【総合職】開発事業本部(収益不動産の売買・事業用地取得)※京王G/テレワーク可京王電鉄株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
〜京王グループの中核企業/生活関連サービスの総合事業を展開/ワークライフバランス◎/年間休日122日 ■概要: 京王電鉄 不動産事業部門にて、収益不動産の売買や分譲事業用地の取得をご担当いただきます。 ■詳細: ・短期回転を想定した収益不動産の取得・売却 ・分譲マンション事業用地の取得 ・エクイティ出資など様々な投資スキームの検討 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 開発事業本部には社員約150名が所属しています。 事業基盤である不動産賃貸業に加えて、不動産販売業(資産回転型ビジネス、分譲マンション事業など)や鉄道会社ならではの中長期的な視点でのまちづくり・拠点開発に注力し、不動産事業の更なる成長を目指しております。 ■キャリアパス: まずは経験を活かして不動産売買で活躍いただきますが、その後は「総合職」として、不動産事業部門内や関連したグループ会社等、ご自身の知識や経験を活かせる様々な領域でのキャリアアップが可能です。幅広い業務を経験することで経営幹部としてのキャリア形成も可能です。固有の業務に捕らわれない、自発的なキャリア形成意欲を持った方をお待ちしています。 ■当社について: 京王電鉄は、京王グループの中核企業として、「住んでもらえる、選んでもらえる沿線」を目指し、鉄道事業を中心に、生活に密着したサービスを多角的に展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都多摩市関戸1-9-1 勤務地最寄駅:京王線/聖蹟桜ヶ丘駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 550万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜450,000円 <月給> 300,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回 ■残業:月平均28時間 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:15〜18:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業月平均28時間程度、フレックスタイム制度あり(コアタイムなし)、中抜け可
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇11日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年次有給休暇、年末年始休暇(配属部署により付与)、保存年次有給休暇、勤続褒章休暇、 結婚休暇、産前産後休暇、出産休暇、介護休暇、子の看護休暇、忌引休暇、試雇社員休暇、 裁判員休暇など
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき支給 家族手当:当社規定に基づき支給 寮社宅:寮・社宅あり(それぞれ入寮・入居条件あり) 社会保険:各種社会保険完備、確定拠出企業年金(DC)制度 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT、新入社員研修、財務研修、法務研修、マーケティング研修、部下育成研修、チーム力向上研修等 ■評価制度(予算の数字では判断せず、定性面で評価する文化があります) <その他補足> ■京王共済組合 ■財形貯蓄積立(住宅・年金・一般) ■持株会 ■グループ施設優待割引 ■カフェテリアプラン ■社員食堂、事業所内保育所 ■社員クラブ ■診療所、スポーツ施設 ■昇給年1回、賞与年3回 ■休日休暇補足 保存年次有給休暇:2年の有効期間を経過し、消滅してしまう年次有 給休暇について、50日を限度に保存でき、入学式・卒業式などへの参 加、社員の個人的な記念日などに行使できる有給休暇です。
選考について
対象となる方
■必須条件:下記いずれかに該当する方 ・収益不動産売買の経験 ・不動産仲介の経験(法人部門、リテール部門のいずれも可) ・用地仕入れの経験(マンション、戸建、業務用途など) ・不動産ディベロッパー等での類似する業務経験 ■歓迎条件: 宅地建物取引士(入社後の取得可能です)
会社概要
会社名
京王電鉄株式会社
所在地
東京都新宿区新宿3-1-24
事業内容
■事業内容: 鉄道事業、土地・建物の賃貸業・販売業を行っています。 ■京王グループの事業展開: 「京王電鉄」を中心に、運輸業、流通業、不動産業、レジャー・サービス業、その他業の5つのセグメントから構成されています。
従業員数
2,449名
資本金
59,023百万円
売上高
299,872百万円
平均年齢
40.7歳
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