オフィス内装施工管理／未経験歓迎／リモートあり／完全週休二日

仕事内容

具体的な仕事内容 ＼仕事内容／ ----------- ■営業・デザイナーとの打ち合わせ： 営業とデザイナーが練り上げたプランについての打ち合わせから案件がスタートします。図面やイメージパースを紐解いて造り方を考え、想定工事工程組みや工事費用を算出。 ■工事計画の立案・工事の準備： 工事を受注したら、工事計画を立てます。オフィス工事は多くの人が関わり作り上げていくため、統率力、コミュニケーション力、段取り力をフル活用しながら準備を進めていきます。 ■現場の管理・監督： パートナーの施工会社さんを指揮、統率しつつ、品質・工程・コストをコントロールしながら計画通りに工事が進むよう管理・監督します。 ■引き渡し： お客様と約束した期日を守り、引き渡しをします。お客様の喜ぶ姿が見れるので一番達成感を感じる瞬間です。 引き渡し後は計画通りに工事を進めることができたかを振り返り、気付きや学びをスキルアップに繋げていきます。 ＼魅力／ --------- ★オフィス空間を提案する会社だからこそ、働きやすい★ 当社はお客様のオフィス環境の課題整理から施工まで一気通貫でコンサルティングを行い、より良く働けるようなオフィス空間を提案しています。 「働く環境」にフォーカスした事業を展開しているからこそ、自社内の働きやすい環境づくりに力を入れており、働き方改革のプロジェクトも発足しています。 9連休取得可能・完全週休二日制で働きやすい環境です。 ★豊富な手当★ 月2万円の住宅手当、配偶者・子供一人につき1万円の家族手当、ランチ補助など手当が豊富です。 また、有給休暇手当と呼ばれる有給を1日取得するごとに1万円付与されるという珍しい手当もあります。 他にもスキルアップのための、マネジメント研修・商材研修、書籍購入の補助など、社員を支える制度が多数あります。 チーム／組織構成 20代後半〜30代前半のメンバーが中心で、管理職の女性社員も多数在籍しています。 職種・役職をまたいだコミュニケーションを図りやすくするため、オフィスはフリーアドレスにしています。業務上の相談、知識共有も活発に行われています。 ★入社後は… 配属拠点の先輩によるOJT研修を行います。 その他、社内育成研修が整っているので、しっかり知識を蓄えられる環境です。

働き方

勤務地

【転勤なし／リモート併用OK！】東京・名古屋のオフィス ※ご希望の勤務地ごとで選考を行います。 ■東京本社： 東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビル1階 （各線「大手町」駅直結！） ■名古屋支社： 愛知県名古屋市中区栄3-3-21 セントライズ栄6階 （各線「栄」駅徒歩1分！） ＜リモートワークも活用可能＞ 業務に合わせてサテライトオフィスの利用や在宅勤務、直行直帰など、効率的に働いています。 ※入社後、業務になれるまでは基本的にオフィス出勤となります。

雇用形態

正社員

給与

月給30万円〜55万円（業務手当含む）＋賞与年2回 ※月給額は経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ※業務手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、固定残業代として月5万3,200円〜10万4,500円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

賞与

※賞与実績：基本給4カ月分／年

入社時の想定年収

450〜750万円（月給×12カ月＋賞与）

勤務時間

9：00〜18：00 （所定労働時間：8時間、休憩60分） 【ハイブリッドワーク導入】 当社では1日8時間の業務の開始時間・終了時間を調整できる“ハイブリッドワーク”を導入しています。 ※勤務時間例／8：00〜17：00、9：30〜18：30 など 【出張について】 出張はほとんどありませんが、保有資格に応じて繁忙期には長期出張が発生する場合があります。

特徴

待遇・福利厚生

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■住宅補助（2万円／月） ■有給休暇手当（1日につき1万円／年5万円） ■家族手当（配偶者：1万円／月、子供一人：1万円／月、18歳の誕生月まで） ■引っ越し手当（U・Iターン支援あり：入社のため50km以上遠方からの引っ越しの場合、引っ越し代を全額補助） ■出張手当 ■退職金制度（企業型確定拠出年金制度） ＜ 資格手当 ＞ ・一級建築士：5万円/月 ・二級建築士：1万円/月　　 ・1級施工管理技士（建築）：5万円/月 ・1級施工管理技士（電気工事/管工事）：2万円/月 ・2級施工管理技士（建築）：1万円/月　※2級建築施工管理技士の種別は（建築/仕上げ）のみ対象とする ・ファシリティマネジャー：1万円/月　他 ※奨励金あり※ ・1級建築士または1級建築施工管理技士の資格取得で20万円の奨励金 ・2級建築士または2級建築施工管理技士の資格取得で10万円の奨励金 ＜ 研修制度 ＞ ・入社時説明 ・FC基礎研修 ・OJT研修 ・月1回の育成面談（イクメン制度） ・学習支援制度 ・メーカー研修 ・外部セミナー ・管理職研修

応募条件

応募資格

■必須条件： ・施工管理の経験をお持ちの方 ・普通自動車免許（名古屋支店ご希望の場合） 【このような方は歓迎！】 ■企業と共に自分も成長していきたい方 ■年功序列ではなく、スピード感や実績での評価を望んでいる方 ■お客様と近い距離で仕事をしたい方

選考のポイント

当社は時代の変化に合わせて成長し続けています。それができるのは、スタッフが変化そのものを前向きに捉えているから。 目の前の変化を楽しみながら柔軟に取り組める方を歓迎します。