看護職員/PDハウス用賀/パーキンソン病専門/サービス付き高齢者向け住宅/年間休日120日株式会社サンウェルズ

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仕事内容

パーキンソン病専門ホーム「PDハウス」 1つの病気に特化することで深いケアを提供できる介護施設を展開しております。 【サンウェルズについて】 ●経営理念「自らが輝き人を元気にする」 ご利用者様が「その方らしく輝いて生きる」ことを応援させていただくために、共に働いてくれるスタッフ自身が「自分らしく輝いて生きる」ことが大切であると考え、運営をしております。 働くスタッフが輝けるように、年間休日の増加や待遇面の向上、研修制度の充実などを行ってきました。 そのような環境づくりに取り組みながら提供させていただいている「PDハウス」では、神経内科専門医の訪問診療や専門スタッフによるリハビリなど、継続的な治療を行うことによりQOLの向上を目指しています。 【仕事内容】 入居者様の看護ケア全般をお願いいたします。 看護師の業務は主に「訪問看護業務」「施設看護業務」になります。 <主な業務内容> ・入居者様の健康管理 ・主治医・薬剤師と連携した内服管理 ・喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理 など   ◆訪問看護業務 入居者様の居室へ訪問する施設内訪問看護を行います。 介護職員や看護補助職員と一緒に訪問していただくケースもございます。 ◆施設看護業務 入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、内服管理、訪問看護のフォロー等も行います。 また往診医の受診がある際は、入居者様の状態や希望についてやりとりを行い、適切な処置や処方を実施します。

働き方

勤務地

PDハウス用賀 東京都世田谷区瀬田五丁目33番22号(最寄駅:用賀駅,千歳船橋駅) <労働契約期間中の変更の範囲> 業務内容:会社の定める業務内容の範囲内 就業場所:会社の定める就業場所の範囲内

交通

・東急田園都市線 用賀駅(徒歩16分) ・小田急小田原線 千歳船橋駅(バス10分) ・バス停「砧公園緑地入口」(徒歩5分)

雇用形態

正社員

給与

月給 376500円 ~  (※想定年収 5598000円 ~ ) ※夜勤手当5回分(13,000円/回)含む ※資格手当(正看護師40,000円分)含む ※看護職処遇改善手当(1,500円分)含む ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) ※固定残業代なし 試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

勤務時間

変形労働制 平均労働時間:1ヶ月あたり163時間 中番 08:30~17:30 夜勤 17:00~翌09:00 休憩60分(夜勤は休憩120分) ※シフト制勤務 ※時間帯は1時間前後する可能性あり ※公共交通機関やご家庭の都合で勤務できないシフトがある場合は応相談 ※残業代は1分単位で支給します ※夜勤平均月4~5回あり ※夜勤明けの次の日は基本お休みです

実働標準労働時間

変形労働制 平均労働時間:1ヶ月あたり163時間 中番 08:30~17:30 夜勤 17:00~翌09:00 休憩60分(夜勤は休憩120分) ※シフト制勤務 ※時間帯は1時間前後する可能性あり ※公共交通機関やご家庭の都合で勤務できないシフトがある場合は応相談 ※残業代は1分単位で支給します ※夜勤平均月4~5回あり ※夜勤明けの次の日は基本お休みです

休日

週休2日制 <年間休日120日> 週休2日制(シフト制) 【休暇制度】 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休、育休 ・介護休業 ・看護休暇 …月3日まで希望休の申請OK!… 前月に希望休をお伺いして毎月のシフトを決めています。 お子様の学校行事など、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ (希望が重なる場合はご調整いただく場合もございます。) …有給休暇が取りやすい!… 社員一人ひとりが安心して休暇を取りやすい環境を整えています。 休暇取得に対する理解とサポート体制が整っているため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュしながら働くことができます

特徴

待遇・福利厚生

・昇給年1回(4月) ・賞与年2回(6月・12月)※業績により変動あり ・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・資格手当(介護福祉士10,000円/月、社会福祉士10,000円/月、介護支援専門員10,000円/月) ・家族手当(配偶者:10,000円/月、子:1人目8,000円/月、2人目6,000円/月、3人目以降4,000円/月)※健康保険上の扶養家族のみ※子は20歳まで ・日祝出勤手当(1,000円/日) ・年末年始手当(3,000円/日) ・交通費全額支給 ・車通勤可(駐車場完備) ・慶弔見舞金支給 ・退職金制度 ・社内資格制度(手当あり) ・資格取得支援制度 ・永年勤続表彰制度 ・友達紹介制度(リファラル制度) ・ベネフィットステーション加入 ・制服・エプロン貸与 ※全て会社規程に基づく

