社内SE/グループ会社向けITコスト管理・IT事業企画担当◆一部在宅勤務可/デロイトトーマツGデロイト トーマツ グループ合同会社

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仕事内容
■業務内容: デロイト トーマツ グループ全体のITコスト管理業務をお任せします。 (60%)IT 部門全体の予算作成、集計、管理、コスト分析、経営層への説明、報告対応(月次、4半期、年次) (20%)コスト削減、業務改善に関する企画提案、運用 (20%)各種報告資料作成 ■組織構成: アソシエイトマネジャー1名、シニアスタッフ1名(兼務) ■英語使用頻度: ご本人様の希望、適性に応じてグローバルファイナンスチーム及びグローバルITチーム(アメリカ、カナダ、オーストラリア、インド等)とのコミュニケーションが発生します。 英語を使った業務に積極的に挑戦されたい場合、WEB会議へのご参加やグローバルチームとの折衝等の機会もございます。 割合:お任せする役割や時期によって変動しますが、年間を通した業務の1〜2割程度とお考え下さい。 手法:メール、チャット、WEB会議 ■アピールポイント: 社内ITのコスト管理を通じて、デロイトトーマツグループの業績に貢献できます。 英語を用いてIT業務をする機会もあり、ITも英語もスキルアップ可能です。 ■想定されるキャリアパス: エキスパート、マネジャー ■DTGについて: デロイト トーマツ グループ合同会社は、デロイト トーマツ グループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で、機動的かつ統合的に推進しています。 ■働き方: ・実働7時間で、フルフレックス勤務が可能です。 ・週3日程度在宅勤務可 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル 勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 660万円〜1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):329,000円〜464,000円 固定残業手当/月:88,200円〜124,400円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 417,200円〜588,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです。 ※月収は残業代(30時間/月分)を含めたものです。 ※上記の残業代、変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。 ■賞与:年2回(2月・8月) ■昇格:年1回(8月)※能力査定の上決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00〜23:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30〜17:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■月平均残業:30〜40時間/月
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日〜25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、有給休暇(初年度15日、最大25日)、慶弔休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・選抜型トレーニング ・階層別トレーニング ・ソフトスキルトレーニング ・自己学習補助 <その他補足> ■デロイト トーマツ確定拠出年金 ■企業年金基金 ■総合福祉団体定期保険 ■定期健康診断、など
選考について
対象となる方
■必須条件: ◇経験:以下いずれかのご経験 1)ITコスト管理経験(プロジェクト、チームレベル、事業部レベルなど) 2)事業会社IT部門にて部門運営・管理の業務経験 3)経営管理・業績管理部門での実務経験
会社概要
会社名
デロイト トーマツ グループ合同会社
所在地
東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル
事業内容
■事業内容: デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
従業員数
1,888名
資本金
100百万円
平均年齢
38歳
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