【大阪市】法務・コンプライアンス担当(実務リーダー)※完全週休二日制/新規部署で裁量を持って働ける株式会社OSPホールディングス
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募集
仕事内容
【完全週休二日制/創業1927年のパッケージ全般を手掛けるトータルパッケージ企業/キャリアアップを目指していける環境】 ■業務概要: 同社の法務(コンプライアンス担当)として、OSPグループ全体のコンプライアンス体制の強化を図るリーダーとして役割を担っていただきます。法令遵守や社内規程の整備、コンプライアンス教育の企画・運営など、多岐にわたる業務を通じて、グループ全体の健全な運営をサポートするポジションです。新規部署の立ち上げに携わる機会もあり、裁量を持って働くことができるポジションです。 <具体的には> ・コンプライアンス教育・周知(研修の企画・運営など) ・社内の各種規程の整備(制定・改廃・整合性確認等) ・コンプライアンスマニュアルの整備・推進 ・新しい組織の立ち上げに伴う規程作成、運用のチェック ・関係部署への周知、教育・研修の企画運営 ■配属部署: 部長(50歳代)、副部長(40歳後半)、嘱託社員2名が在籍しております。各部門との連携を強化しながら、コンプライアンス体制の整備を推進しています。 ■企業の特徴/魅力: 同社は、1927年創業の歴史あるOSPグループの一員として、シール・ラベル・パッケージ製品を手掛ける総合パッケージメーカーです。環境に配慮した製品開発や持続可能な経営に取り組んでおり、社会課題解決型企業を目指しています。また、最新のテクノロジーを活用したイノベーションを推進し、スマート・ファクトリーの実現にも取り組んでいます。グループ全体の健全な発展を支える重要な役割を担いながら、自己成長を追求できる魅力的な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> OSP味原ビル 住所:大阪府大阪市天王寺区味原町13-21 OSP味原ビル 勤務地最寄駅:JR環状線、地下鉄、近鉄線/鶴橋駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 540万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円〜380,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 300,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月/平均3.4ヶ月) ■決算賞与:あり(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:月平均30H程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■年次有給休暇(入社6ヶ月まで1日付与、6ヶ月後10日付与、以降法定に基づく)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(公共交通機関利用/1ヶ月定期代) 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続2年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■自己啓発支援制度(通信教育制度・資格取得報奨金制度) <その他補足> 財形貯蓄制度/誕生日祝制度/リフレッシュ休暇/メモリアル休暇/会員制福利厚生サービス/自己啓発支援制度/退職金制度あり
選考について
対象となる方
■必須条件: ・コンプライアンス関連部署での職務経験のある方 ■歓迎条件: ・コンプライアンスの仕組み作りのご経験をお持ちの方
会社概要
会社名
株式会社OSPホールディングス
所在地
大阪府大阪市天王寺区味原本町6-8
事業内容
■事業内容: OSPグループ会社の管理・業務支援(経理財務部門・知財法務部門など)全般 ■同社の特徴: 同社は、シール・ラベル・フィルム製品・紙器パッケージをはじめ、ラベル自動貼機、フィルム包装機などを手掛けるシール印刷業界のリーディングカンパニーである「大阪シーリング印刷株式会社」を中核とするOSPグループの持株会社です。
従業員数
82名
資本金
48百万円
売上高
105,377百万円
平均年齢
44歳
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