【2024年内入社】営業職 ◆幅広い業務をお任せ/スキルアップ◎/週2〜3日在宅可株式会社センシズ
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募集
仕事内容
〜どこでも通用する営業へ!/1社で多くの企業の様々な営業を経験できる“営業代行”/未経験の転職者も活躍中!丁寧なフォロー体制◎/週2〜3日在宅可〜 ■当社について 人材不足が課題となっている昨今、「業務代行」によって煩雑な業務を効率化される企業が増えています。当社ではそういった企業に対し、業務代行として支援を行っております。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 業界問わず、中小企業から大手企業へ法人向け営業のプロジェクトが多数あり、経験や適正に応じてのプロジェクトに参加いただきます。 ■具体例: (1)ソフトウェアや業務アプリケーション開発のソリューションセールス WEBからの問い合わせに対して、顧客先の課題のニーズのヒアリング、要件定義、提案を行います。テレアポなどは想定しておりません。 (2)研修運営会社の営業支援代行 企業様の人事・研修担当に対して、ビジネススクールや企業向け研修のコンテンツの営業を行います。アポイントとり、商談をセッティングしていただきます。 ■働き方: 在宅と出社のハイブリットで週2〜3日在宅勤務となります。 ■入社後の流れ: ・OJTなどを通し、知識やスキルを身に付けていただきます。分からないことは質問しやすい環境なので、業務経験や知識に自信がなくても、安心してください。 ・未経験・第二新卒で、異業界から中途入社したメンバーも多く在籍しています。(例:携帯ショップでの販売、中古車販売、保険営業など) ■やりがい: 本人の希望と適性に合わせて、一つの分野だけでなく様々な仕事に挑戦することもできるのも特徴です。頑張り次第で幅広い経験とスキルを得ることができます。 ■配属組織 20代〜30代前半の社員が在籍しており、主にリモートワークで稼働しています。Zoomを使用しての朝会を実施しており、チームでのフォロー体制も整っています。また、月単位変形労働時間制のため自身で勤務時間を調整し、土日と繋げて3連休にすることも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田駿河台3-1-13 サニーヒル御茶ノ水2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 320万円〜420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円 <月給> 235,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(12月) ■賞与:年2回(3月、9月) ■年収モデル: 年収360万円:24歳、入社2年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:170時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <時短勤務> 相談可
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業:月平均5時間
休日
週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数109日 月単位変形労働時間制のためシフトにて決定します(基本的に土日祝日休みです) 勤務時間を調整すれば3連休にすることも可能です ※年間5日の特別休暇あり
特徴
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
学歴不問
第二新卒歓迎
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月15,000円まで 家族手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ・OJT <その他補足> ■業務手当(担当業務により支給) ■成長手当 ■資格取得支援
応募条件
応募資格
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件: ・PC基本スキル(ExcelやWordでの資料作成、ビジネスメール作成など) ・営業経験 ■歓迎条件: ・法人営業経験
会社概要
会社名
株式会社センシズ
所在地
東京都千代田区神田駿河台3-1-13 サニーヒル御茶ノ水2F
事業内容
■事業内容: ◇ビジネスサポート事業 お客様のすきま業務を取りまとめ、請け負う事業です。プロジェクトマネジメントが主たる業務で、パートナーの皆様に実務をお任せします。お客様がコア業務でより高い価値を創造できるよう支援することを目的としています。 ◇ビジネスタレント事業 一般的な人材派遣とは違い、当社の正社員であり、高いスキルを保有したプロフェッショナルを派遣する事業です。高い専門スキルに特化した人材を派遣し、その人とその能力でしか解決できないお客様の課題を解決することを目的としています。クライアントの課題に対し適切なプロフェッショナル人材の派遣を行う事業です。
従業員数
14名
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