【広島】観光業界特化のキャリアアドバイザー(両手型)◇200%成長の新規事業/半年で昇進実績有株式会社ネクストビート

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募集
仕事内容
■業務内容 (1)キャリアカウンセラー(個人向け) 宿泊業界を目指す方や、業界内で転職を希望する方々の要望を理解し、企業と求職者の最適なマッチングをサポートする役割です。 ・おもてなしHRに登録した求職者へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング結果に基づいた求人情報の提案 ・マッチングから内定までの支援 ・内定後から入職までの定期的なフォローアップ (2)採用コンサルタント(企業向け) 宿泊業界の求人倍率は約6倍と非常に高く、人手不足や高齢化、後継者不足といった課題を抱えています。こうした課題を解決するため、企業の採用要件を深く理解し、多角的に企業を支援する役割です。 ・宿泊施設への求人ニーズのヒアリング ・宿泊施設への適切な人材提案 ・マッチングから内定までの支援 ・就業条件の調整 ・内定後から入職までの定期的なフォローアップ ・新規取引法人の開拓 ■オンボーディング体制 セールス職の育成やオンボーディングを担当するチームが入社から活躍までサポートします。 このチームは、元セールス職で高い成果を上げたメンバーで構成されており、セールス組織のリーダーシップを担っています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 広島オフィス 住所:広島県広島市中区立町2番23号 野村不動産広島ビル4階 勤務地最寄駅:広島電鉄線/紙屋町東駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,245円〜293,875円 固定残業手当/月:66,330円〜91,840円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 278,575円〜385,715円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験やスキルにより年収を決定します。 ■給与改定:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 時差Biz制度:8:00〜11:00の間で勤務開始時間を事前申請により個人で変更可能
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ・完全週休2日制 ・祝日 ・有給休暇 ・夏季休暇 (特別休暇として3日付与) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇 ・介護休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限あり(6か月18万円) 住宅手当:2万円※社内規定あり 社会保険:各種社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 自己研鑽 グロービスeMBA受講制度 ビジネス書籍購入制度 英語レッスン受講サポート NorthStarChallenge(新規事業立案制度) NorthstarCOLLEGE(社内大学) <その他補足> 【生産性向上】 ・ベビーシッター利用制度 ・家事代行利用補助制度 ・病児保育補助制度 ・介護支援半休制度 【社内コミュニケーション】 ・Crew's anniversary(誕生日祝い) ・Crew's bar(社内外交流イベント) ※東京のみ ・サミット(全社総会) ・部活動サポート ・チーム達成会、食事費用負担 ・クロスランチ 【その他】 ・社会保険完備 ・交通費支給(上限あり) ・社内分煙(屋外にビル共用の喫煙所/拠点により違いあり)
選考について
対象となる方
■必須条件: ・営業もしくは販売・サービス経験のある方 ・ネクストビートのミッションへの共感 ※業界未経験歓迎※職種未経験歓迎 ※半年でリーダー昇進実績有 ■歓迎条件: ・無形商材のセールス経験 ※「地域活性化に貢献したい」「生まれ故郷を元気にしたい」などおもてなしHRが目指す未来に共感を持った方におすすめの求人です。
会社概要
会社名
株式会社ネクストビート
所在地
東京都渋谷区恵比寿4-9-10
事業内容
「人口減少社会において必要なインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする」 これは創業時から変わらないネクストビートの理念です。 人口減少、高齢化、過疎化など、日本の課題を前に、取り組むべきことはたくさんあり、そんな難題を乗り越えた先にこそ、世界に示せる未来があるはずだと考えています。 これらの課題に先回りしながら、ライフイベント・地方創生・グローバル事業に取り組み、進化するテクノロジー・推進力・ベンチャーマインドで新たなソリューションを開発し、「未来のふつう」創り続けていきます。 私たちと一緒に「未来のふつう」を創っていきませんか?
従業員数
365名
資本金
35百万円
売上高
370百万円
平均年齢
30歳
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