【千葉】人事労務コンサルティング◆未経験歓迎・人柄重視◆残業20時間程／年休120日／スキルアップ◎株式会社エフピオ

【千葉県最大規模の社労士法人／多様な顧客層／残業20H・年休120日でワークライフバランス◎／資格取得手当有／豊富なキャリアアップ】 ■業務内容： ・中小企業から大手企業まで幅広い顧問先に対して、人事労務に関するコンサルティング業務をお任せします。 ・人事労務領域とはいえ、課題解決の根幹は顧客の経営のためです。 ・これまでのご経験をもとに「人を活かす」コンサルティングを身につけていただければと思います。 ■入社後の流れ： ・まずは労務の知識をつけていただくべく、給与計算や社会保険などの事務手続きから覚えていただきます。OJT研修にてしっかりサポートしますので安心して業務に取り組むことができます！ ・労務関連の事務作業を覚え知識をつけていただいた後、コンサルティング業務にまつわる内容をOJT研修にて慣れていただきます。 ■当社の特長： 【徹底したお客様ファースト】 数をこなすより、1社1社と、お客様とじっくり向き合うスタイルのため、営業にノルマはありません。時間をかけて信頼関係を築き、「この会社はどんな課題を抱えているのか。自分たちに何ができるか、するべきか」を、真摯に徹底的に考えています。チーム一丸となってお客様のために最善を尽くしております。 【休憩について】 お昼休憩（12時〜13時）はしっかり1時間確保されており、電話も留守番電話に切り替えて、ゆっくりと過ごしていただける環境を整えています。 また、休憩時間中は会議室を開放しており、有志でボードゲームやカードゲームを楽しんだり静かに自習や読書に集中したりと、それぞれが自由なスタイルでリフレッシュしています。 【家庭や育児と両立しながら働くことができる！】 女性社員も多く、子育て中のスタッフも活躍中。お互いの状況を理解し合い、支え合える職場です。 ■当社について： 【地域に根ざした支援】 千葉県の企業様を中心に256社をご支援中。地元に密着し、地域企業の成長をともに支える仕事に誇りを持てます。 【資格取得制度有】 業務時間内に受けられるWebセミナーなど、継続的に学べる体制があります。「給与計算検定」資格取得や社会保険労務士の資格登録費用も会社が支援し、専門性を深める環境が整っています。

働き方

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県千葉市中央区中央2-9-8 千葉広小路ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

正社員

＜予定年収＞ 400万円〜500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,000円〜299,000円 ＜月給＞ 239,000円〜299,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキルを考慮し、条件を決定いたします。 ■賞与：有（年2回。合計2か月分※実績次第） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均20時間程度

週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・育児休業、介護休業、子の看護等休暇、介護休暇 ・予防接種費用負担 ・定期健康診断費用負担

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社内規定による 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ・Webセミナー受講支援 ・給与計算検定の受験費用を会社負担（テキスト代・講習受講費・交通費） ・資格支援制度（社会保険労務士登録時の一部費用負担、年会費は全額会社負担） ・書籍購入補助 ＜その他補足＞ ・選択制確定拠出年金（401k） ・再雇用制度あり（65歳まで） ・自転車通勤可 ■社内イベント（年2回）： 夏季：中間報告発表会（半期終了後の進捗報告） 年始：経営計画発表会（前年の実績報告、新年度の会社の目標や各チームの目標発表） これらのイベントは1日営業をお休みして社内行事として行い、発表会後にはみんなでお弁当を食べながらコミュニケーションを深める時間を作っています。 また、経営計画発表会後には新年会も開催し、社員同士の親睦を深めています。

選考について

<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須条件：いずれもお持ちの方 ・人事労務に関連する業務経験がある方（例：給与計算、入退社手続きなど） ・社労士の資格をお持ちもしくは勉強中の方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：社会保険労務士