ソフトウェア開発職★未経験歓迎/理系大卒以上/技術研修/残業月平均18.1h/年休126日/10期連続増収増益

株式会社アルトナー【東証プライム上場】

掲載予定期間: 2024/08/30 (金) ~ 2024/09/26 (木)

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概要

「連立微分方程式/物理学/統計学…」ワードにピンときたら! 成長分野の開発にチャレンジしてみませんか?

★大学で学んだ専門知識を活かせます◎ 画像認識や信号処理、暗号化や自動制御、人工知能など 理系でないと対応できない専門性の高いソフトウェア開発をお任せします。 ただし実務未経験でOK! 大学レベルの数学や統計学、情報工学などの知識を活かしてご活躍いただけます。 ★上流工程から最先端分野の研究まで ワイドバリューグループが対応する開発領域 ⇒要件定義から設計・開発フェーズを担当します。 ハイバリューグループが対応する研究領域 ⇒各エンジニアが研究テーマを持ち、その解決を行います。 ★プロジェクトの多くはチーム参画 経験を積み、リーダーやマネージャーとして プロジェクトを推進するエンジニアも在籍しています。 更に経験を積んだ後には、希望すれば管理部門に異動することも可能。 アルトナーでは実際に、研修部門や営業や管理部門に 元エンジニアが多数在籍しています。 マネジメントに磨きをかけて、 将来会社の事業を推進していくといったキャリアアップも叶えられます! 塾講師、教員、営業、施工管理、警備員、生産技術など 未経験スタートの元理系大学出身者が活躍中。 あなたからのご応募もお待ちしています!

募集背景

★今年設立62年目/現在10期連続増収増益達成中★ 自動運転や電気自動車・半導体関連分野を主軸に、IoTやITC、医療や家電分野まで、幅広い業界のお客様のご要望に対応しています。最先端領域や上流工程業務が主力。実務未経験の育成枠の採用をスタートして、新しい仲間をお迎えしたいと思っています。

仕事内容

理系の専門知識を活かして、 主に自動車・半導体・情報通信業界の新商品や 新システムの研究開発・設計開発業務を担当していただきます。 \理工系大卒の未経験者歓迎/ 大学で学んだ知識を活かして活躍できます! ●入社後の流れ● 開発未経験の方は、入社時に技術研修からスタート。 理系の専門知識や卒業研究で得た専門性の高い知識をもとに 研修では、実践力を養っていただきます。 あなたの適性に合わせて 理系の専門性を活かせる開発プロジェクトをお任せします。 ●下記2部門のいずれかへ配属● □ハイバリューグループ  主に基礎研究や要素技術開発などの研究領域を担当  高度な要望に対応するため、業界最高水準の高年収を提供します! □ワイドバリューグループ  主に新商品の開発や新システムの開発を担当  勤務地限定制度と安定給与が自慢です! 【手がける商品・サービス】 ★事業の柱は「カーボンニュートラル」 設立当初は鉄鋼業界を主要顧客に成長した当社。各時代の成長分野に投資してきました。現在は一歩前進させ「カーボンニュートラル」分野に力を注いでいます。スマートシティ実現のための自動運転やインフラの研究、自動車の電動化、これを支える半導体や情報通信技術など、今後必ず必要となる業界や技術に投資して、社会的課題の解決を目指しています。 ■自動運転(レベルⅢ以上)・先進運転支援システムの研究開発 └位置特定,障害物認識,道路形状検知,地図生成 └AIの精度・スピード向上,リスク予測と優先順位,異常診断 └走行制御,遠隔操作,HMI技術など ■燃料電池自動車の最適制御 ■コネクティッドカーの開発 └通信高速化、ウイルス対策,緊急通報、盗難車追跡など ■半導体製造装置向けソフト開発 ■ビッグデータ活用,解析・シミュレーションソフト開発 ★ソフトウェア開発は3つの領域 それぞれに精通することで、より専門性の高い技術力を提供しています。 □エンベデッド:自動機械や制御機器に組み込まれるマイコンベースの制御システムのソフトウェア開発に対応 □モデルベース:仕様書や要件定義から制御モデルを作成しシミュレーション機能を活用したソフトウェア開発に対応 □ITソリューション:PCやスマフォなどの端末やサーバーを対象とするネットワークシステムのソフトウェア開発に対応 <注目ポイント1> 生産性の高さを重視できるスマートな働き方を実現! 未経験入社の場合でも、大卒(学士)は年収380万円以上 院卒(修士)は年収400万円以上も可能です。 更にハイバリューグループでご入社いただければ、 未経験から年収530万円以上のスタートもOK。 その他にも… □年間休日126日 □前年度の有休休暇の取得率は85.2% □残業時間は月平均18.1時間(前年度実績) □半日有給休暇や特別休暇あり こうした環境を整えているため オフの時間もしっかり充実できます! ※上記年収には、前年度の月平均残業時間分の残業代と賞与前年度支給実績を含みます <注目ポイント2> 東証プライム上場企業の盤石な安定性があります。 東証プライム上場企業としてコンプライアンスを順守、 働き方改革やサステナビリティなどの社会的課題にも積極的に取り組んでいます。 経営理念の「エンジニアサポートカンパニー」は、 エンジニアの成長と自己実現こそが、社会貢献につながり、 結果として会社の反映につながるという理念。 約60年の年月をかけて、エンジニアが継続的に成長を果たせる環境を構築してきました。 10期連続増収増益を続ける当社であれば、 ソフトウェア開発エンジニアとして安心してスタートを切っていただけます。 【入社後の成長サポート】 ▼一般研修(←正社員デビューの方の場合はビジネスマナーの受講からスタート) ▼技術研修 ┗まず「基礎研修」で大学の専門知識を再履修しながら  実践の場でいかに役立てるかを学びます。  その後、当人の希望や適性・素養を踏まえて担当するプロジェクトが決定。 ▼カスタマイズ研修  最初から上流工程を担える実践力を養います。 ▼顧客企業業務 プロジェクト担当後もエンジニアの成長をサポートする様々な研修をご用意。 カスタマイズ研修や能力開発セミナー、資格取得の支援制度など、 継続的な成長を果たせる環境を構築しています。

