【新潟/三条市】地場産業センターの会場設営・設備管理◆未経験歓迎/50・60代活躍中/残業10H環境をサポートする株式会社きらめき

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募集
仕事内容
【月12〜13日休み!/セカンドキャリア/地場産業センターの会場セッティングや修繕・点検をお任せ/車通勤可】 ■仕事内容: <貸館業務> イベント時の椅子、机、機器類等の会場セッティングを行っていただきます。 研修会や講習会、大ホールの展示会などイベントごとの対応をお願いいたします。 <施設内設備管理業務> 機械設備の運転、検針、軽度な修繕、設備点検、空調フィルター清掃等を行っていただきます。 ※業務が発生しない時間は、基本的に待機となりますので、無理ない範囲での就業が可能です。 ■組織構成: 現在、設備員6〜7人(50代〜70代)が所属しております。 経験豊かな代表や先輩社員が丁寧にサポートします。スタートはマンツーマンで先輩が教えますので、ご安心ください。 ■入社後の流れ: 入社後は、2〜3ヶ月は先輩社員とマンツーマンで業務の流れを覚えていただきます。初めは日勤(8:00〜17:00)の業務を覚えていただき、徐々に夕勤(17:00〜22:00)の業務を覚えていただきます。 その後、独り立ちしていただきます。地場産業センターは2棟に分かれており1棟につき1〜2名で担当いただきます。困ったときは相談できる環境ですのでご安心ください。 ■魅力: ◎未経験でもOKです!独り立ちするまでは先輩社員がマンツーマンでサポートしますので、ご安心ください。 ◎シフトに関しては、ご相談いただければある程度ご希望に沿うことが可能です! ◎週に1回程度は8:00〜22:00の通し勤務(残業手当支給)が発生しますが、月12〜13日は休日があります。 ※通し勤務の日には休憩135分となります。 ■当社について: 当社は総合ビルメンテナンス業として、高水準の技術の提供はもちろん、人とのふれあいを大切にした心のサービス、そして健康や環境に配慮したサービス、技術の開発にも力を入れています。 変更の範囲:会社の定める業務(ただし、出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務)
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 燕三条地場産業振興センター 住所:新潟県三条市須頃1-17 受動喫煙対策:その他(受動喫煙対策あり(屋内禁煙)) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 250万円〜300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):156,000円〜160,000円 その他固定手当/月:20,000円〜30,000円 <月給> 176,000円〜190,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当内訳:調整手当 ■昇給:あり ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:170時間30分 休憩時間:75分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 8:00〜17:00(シフト制) <勤務パターン> 17:00〜22:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※8:00〜22:00の間のシフト制(休憩75分) ■残業:10時間
休日
月12休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数103日 ■年次有給休暇:4月〜9月入社→10月に付与、10月〜3月入社→4月に付与 ■年末年始休暇(12/31、1/1) ■育児休業 ■介護休業
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限あり)月額10,000円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続年数3年以上 ※社内規定により別途規定あり <定年> 60歳 再雇用制度あり(上限65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当 <その他補足> ■制服、作業服支給
選考について
対象となる方
〜業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/第二新卒歓迎〜 人柄重視の採用です♪ ■歓迎条件: ・設備管理の経験者 ・電気工事士の資格所有者 <必要資格> 歓迎条件:第1種電気工事士、第2種電気工事士
会社概要
会社名
環境をサポートする株式会社きらめき
所在地
新潟県新潟市中央区東堀前通6-1061
事業内容
■事業内容: ・総合ビルメンテナンス業(県内業界最大手、旧:信越ビル管理) ・ISO9001認証登録企業、PFI新潟県内第1号受注企業 ■業務案内: ・当社は、ホテルメンテナンスのパイオニアとして、時代のニーズを先取りしてきました。 建物が時代によってその形や役割を変えていく中で、私たちに何ができるか、何をすることが大切なのかを考え、環境に配慮した資機材の配置、技術の開発にも力を入れて取り組んでおります。 ・これからも時代のニーズを敏感にキャッチし、「安全・安心」なサービスの提供を通じて、ファシリティマネジメントを目指してまいります。
従業員数
900名
資本金
50百万円
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