【相模原】建築施工管理※公共案件多数/充実した福利厚生と資格手当でワークライフバランス◎〜株式会社カナコー
更新日: 2024/11/11 掲載予定期間: 2024/11/11 (月) ~ 2025/02/09 (日)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/11/11 (月) ~ 2025/02/09 (日)
募集
仕事内容
〜完全週休二日制で年休126日/転勤無/直行直帰可/ワークライフバランスを整えたい方必見です!有休取得しやすい環境〜 ■業務概要: 当社は、建築・土木領域の公共・準公共工事を数多く手がける、創業60年を超える総合建設会社です。現場代理人とともに建築施工管理をお任せいたします。先輩社員がおり、いつでも質問できる環境ですのでご安心ください。なお、施工管理技術者の資格取得後は、現場代理人をお任せします。 ■職務詳細: ・建築現場管理(新築、改修、修繕、民間建築物件等) ■業務の特徴: ・お仕事は落札した公共案件や民間案件の中から、工事の工期など無理のない案件からお任せしていきます。現在は学校の長寿命化改修工事が時期的に多くなっています。 ・出張はなく、直行直帰もOKです。 ・公共事業が9割で、民間案件は1割ほどです。民家案件は、紹介などで受注する保育園、幼稚園、老人ホームなどが中心です。 例)市民会館/学校の長寿命化工事・保育施設/老人ホームの新築など ■組織構成: 配属部門には部門長含め12名の社員がおり、施工管理が9名(1名女性、8名男性)で、事務職が2名となります。事務職の社員が営業事務(書類や顧客対応、レポート補助)を行っています。全社員の8割以上が中途入社で、他社での経験も生かして活躍しやすい環境です。 ■特徴・魅力: ・業績に高い安定感があります。グループで多様な事業も手掛けており、グループ全体の業績も安定しています。 ・実際に、神奈川県の建設工事業者「Aランク」を長年キープしています。遺跡発掘調査やドローンを活用した業務、グループではほかに警備事業や飲食事業なども手がけ、民間工事にも業務の幅を広げています。 ・残業が少なく年間休日も多く休暇も取りやすい、ワークライフバランスの良い環境です。仕事もしっかりでき、メリハリがあります。 ・代表者が30代ということもあり風通しがよい働きやすい社風です。代表者は自席にはあまりおらず、社内を歩き周って、よく社員と会話をしています。 ・社内で若手の立候補を募ったチームを作ってDXを進めていることも特徴です(部長クラスは入らず若い社員に任せています)。あらゆる合理化を推進しており、チームのトップが社長なので、アイデアはすぐに役員会に付議されます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県相模原市南区麻溝台8-12-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜500,000円 <月給> 250,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(業績によっては別途期末手当ある場合あり) └中間賞与・期末賞与の直近実績あり ■年収例: ・年収600万/30歳 経験8年/1級施工管理技士 ・年収750万/35歳 経験15年/1級施工管理技士 ・年収850万/50歳 経験30年/1級施工管理技士 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 月の平均残業時間は20〜30時間ほどです。
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 休暇:夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 他 休日出勤の場合は平日に振休
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
女性活躍
退職金制度
固定給25万円以上
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:配偶者/月1万円、子供/月5000円 住宅手当:月1万円、世帯主は月2万円 社会保険:※社会保険完備 退職金制度:中小企業退職金共済制度によります <定年> 65歳 延長雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■資格手当:1級施工管理士5万/月、1級建築士10万/月、2級施工管理技士2万円/月 ■資格補助制度あり ■中途採用者はOJT中心 <その他補足> ■現場手当 ■産前産後・育児休業制度 ■社有車貸与(希望者) ■家族手当に加えて、子育て手当支給(扶養義務ある子1人当たり月1万円を満20歳になるまで支給)
応募条件
応募資格
■必須条件:〜以下どちらも必須〜 ・施工管理のご経験者(資格不問) ・自動車運転免許
会社概要
会社名
株式会社カナコー
所在地
神奈川県相模原市南区麻溝台8-12-5
事業内容
■事業内容: ・建築業 新築工事、大規模改修工事、リフォーム、リニューアル工事 ・土木業 道路工事、造成・外溝工事、擁壁工事、下水道工事、一般土木工事 ・遺跡発掘 埋蔵文化財発掘調査、小規模試掘調査・大規模遺跡発掘調査、調査報告整理業務、土器の復元作業
従業員数
255名
資本金
47百万円