募集
仕事内容
【創業128年、第2創業期として急成長中/購買部門のマネジャー募集/サプライヤー調整やコスト交渉など購買プロセス全体をリード】 ■募集背景: 弊社の売上の柱である鉄骨建材事業部にて、購買部の新規立ち上げメンバーを募集します。 現在弊社の抱える課題として、購買部が存在せず、鉄骨資材の仕入れを工事管理を行う個々人の裁量で現場ごとに行っているため、全社的に最適なコスト管理が出来ていない状況です。 そこで、全社の工事計画を俯瞰し、適性なタイミングで鉄鋼資材を仕入れる購買部門責任者を立て、購買部門を創設する必要があります。 鉄鋼商社や造船会社での購買のご経験や、あるいは建築工事部のマネージャーとして原価管理等のご経験・知見をお持ちの方を募集します。 ■職務概要: ミッションは、社長及び常務とともに購買システム構築の事業推進です。 各工務担当者の仕入れ利益率の数値を集計、分析いただき、全社的な仕入れ管理体制の構築をお任せします。 ■職務詳細: ・サプライヤーとの各種調整、コスト交渉、コスト管理 ・各部門との打ち合わせ設定およびファシリテーション ・在庫管理および新規サプライヤー開拓 ※社長あるいは常務と協業し事業推進いただきます。 ■当社について: 京都福知山を拠点に100年以上の歴史を持つ鉄骨商社である当社。 さらなる事業拡大を図るため、2000年代より神戸、大阪、東京と商圏を拡大し直近10年で売上が5倍になるまで急成長を遂げています。 これからさらなる成長を遂げるためにも、人員を増加し社内業務の分業化を推し進めるため積極採用中です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市西区新町1-5-7 四橋ビルディング7F 勤務地最寄駅:Osaka Metro四つ橋線/四ツ橋駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 1,000万円〜2,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):1,000,000円〜20,000,000円 <月額> 83,333円〜1,666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月・12月/昨年度支給実績2回:4ヶ月分以上) ※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30 時間外労働有無:無
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■週休2日制(土日祝/月9日〜13日休) ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(6日) ■有給休暇(入社直後から有給休暇付与) ■産前・産後・育児休暇(産休・育休取得実績あり) ■慶弔特別休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月1万5000円 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> <その他補足> ■時間外手当(固定残業制) ■出張手当 ■役職手当 ■家賃補助制度 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙(建物内に喫煙所有) ■海外研修旅行 ■研修制度
選考について
対象となる方
■必須条件:下記いずれかを満たす方 ・鉄鋼業界での購買部門におけるプレイングマネージャーのご経験(造船会社等) ・ゼネコンにて建築部門のマネジメントをされていた方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
谷村実業株式会社
所在地
京都府福知山市土師宮町1-84
代表者
代表取締役社長 谷村 建一郎
事業内容
■事業内容: 総合卸売業(鉄鋼製品、建設資材、産業機器、生活関連用品)
従業員数
98名
資本金
33百万円
売上高
29,600百万円
平均年齢
34歳
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