【業界未経験歓迎】DXコンサルタント ※グループのDX化を促進/6期連続黒字で安定成長◎ハンズホールディングス株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
〜人と空間の領域で様々なシナジーを生み出し事業展開をしているグループ会社5社の生産性向上を目指す/組織の立ち上げフェーズに参画頂けます〜 ■募集背景: 今までは業務部門兼任で推進していましたが更なる推進のため、21年3月にホールディングス内にDXプロジェクトの核であるRPAプロジェクトを設置し、現在グループ会社全体の業務改善・効率化を進めています。今後、RPA以外でもグループ会社全体のDX化を進める中長期経営計画が敷かれているため、計画推進のためのコンサルタントを募集いたします。 ■ミッション: 既に社内でDX戦略を立てているため、可能であればいずれは一緒に戦略立案〜実行まで一緒に行って頂きたいです。グループのDX化を進められるようなご提案は歓迎します。 ■職務内容: グループ会社の各部門とコミュニケーションをとるためにMTGに入って頂きます。担当者との関係性の構築から始め、戦略に沿ったDX化プロジェクトの推進をして頂きます。 ■職務詳細: (1)経営会議に参加しグループ全体のDXプロジェクトのキャッチアップ (2)各部門の担当者とコミュニケーションを取りながらデジタル化(DX化)できる業務をヒアリング (3)現場の意見や要望を吸い上げ、それを基に再度プロジェクト内容の検討 (4)課題解決のためのツールやシステムを比較検討 (5)場合によっては外部にシステム開発を外注し、進捗の管理 ※当初6ヶ月は外部コンサルと共に経験を積んで頂きます。 ■魅力: ・代表の想いとして人の可能性を大切にしており「どんな環境でも、どんな役割でも、人は何にでもなれる」との考えから、成長支援の環境を用意しています。例えばポジションの立候補制度や、社員のスキルを130個以上定義し、キャリアマップを用意。これにより、不足や空きがあるポジションに単に異動するということではなく、希望や今後伸ばしたいスキルなど成長のための異動が可能です。まだ整っていない部分もありますが、成長への想いが温かい環境で無いものを作っていくことができます。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> ★新本社(2022/10/3(月)〜) 住所:東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル17階 勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):267,400円〜382,000円 固定残業手当/月:82,600円〜118,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円〜500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 月の平均残業時間は20時間以内を想定しています。残業は少なく生産性を大切にしている社風です。
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
転勤なし(勤務地限定)
第二新卒歓迎
固定給25万円以上
固定給35万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> 資格手当あり。 <その他補足> ・誕生日プレゼント制度 社員全員の誕生日にプレゼントを贈呈。プレゼントは毎年異なり、日用雑貨/ステーショナリー/バスグッズなど趣向を凝らした内容で社員それぞれへの日頃の感謝とお祝いの気持ちを伝えています。 ・各種祝金、弔慰金 社員とそのご家族に、より豊かで安心した暮らしを送っていただきたいという想いから社員の慶弔に際し、会社から御祝金や弔慰金を支給します。
応募条件
応募資格
■必須要件: ・何かしらの営業経験 ・分からないことも自ら学ぼうとする勉強意欲 ■歓迎条件: ・ITシステムに関する知見 ・業務改善(RPA等)に関する知見
会社概要
会社名
ハンズホールディングス株式会社
所在地
東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル17F
事業内容
■事業内容: グループの経営戦略、営業戦略の策定、経営業務指導、資産運用・管理、人材の採用・育成 ■特徴(TOPICS): 「空間」=商業空間を中心とした総合建築事業 「人」=請負・人材派遣・紹介の総合人材ソリューション事業
従業員数
18名
資本金
380百万円
平均年齢
36歳
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