【リモート可/フレックス有】業界シェアNO.1の医療DXサービスを支ええる採用担当を募集!株式会社ドクターネット

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募集
仕事内容
【業務概要】 様々な事業展開を行っているため、多岐にわたる職種がありますが、エンジニアの採用充足に向けて動いていただく想定です。 【業務詳細】※ご経験に合わせた業務をお任せします ・採用戦略の検討 - ポジションの数値分析及び数値に基づく課題抽出 - 担当ポジションの課題抽出 - 改善策の検討及び実行 - 各部署との折衝及び求人ニーズの吸い上げ - 求人票作成 - その他、ポジション充足に向けた戦略立案 等 ・候補者対応 - 面接官の担当 - エージェントあるいは候補者からの所感回収 - 決定に向けた戦略立案、実行 等 ・エージェントとのコミュニケーション - 定例などの打ち合わせ実施 - 紹介に向けての必要情報共有 - 施策検討 等 ・ダイレクトリクルーティングの管理、実行 - スカウトの実施 - 課題抽出~改善策実行及び社内への提案 - 運営企業との打ち合わせ 等 ・採用オペレーション ※別途メンバー採用を行いゆくゆくは業務から外す予定 - 日程調整 - 各部署からあがってくる質問回答 - 採用時に必要な情報収集 等 【入社後のキャリア】 ・入社後~6か月: ご経験にもよりますが、当社のエンジニアチームや技術視点でのサービス理解をしていただくため、エージェントや媒体担当者との打ち合わせに同席いただきます。そこで得た情報をもとに候補者フォローなど、リクルーターとしてご活動いただきます。 ・6か月~ : エージェントやリクルーターとして活動をいただきつつ、採用責任者と協力しながら徐々に戦略設計や課題抽出・スカウトメールの送信など、上流部分にも携わっていただく予定です。
働き方
勤務地
<本社>東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル8階
雇用形態
正社員
給与
※見込み残業代25時間を含む ※賞与年2回 ※昇給年2回(管理監督者採用の場合1回)
休日
・完全週休2日制(土・日)※年間休日 121日以上 ・祝日 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(入社後半年後に10日付与)
特徴
待遇・福利厚生
・フレックス制度有り(コアタイム:12:00~16:00) ・リモートワーク可(週2~3回出社) ・試用期間3か月(条件面変更なし) ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・産前産後休業、育児休業制度(取得実績多数有)、介護休業制度 ・慶弔金規程 ・通勤交通費支給 ・従業員持株会 ・フリードリンク ・関東ITSソフトウェア健保契約施設利用可能 ・企業型確定拠出年金
選考について
対象となる方
【必須条件】 以下いずれかのご経験 ・エンジニア採用の実務経験(年数不問)※メイン業務でやっていなくても可 ・両面型の人材紹介や人材派遣でのエンジニアの支援経験 ・何らかの形でエンジニアについて学んだ経験(プログラミングスクールなど) ・エンジニアの実務経験(年数不問) 【歓迎条件】 ・ダイレクトリクルーティングの運用経験 ・スカウトメールの作成を0から行った経験 ・医療業界あるいはIT業界での実務経験 ・経営陣との折衝経験 【求める人物像】 ・経営視点で採用を考えることができる方 ・相手が何を思っていて、どのようにコミュニケーションをとることが適切か考えられる方 ・スピーディに業務遂行ができる方
選考のポイント
【選考フロー】 [1]カジュアル面談(ご希望に応じて実施いたします) [2]書類選考 [3]一次面接(採用責任者) [4]最終面接(総務人事部長)+リファレンスチェック+適性検査 [5]内定 【補足】 ・一次面接または最終面接いずれかでご来社いただきます(東京本社) ※遠方にお住まいの方は交通費を支給させていただきます ・選考回数、面接官は状況に応じて変更する可能性がございます
会社概要
会社名
株式会社ドクターネット
所在地
東京都港区芝大門2-5-5 往友芝大門ビル8F
代表者
長谷川 雅子
上場市場名
ヘラクレス
事業内容
当社は1995年設立以来、『いつでもどこでも、高品質な画像診断を。』という企業理念のもとに、遠隔画像診断サービスを中心に提供している国内最大手企業です。遠隔医療は国を挙げて推進されていますが、画像診断は医療分野の中でも「遠隔化」が特に先行している分野で、症例数は年々右肩あがりに増加しています。今後は既存事業の強みを活かしながら、AI・海外事業など新たな事業創出フェーズに入ります。
従業員数
136名
資本金
100百万円
平均年齢
38歳
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