【千葉市/経理】土日祝休/残業10H以下/年間休日128日/椿森コムナを手掛ける地域密着デベロッパー株式会社拓匠開発

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募集
仕事内容
〜<現年収考慮>千葉市の地域密着デベロッパー/スーツ禁止で自由闊達な社風/土日祝休・年休128日/残業10H以下/千葉公園や椿森コムナでおなじみ〜 ■業務概要: 拓匠開発グループの、経理業務全般に関わっていただきます。住宅事業をはじめ多角的に拡大していく事業で、日々発生する支払いや入金の対応をしていただきます。 ■具体的な業務内容: ・支払処理 ・入金管理 ・会計処理 ・月次/年次決算業務等 (ご経験に合わせておまかせしていきます) ■組織構成: 部長(50代)、マネージャー1名(50代)、マネージャー2名(40代)、担当1名(30代) ■働き方: ・インハウスのバックオフィスのため、休日出勤や無理な残業は発生しません。残業は月10H程度、土日祝休、年休は128日です。予定に合わせて休暇もお好きな時に取得可能です。 ・基本的に出社メインですが、ライフプランに合わせた在宅勤務制度なども整備されており、長期就業が叶います。 ・当社は夜のアートフェス「夜ハス」や椿森コムナも運営。千葉の魅力を広めることが最大ミッションで、部署の垣根を越えてイベントを運営しています。 ■当社について: ★https://the-records.com/ ⇒【the RECORDS】価値を埋もれさせてきたビジネスホテルを、構造躯体を活かしながら再構築し、カフェへ再開発 ★https://www.tsubakimorikomuna.com/ ⇒【椿森コムナ】ツリーハウスカフェ。「価値がない」と見放されていた土地や樹木を活用し、地域交流の活性化にもつなげる取り組み 変更の範囲:無
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:千葉県千葉市中央区弁天2-20-20 勤務地最寄駅:千葉都市モノレール線/千葉公園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,524円〜368,286円 固定残業手当/月:40,190円〜60,285円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,714円〜428,571円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・能力を考慮するため、変更になる場合がございます。 ■給与改定:年1回(7月) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 完全週休二日制(土・日・祝) 夏季休暇、冬期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児・介護休暇、お盆休暇、GW休暇、産前・産後休暇 ※休日出勤の場合は振替休日を取得
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:(社内規定あり) 住宅手当:(社内規定あり) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ・社員研修旅行(国内、海外) ・ビジネススキルアップ制度(新入社員〜中堅社員) ・リファラル採用制度 <その他補足> ・福利厚生施設利用制度(千葉県南房総市白浜町に保養所施設、長野県にツリーハウス) ・職場つみたてNISA ・自社物件住宅購入割引制度 ・家賃補助制度(満27歳以下・主任以下・未婚者を対象として、上限15,000円を支給する) ・企業主導型保育園 ・資格取得融資制度 ・結婚祝い金・出産祝い金支給制度 ・お誕生会・勤続賞(入社5年目-3万、10年目-20万円+特別休暇7日間、20年目-50万円+特別休暇14日間)
選考について
対象となる方
■必須条件: 経理業務の経験3年以上 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
株式会社拓匠開発
所在地
千葉県千葉市中央区弁天2-20-20
事業内容
■事業内容: 宅地の設計、造成、販売、住宅の設計、建築、新築分譲住宅の販売、不動産の買取再販、リノベーションの請負、施工、不動産の売買仲介、不動産管理、インテリアコーディネート、店舗の企画・運営、住宅性能瑕疵補償
従業員数
99名
資本金
70百万円
売上高
7,130百万円
平均年齢
37歳