【東京】インサイド事業部マネジメント候補◆コールセンター/インセンティブ有り/売上好調◎株式会社TSO

情報提供元

募集
仕事内容
■職務概要: 出張買取事業をメインで行う当社にて、コールセンターの受電スタッフをマネジメント管理をしていただきます。 【育成・教育まで幅広くお任せ/圧倒的な働きやすさ◎/インセンティブ制度あり/週休二日制】 「500円でも値をつける」というこだわりの査定でお客様に喜ばれ、急成長している当社にて、インサイド事業部のマネジメントをお任せします。 ■業務内容: ・配下コールセンタースタッフのマネジメント/育成 ・コールセンタースタッフ採用に伴う面接対応 ・各部署のマネジメントとの連携 各部署ごとの課題・問題の把握と事象に合わせた改善策の構築・実行 等 ■マネジメント人数: 10名程度のマネジメントをお任せする予定です ■同社の教育体制: 現状として、充実した3ヶ月の研修を用意しており、未経験でも安心して活躍できる環境がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 新宿本社 住所:東京都新宿区新宿1丁目3番12号 壱丁目参番館501 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円〜667,000円 <月給> 500,000円〜667,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年2回 ※インセンティブ有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数96日 ■休暇:GW、夏季休暇、年末年始休暇(7日間) ■有給休暇:自由に消化でき、全社消化率は平均70%です。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月2万円迄 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ◇役職手当 ◇各種賞金イベント有り ◇職能手当 ◇研修制度(ビジネスマナー・商品知識・接客技術など) ◇ネイル、髪色自由(派手過ぎなければ)
選考について
対象となる方
■必須条件: 管理職経験 4年以上 簡単なPC操作ができる方(Excelなど) ■歓迎条件: 未経験者、既卒・第二新卒OK
会社概要
会社名
株式会社TSO
所在地
東京都豊島区高松1-11-15 モリタビル西池袋501 モリタビル西池袋501
代表者役職
代表取締役社長
代表者
中屋 仁志
事業内容
■出張買取事業 ■オークション運営事業 ■催事買取イベント事業
従業員数
170名(グループ全体)
資本金
10百万円
売上高
900百万円
企業URL
この求人に応募した人はこちらも検討しています
特徴から探す
休日・働き方
募集・採用情報
会社・職場の環境
待遇・福利厚生
語学
仕事内容
社員の平均年齢
【東京】インサイド事業部マネジメント候補◆コールセンター/インセンティブ有り/売上好調◎
株式会社TSO