【PdM候補】結婚式場ポータルサイトのWebディレクター◆在宅可/制度充実/サイバーエージェントG株式会社ウエディングパーク
情報提供元
募集
仕事内容
◎事業グロースを叶える戦略・企画立案〜実行管理までお任せ ◎ブライダル業界のインターネットリーディングカンパニー ◎企業成長と家庭の幸せの両立を目指す/産休・育休取得実績有 ■業務概要: 自社メディア(PC/SP)である、日本最大級の結婚式場ポータルサイト『Wedding Park』のプロダクト創りをお任せします。 エンジニアデザイナーと共に運用・改善の開発や、新機能の企画立案、実行マネジメントを行っていただきます。 ■業務詳細: ・課題の抽出、分類、整理 ・課題解決に向けた戦略立案※事業責任者と並走 ・プロジェクト体制の検討、組成※事業責任者と並走 ・プロジェクトスケジュールの策定 ・UX/UIの検討、具現化 ・プロジェクト推進、マネジメント ・QCD管理 ■役割: ユーザーリサーチやサイト分析を通して要件の洗い出し・企画立案〜ディレクションの一気通貫な役割を持っていただきます。 適切な人員体制を社内・社外から構築し完遂まで指揮・監督する役割を想定しております。 ■身につく経験: ・プロダクト成長の中心的役割を担う経験 ・企画から開発進行、効果検証まで一貫した実行経験 ・Web案件だけでなくユーザー体験のあるべきから考えた手段の検討、決断経験 ・プロダクトマネージャーや事業責任者などへのキャリアパスが存在 ■チーム構成: ・ディレクター/エンジニア/デザイナーでチームを組みプロジェクトを実行しています。 ・20〜30代中心、コミュニケーションはslackやzoomを活用しながら活発に行っています。 ■募集背景: 事業の拡大に伴い、サービスのあり方や強みから考え、サービス全体のユーザー体験を創ることが求められています。 他社で実績を創ってこられたスキルと経験を活かし、成果を最大化していただくことを期待します。 ■当社について: サイバーエージェントグループとして、当社では、ブライダル専門の5つのメディアを自社で開発・運営しています。 豊富な利用者データやデジタル技術を活用したオリジナル広告商品の開発、クリエイティブ支援等により、ブライダル業界各社の自社集客最大化をサポート。クライアントとカップルのベストマッチを創出します。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル6F 勤務地最寄駅:各線/表参道駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 708万円〜960万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,120,364円〜6,942,864円 その他固定手当/月:15,145円〜20,535円 固定残業手当/月:148,158円〜200,893円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 590,000円〜800,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験やスキル、現年収を踏まえ決定します。 ※その他固定手当:深夜割増賃金(23時間分) ■給与査定:年2回(4月・10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■8:00〜17:00/10:00〜19:00の時差出勤も選択可
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏期休暇(毎年7月1日に3日間付与)、年末年始休暇(12月29日〜1月3日)、年次有給休暇(入社から6か月後に支給・初年度10日)、産前産後休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業、その他休暇制度あり
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
産休・育休取得実績あり
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
退職金制度
固定給25万円以上
固定給35万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:出社日数に応じて支給:片道2,000円上限/日 住宅手当:勤続5年以上対象:家賃補助5万円/月 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■月次表彰(毎月末)、半期表彰(4月・10月)、ベストチーム会食(毎月社長会食) ■社員研修旅行(開催は年による) ■定期健康診断(年1回) ■インフルエンザ予防接種 ■慶弔見舞金 ■各種インセンティブ制度 ■祝って22:結婚記念日(1、10、25周年)でお祝い金付与 ■家族にありが10:自分の家族へ感謝の気持ちを伝える特別休暇 ■働い10:勤続10年を迎える社員に10万円分のギフト ■部署トーク(社内イベント) ■部活で5:5人以上集まれば一人1,500円活動費支給 他
応募条件
応募資格
■必須条件: ・プロダクト運用経験(プロダクト成長へ携わる経験) ・プロジェクトまたはプロダクトマネジメント経験(上記の運用経験にプラスで推進の役割経験) ■歓迎条件: ・プロダクトマネジメント経験 ・エンジニアやデザイナーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ・ユーザーインタビューなどのリサーチ経験 ・マーケティングリサーチ、分析経験 ・事業戦略の策定経験 ・エンジニア、デザイナーとしての実務経験
会社概要
会社名
株式会社ウエディングパーク
所在地
東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル6F
代表者
代表取締役社長 日紫喜誠吾
事業内容
式場探しの決め手が見つかるクチコミサイト「ウエディングパーク」の運営・企画。 ■その他事業 ・海外挙式の日本最大級クチコミ&フォトサイト「Wedding Park 海外」 ・ウエディングドレス選びがもっと楽しくなるクチコミサイト「Wedding Park DRESS」 ・国内最大級のフォトウエディングスタジオ検索サイト 「Photorait(フォトレイト)」 ・結婚指輪&婚約指輪のクチコミ検索サイト 「Ringraph(リングラフ)」
従業員数
180名
資本金
231百万円
平均年齢
28歳
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