選考について

対象となる方

学歴不問 / 経験者のみ募集 看護師免許(正看護師) 【先輩スタッフの声】 『PDハウスは残業がほとんどなく、月の平均残業時間もわずか4.6時間ほど。 年間休日も120日あって、休みもしっかり取れます。 前職と比べて家族と過ごす時間が増えたことで、プライベートが充実しています。』 『産休・育休を取って復職しました。 周りのスタッフにも温かく受け入れてもらえて、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。 また、男性も育休を積極的に取られていて、社員の満足度向上、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいる会社だと感じています。』 『入社した時はパーキンソン病の知識がなく不安でした。 でも、OJTや研修制度、先輩方の丁寧なフォローなど教育体制が整っていたので、イチから学ぶことができました。 今ではひとり立ちして、新しいスタッフさんをフォローできるまでになりました。』

会社概要

会社名

株式会社サンウェルズ

所在地

石川県金沢市二宮町15-13

事業内容

■事業内容: パーキンソン病専門施設の運営 <その他事業> 医療特化型住宅(有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅)/グループホーム/デイサービス/福祉用具事業部/加圧トレーニング事業部

従業員数

1,247名

資本金

35百万円

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■LGグループ社製「ソフトウェアテスト自動化ソリューションPerfecTwin 」の開拓営業、およびチームマネジメント ■Webサイト:https://www.perfectwin.jp/ ■受け入れテスト自動化案件の技術支援(ITシステムの更改やSAPバージョン更新、ITインフラのマイグレーション/クラウド移行等) ■当事業の魅力は、 ・業界で話題となっている世界有数のERPシステム等の「本番移行トラブル」に役立つ、「本番移行」にフォーカスした受け入れテスト自動化ソリューションの開拓営業等をご担当いただきます。 ・本製品は「世界6カ国で特許取得済」で、競合のないオンリーワンソリューションです。他社との価格競争に巻き込まれることなく、顧客ニーズにしっかりと向き合うことができます。 ・昨今、ITシステムの公開に伴う本番移行について、大規模なトラブル事例が相次いで報告されており、大規模システムのテスト品質向上と効率化のニーズは高まり続けています。 ・市場は安定的に成長することが見込まれており、その中でのシェア獲得・確立を目指して、短期的だけではなく、中長期的にもご活躍いただけます。 ========= 当求人は<経験者限定募集>となっております。 下記「応募資格・条件」欄の必須条件をご確認の上、当てはまるものがある方のみご応募頂ければ幸いです。 また、ご応募いただいた際は、エンゲージにてご登録いただいているWEB履歴書を頼りに書類選考を行います。 ご応募時には、あなたの技術力とご経験等を最大限記載いただけますとありがたいです。 =========

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-

年収

~

業種職種

アウトソーシング 技術営業・アプリケーションエンジニア(化学・素材・化粧品・トイレタリー) 技術営業・アプリケーションスペシャリスト 技術営業・アプリケーションエンジニア(食品・香料・飼料)

法人営業のご経験を活かして活躍 ◎ノルマ・ゼロからの新規開拓なし! ◎想定月収32~35.2万円! ◎時短勤務も相談OK! ◎週4日ペースで在宅ワーク実施! 情報セキュリティソリューションを展開する企業での「営業職」です。自社製品を中心に、情報セキュリティ商材の提案活動を行っていただきます。 【具体的には…】 ◎顧客との商談(商談相手は企業の情報システム部門ご担当者様が中心) ◎メール・電話対応 ◎サービス説明・デモンストレーション ◎情報セキュリティ関連のセミナー運営 ◎見積書・契約書・提案資料の作成 など ▼新規顧客 自社サイトやセミナー・展示会などを通じて問い合わせをいただいた新規顧客に対し、課題・ニーズに合った商材を提案します。 ▼既存顧客のフォロー サービスを導入いただいている既存顧客の利用状況・料金体系を確認し、プランの見直しなどをご提案します。 【商材について】 ◎自社製品である「ファイル転送サービス」「特権ID管理ツール」を中心に、複数の情報セキュリティサービスを取り扱っています。 ◎在宅ワークの普及・サイバー攻撃の多様化に伴い、新規顧客からの問い合わせ・引き合いを多数いただいており、非常に好調なサービスです。 【研修について】 ◎着任後は、OJT研修からスタートいたします。営業社員の商談に同席いただき、商材に関する知識・営業のノウハウを習得いただきます。 ◎基本知識が身についたのち、まずは新規顧客を担当いただく予定です。ゆくゆくは既存顧客のフォローを中心に担当いただき、顧客の課題・ニーズに合わせて幅広いサービス・商材の提案を行っていただく予定です。

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