店舗を決定します。 もちろん通勤の困難な店舗には配属しませんのでご安心くださいね!

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社員の平均年齢

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