募集
仕事内容
??人事業務経験を幅広く積める/業界内高シェア・双日グループの安定基盤?? ■業務内容: 当社にてこれまでの経験知識を活かして、下記いずれかの業務を担当いただき管理職候補者として育成します。 その後、本人の適性や志向を踏まえて、幅広く人事部の業務を担当いただく場合があります。 将来的には、管理職への昇格を期待いたします。 【労務管理】:人事関連諸規定の管理、人事制度の企画・運用、・給与計算業務 【人材育成・人事異動】:各種研修施策の企画・実施(女性活躍、キャリア支援研修等)、人材育成に関する施策の企画・実施、人事異動に関わる業務全般 【採用】:採用計画の立案および採用手法の検討、要件すり合わせをはじめとした、関係部署との連携、採用実務(面接対応等) ■配属部署: 人事総務部人事課に配属となります。 課長含む7名が在籍しています。(60代1名、40代2名、30代3名、20代1名) ■就業環境: ・フレックスタイム制度の利用が可能です。 ■当社の特徴: 150年以上にわたって多くの国と地域の発展を、ビジネスという側面からサポートしている双日グループの中核企業として、その基盤を生かし、安定した業績を実現しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル 21F 勤務地最寄駅:大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 579万円〜714万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):370,000円〜460,000円 <月給> 370,000円〜460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賞与3ヶ月分と住宅手当込みで算出。3回目以降は会社決定の月数となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:7:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ・平均残業時間:31.47時間(2024年度の人事課の平均残業時間)
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■休日休暇補足事項 年末年始、リフレッシュ休暇、年次有給休暇、長期傷病休暇、特別休暇(結婚・忌引・転勤)、看護休暇、介護休暇、産前産後休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:社内規定に基づき支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> 資格取得奨励金制度(資格取得にかかる受講・受験費用は会社が補助&資格取得時に奨励金を支給)、登用資格取得制度(昇進に必要な資格取得を会社が支援…簿記、会計、法務、貿易実務、TOEIC(R)テスト、施工管理技士)等 <その他補足> ■福利厚生:会員制福利厚生制度(ベネフィット・ワン) ■その他制度:海外トレーニー制度、転勤異動自己申告制度、慶弔金支給制度、長期欠勤期間制度、休職制度、育児休業制度、介護休業制度、通年ノーネクタイ・ノージャケット制度、双日持株会制度
選考について
対象となる方
■必須条件: 以下のうちいずれか ◇制度改定・運用の経験1年以上 ◇給与関連業務の経験1年以上 ■歓迎条件: ◇制度改定、運用の経験3年以上、労基法の基本的な知識・管理職経験
会社概要
会社名
双日建材株式会社
所在地
東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル 21F
事業内容
■事業内容:双日グループの総合住宅建材商社として、国内有数の取扱高を誇る専門商社です。 ■事業詳細:建材・木材他建築資材等の売買 (1)合板及び合板加工品、木質繊維板、窯業建材、金属建材、住宅機器、室内装飾品、木材及び木材製品、断熱材、建具、家具、建築関連薬品、工業薬品、健康器具、その他 建築資材 (2)日用品雑貨、園芸用品 ・建設用仮設資材の売買、賃貸、仲介及び管理業 ・商業デザインの企画・設計 ・各種工事の企画・調査・設計・管理及び請負業 ・不動産売買・仲介業
従業員数
334名
資本金
1,039百万円
売上高
197,025百万円
平均年齢
48.3歳
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