【世田谷/由縁別邸 代田】和食レストランのホールスタッフ※温泉利用無料/年休117日/野村不動産GUDS株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
〜野村不動産グループの安定基盤/温泉利用無料/企画・SNSに挑戦可能/店長に日本酒も学べる/フラットな社風・多彩なキャリアパス/夜勤無し・年間10日特別休暇・年休117日/“世界がワクワクするまちづくり”がミッション〜 ■業務内容: 和食レストラン、茶寮、バーでのサービス業務をお任せいたします。 ・ドリンクづくり ・メニュー考案 ・SNS ・フロントとの連携等 下北線路街に位置しているので、近隣施設と連携したイベントも企画しています。単なるサービス業だけは飽きてしまう方・チームワークを大事にし自発的に行動できる方、大歓迎です! ■「温泉旅館 由縁別邸 代田」について: 「温泉旅館 由縁別邸 代田」は小田急線の線路地下化に伴い誕生した「下北線路街」開発のひとつとして、小田急線世田谷代田駅に隣接する敷地に開業する温泉旅館です。 35室の客室と大浴場やスパ、日本料理店、茶寮を備え、日常から離れてリラックスできるリトリートを提供します。 ■運営時間: シフト希望は毎月出せます。 【割烹】朝7:30~10:30(9:30)※宿泊ゲストのみ 夕17:30~22:00(21:00) 【茶寮】10:00~22:00(21:00) ※()内はラストオーダー時間です。 ■店長はこんな方: 店長は前職にて仲間同士でお店を開業しサービスだけでなく売上管理や原価管理・マネジメントをしてきました。利き酒師の資格を持ち、日本酒の知識が豊富です。世田谷代田に詳しくイベント企画力もあるため、まちを盛り上げるための近隣との関係性づくりなども学べます。ぜひ一緒に代田のまちを盛り上げませんか? ■ワークライフバランスが取れる就業環境: 年間休日117日と多く、夜勤無し! 働きやすい環境づくりに力を入れています! <受賞空間デザイン> ■MUJI HOTEL GINZA、キッザニア東京、温泉旅館由縁銀座、SOKI ATAMI、ホテルタビノス 浅草、別墅 清流館、大日向小学校 コサイエ、JAL工場見学 〜SKY MUSEUM〜、上越市立水族博物館「うみがたり」、Tote 駒沢公園、ホテル アンテルーム ソウル等 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 温泉旅館 由縁別邸 代田 住所:東京都世田谷区代田2丁目31番 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 340万円〜450万円 <賃金形態> 年俸制 半期年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,916,000円〜3,552,000円 <月額> 243,000円〜296,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験、能力を考慮致します。 ■年2回、評価面談にて給与の見直しを行います。 ■成果に応じて賞与年2回あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 6:30〜22:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 6:30〜15:30 8:00〜17:00 9:30〜18:30 12:00〜21:00 13:00〜22:00
休日
週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数117日 月8〜9日 夏季休日(5日)、冬季休日(5日)、年次有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)、産前産後休暇、介護休暇、慶弔休暇、子の看護休暇 他
特徴
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
女性活躍
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 基本はOJTが中心となります。 <その他補足> ・交通費支給(上限50,000円/月) ・社会保険完備(雇用労災健康厚生年金) ・社員割引制度/社員紹介制度/無料宿泊制度 ・定期健康診断 ・制服一部貸与、ロッカー貸与 ・育児短時間勤務制度(小学校卒業まで) ・異性事実婚、同性パートナーシップ制度 ・企業型確定拠出年金(401k)制度 ・慶弔見舞金制度あり ・その他、施設内従業員割引あり ・温泉利用可(無料)
応募条件
応募資格
■必須経験: ・飲食経験2年以上 ※ホテル、旅館のみならずカフェやレストランのご経験者なども大歓迎です
会社概要
会社名
UDS株式会社
所在地
東京都渋谷区代々木2-28-7
事業内容
■事業内容: UDS(Urban Design System)は、“まちづくり”をコンセプトに、ホテルや商業施設、オフィスや住宅等の企画・設計、空間デザインから運営までを一貫して手がけています。地域とそこに住まう人たちと、世界中でワクワクするまちづくりをすることがUDSの目指すところです。 まちや都市にこんなものが欲しかったと思えるような、人と人がつながる場をプロデュースしてきました。
従業員数
338名
資本金
50百万円
平均年齢
34歳