募集
仕事内容
【ENEOS Powerの将来の幹部候補/経営戦略やカーボンニュートラルに関する戦略の策定など/東証プライム・日本最大級のエネルギー企業】 ※ENEOS Power株式会社に出向となります。 ■業務内容 ・中長期経営計画の策定(販売計画・調達計画など) ・予算編成方針の策定 ・投資案件の審査・実行 ・経営会議/取締役会等に関する業務 ・カーボンニュートラルに関する戦略の策定および推進 ・電気事業に係る政策渉外活動 ■就業環境 配属グループ(予定):ENEOS Power株式会社 経営戦略部事業戦略グループ ※ENEOSからの出向 平均残業時間:30時間程度/月 テレワークの有無:テレワーク有 【人数】 ・部署の人数:約30名 ・配属グループの人数:約15名 【職場の平均年齢】 ・部署:20代から50代まで幅広い年齢層が在籍 ・配属グループ:20代から50代まで幅広い年齢層が在籍 ■業務のやりがい ENEOSグループの主要事業の1つである電気事業会社において、会社の中心組織となる経営企画部門にてご活躍いただくことができます。 ■採用背景 ENEOS Powerの安定的な成長に向けて、電気事業に関する経験を有するとともに、将来的にENEOS Powerの経営を担って頂ける人材を募集(ENEOS Powerの将来の幹部候補) ■ENEOS Power株式会社について: 【事業内容】 ・発電事業(海外を含む) ・電力調達および電力販売事業(再生可能エネルギーを含む) ・都市ガス事業 ・海外再生可能エネルギー事業 ・VPP事業 変更の範囲:会社内および出向先での全ての業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 出向先:ENEOS Power株式会社 住所:東京都港区麻布台一丁目3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー47F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所またはテレワーク実施場所(出向先の全ての事業所および出向先の定める場所を含む。)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜1,350万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):311,000円〜655,000円 <月給> 311,000円〜655,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の経験・給与などを考慮の上、当社規定により決定。なお、住宅手当等の諸手当は別途支給。 ・賞与:年2回 ・昇給:能力の伸長・成果の向上を反映して、各年度の評価結果に基づき昇給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 平均残業時間:30時間程度/月
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜16日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 会社記念日、祝日、メーデー、年末年始、年次休暇制度、連続休暇制度(年2回)、特別休暇制度 など
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:同社規定による 住宅手当:東京都は最大月8万円※各種条件より上限金額変更あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金/再雇用制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 語学・海外・専門の各種教育制度 <その他補足> 従業員持株会、育児・介護休業制度、財形住宅融資制度、退職金制度 など
選考について
対象となる方
■必須条件: ・電気事業に携わった経験をお持ちの方 (例:電力会社・新電力等における企画・販売・需給管理・経理・財務等の経験、VPP等の新規事業の経験、コンサルにおける電気事業案件の経験等) ■歓迎条件: ・ファイナンスの知見・スキルがある方 ・社内外とのコミュニケーション能力 ・調整スキル・ファシリテーションスキル
会社概要
会社名
ENEOS株式会社
所在地
東京都千代田区大手町1-1-2
事業内容
■事業内容: (1)石油製品(ガソリン・灯油・潤滑油など)の精製および販売 (2)ガス・石炭の輸入および販売 (3)石油化学製品等の製造および販売 (4)電気・水素の供給 エネルギー業界のリーディングカンパニーとして、日本のエネルギートランジションをリードする為に、再生可能エネルギー・脱炭素分野への積極的な先行投資を行い、事業領域の拡大を推進しております。 具体的には、カーボンニュートラル社会の主力エネルギー候補である再生可能エネルギー・水素・バイオ燃料・SAF・合成燃料について、支援制度や戦略的パートナーシップを活用しながら、社会への供給開始に向けて推進していきます。
従業員数
8,981名
資本金
30,000百万円
平均年齢
42.1歳
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社員の平均年齢
【東京本社】経営戦略・事業戦略(中長期経営計画の策定や投資案件の審査など)◇電気事業の経験歓迎
ENEOS株式会社