【平野/転勤なし】経理≪日次業務経験でok!≫産育休制度あり/マイカー通勤ok/残20h程/土日祝≫株式会社タブチ
更新日: 2024/11/11 掲載予定期間: 2024/11/11 (月) ~ 2025/02/09 (日)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/11/11 (月) ~ 2025/02/09 (日)
募集
仕事内容
創業83年/約400名規模/売上高114億3655千円/グッドデザイン賞を受賞/「事実上の業界標準」の製品多数/ベトナムなど開発途上国の安定した水の供給にも貢献〜※シェアトップ製品を保有するニッチトップ優良企業 ■仕事内容: 経理業務全般を担当いただきます。スキルに合わせてお任せできる業務から対応していただきます。 ※組織補強における採用となります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: 同社本社における経理業務全般を担当頂きます。 ・小口現金管理 ・売掛・買掛金管理 <将来的には、、、> ・月次・年次決算 ・与信管理 等 ・貸借対照表・損益計算書の作成 ■組織構成: 経理部長:男性(50代) 事務:女性(50代) ■キャリアパス: 将来的には、部内において主任、係長、課長へと管理部内でキャリアを構築して頂く方針です。将来的に、他部門への移動の可能性もございます。(事業内容理解を目的とする) ■社風: 年3回、新製品企画の社長コンペが実施されるなど、新しい取り組みを歓迎する風土がありますので、比較的若い社員にも活躍の機会が与えられております。先般のグッドデザイン賞を受賞した『水栓コンセント』もこのコンペでの発案によるものです。 ■当社について: 【同社は3年連続グッドデザイン賞や「事実上の業界標準」の製品化など給水装置の業界をけん引する優良メーカーです】 同社は設立80年間赤字知らずの優良企業です。自社製品である給水装置は3年連続グッドデザイン賞を受賞や業界では高いシェア率から「事実上の業界標準」となっている製品がいくつもあるなど給水装置の業界をけん引するメーカーです。また水道管等は老朽化が進み、10年後には8000億円〜1兆円の市場規模に拡大するといわれています。その中で、同社の技術力や製品開発力の需要はますます高まっています。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市平野区瓜破南2-1-56 勤務地最寄駅:地下鉄谷町線/喜連瓜破駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 350万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜350,000円 <月給> 230,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収はご経験、社会人経験年数により変動致します。 ■賞与年2回(昨年度実績3.4ヶ月)、昇給年1回 ・その他各種手当(家族手当、食事手当等) 食事手当は本社内に食堂がありますのでそちらを利用して頂ければ300円ほどで食事をすることが出来ます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※時間外労働に関しては時期によって変動はございますが、月平均20H程度
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 週休2日制(土・日・祝日)、年末年始、夏季、GW ※会社カレンダーにより、年間5〜7回ほど土曜出社日がありますが、多くの従業員が土曜日に有給休暇を取得しており、実質土日が基本的にお休みになります。
特徴
転勤なし(勤務地限定)
第二新卒歓迎
退職金制度
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(非課税範囲内) 家族手当:配偶者1万円、その他扶養家族1名につき3千円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、階層別集合研修、等 <その他補足> 退職金制度、従業員持株会、財形貯蓄、社宅・寮制度(但し正社員登用日より対象)
応募条件
応募資格
■必須要件: ・経理の実務経験をお持ちの方 ※目安、『小口現金管理』や『売掛・買掛金の管理』といった日次業務のご経験が1年以上程度あられる方であれば選考対象としております。 ※決算業務等までのスキル感は求めません。
会社概要
会社名
株式会社タブチ
所在地
大阪府大阪市平野区瓜破南2-1-56
事業内容
■事業内容: 給水システム(給水栓・止水栓・継手・サドル分水栓、及び関連装置)の開発、製造、販売及びそれに伴うサービス
従業員数
230名
資本金
353百万円
売上高
11,500百万円
平均年齢
41歳
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