【経営企画】バックオフィス経験者歓迎◆週2リモート/残業15h/育産休取得率100%/離職率5%以下アスノシステム株式会社
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募集
仕事内容
◇◆人事・広報・経理・事務などバックオフィスのご経験を同社で活かしませんか〜会社の経営方針や方向性を決める経営企画の中核を担っていただくことが出来るポジションです!「会議室.com」や「レンタルオフィス.com」などのメディアの運営企業!/自社サービスを20年以上展開◆◇ ■業務内容: 内容が少し難しく見えるかもしれませんが、全て初級編から丁寧に教えていきますので、ご安心ください。下記業務をお任せします。 ▼経営戦略・事業計画の立案: 当社の経営戦略・事業計画の立案および予実管理を行うチームにおいて、各事業部の事業部長や社長などと関わりながら、全社の人事・広報戦略に関する情報の収集・分析及び戦略の構築に携わります。 ▼経営企画の実施: 現任のサポート業務や調整、資料作成からスタートし、将来的には経営企画の中心的な役割を担っていただくことを期待しています。 ▼業務改善と連携: グループ会社の担当者と連携し、同部のメンバーの補助として環境、業務改善にも取り組んでいただきます。 ■配属先について: ・本部長兼部長(40代男性)…マネジメント・経理担当・人事担当 ・担当(30代男性)…経営企画 ・担当(30代女性)…人事広報 ※1人1人の負担が大きくならないよう適切に実務は業務委託しています。 ■キャリアアップ: 基本的に異動はなく、経理財務の専門性を高めていく事が可能です。明確な目標設定に基づく評価制度を整備しており、中長期的なスキルアップ/キャリアアップを後押しします。ホールディングスに移籍した事例もございます。 ■働きやすさ: ・年休120日以上…完全週休二日制(土日祝) ・育産休取得実績あり…男性の取得実績も! ・積極的な有給消化奨励…20日間使い切る人も多数! ・月残業15H以下…所定労働時間7時間半 ・週2在宅可能 ・賞与3回 ・女性の管理職登用実績多数 ■当社の特徴: 創業は1988年と25年以上の実績があり、自社サービスのみならずエンドユーザや大手SIerからの案件も多く、会社として年々成長しております。様々な角度から社員の働きやすさを追求しており、働きやすい環境下でキャリアアップを築いていただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区高輪二丁目16番37号 高輪JEBL 2階 勤務地最寄駅:都営浅草線/泉岳寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円〜370,000円 <月給> 270,000円〜370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(能力、実績の評価による) ■賞与:年3回(7月、8月、12月)※年3ヶ月分(最大5ヶ月支給)、8月は成績査定による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:30〜18:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業:15h程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 特別休暇、年末年始休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇、産休、育休(取得実績あり)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■中堅層研修(会社負担による外部研修) ■豊富なプログラムを持つオンライン研修 ■入社後の取得資格に対して一時金(最大20万円)を支給、受験料も負担 <その他補足> ■役職手当 ■401k確定拠出型年金制度 ■確定拠出手当(55,000円/月) ■アスノチャレンジ…興味のある活動に会社の予算でチャレンジ可
選考について
対象となる方
【業界未経験歓迎】【職種未経験歓迎】 ■必須条件 ・事業会社でのバックオフィスのご経験 ・業務改善の経験(業務上の課題に気づき、改善・コスト削減を考えられる人材) ・勤怠管理システム、受発注システム、タレントマネジメントシステム、会計システムを導入、運用経験
会社概要
会社名
アスノシステム株式会社
所在地
東京都港区高輪2-16-37 オーク高輪第2ビル2F
代表者
代表取締役社長 齋藤 武育
事業内容
■事業内容: システム開発事業/オフショア開発事業/SES事業/Webインテグレーション事業/MVSソリューション事業/Webサービス事業/ERPパッケージ販売・保守
従業員数
170名
資本金
100百万円
売上高
3,470百万円
平均年齢
36歳
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