働き方

勤務地

■横浜・宇都宮・名古屋・大阪の各事業所管内のプロジェクト先 【未経験の方】 ・入社時の研修は、東日本ラーニングセンター(横浜)か西日本ラーニングセンター(大阪)で実施します。 ※通勤できない方には、寮を設定します。 ・研修後は、横浜・大阪・名古屋・宇都宮の各事業所管内の顧客企業への勤務となります。 ※プロジェクト先は、ご希望を最大限考慮して決定します。 ※関東・東海・近畿の三大都市圏の就業率が9割以上です。 ※更に関東圏の就業率が6割弱。関東希望の方には、特に配慮いたします。 【経験者の方】 ・入社時の研修は、横浜・大阪・名古屋・宇都宮の各事業所で実施します。 ・研修後は、横浜・大阪・名古屋・宇都宮の各事業所管内の顧客企業への勤務となります。 ※勤務地限定制度あり。関東・東海・近畿の三大都市圏内であれば、希望圏内での就業をお約束します。 ※ハイバリューグループは全国勤務となりますが、現在は関東圏に注力しています。 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

交通

プロジェクト先により異なります。 ※未経験者の研修場所アクセス  JR横浜線 新横浜駅 徒歩5分  大阪メトロ御堂筋線 江坂駅 徒歩5分

雇用形態

正社員

給与

・試用期間3ヶ月 (雇用形態・給与・待遇については差異はございません。) ★年収140万円UP(530万円→670万円)を果たした社員(30歳メーカー勤務/ソフトウェア開発エンジニア)も! ■ハイバリューグループ  月給:320,000円以上 (基本給280,000円) ■ワイドバリューグループ  大卒(学士)月給:239,000円以上 (基本給199,000円)  院卒(修士)月給:252,000円以上 (基本給207,000円) ※経験者の方は、前職の経験を充分に考慮します。 ※残業発生時は別途残業代を支給します。 ※別途賞与支給あり(年2回) 【ワイドバリューグループの場合】 ※住居地や取得済み資格などにより増額あり。 例:学士未経験(239,000円)+東京在住(15,000円)+基本情報技術者試験合格(5,000円)   =月給259,000円

賞与

賞与年2回(7月、12月) ※業績により決算賞与あり(2023年支給実績あり)

勤務時間

8:45~17:30(実働8時間/休憩45分) ※プロジェクト先企業により異なります。

平均残業時間

20時間以内

休日

★年間休日126日★ ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(2023年の有給取得率は85.7%) ・半日有給休暇 ・特別休暇(慶弔、出産、災害、運転免許証の更新時など) ・産前産後休暇(復帰率100%) ・育児休暇(男性の取得実績あり) ・介護休暇(男性の取得実績あり) ・ポイント有給休暇制度(未消化有休の積立制度) など

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

5日以上の連続休暇OK

フレックス勤務

産休・育休取得実績あり

職種未経験歓迎

業種未経験歓迎

第二新卒歓迎

急募!入社まで1カ月

採用人数5名以上

上場企業

女性活躍

自動車通勤OK

退職金制度

社宅・家賃補助制度

育児・託児支援制度

資格取得支援制度

U・Iターン支援あり

英語を活かす

管理職・マネジャー

30代

1001名~

11~50年

リモートワークOK

待遇・福利厚生

・昇給年1回(4月) ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・通勤交通費全額支給 <各種手当> ・役職、住宅、家族手当 ・業務資格手当(毎月手当として支給) ・超過勤務手当(時間外、休日、深夜) ・休業、別居、業務、赴任手当 など <福利厚生> ・従業員持株会 ・退職金 ・財形貯蓄制度 ・災害補償保険 ・資格取得援助制度 ・寮  ①未経験者は、入社時の研修場所に通勤不可の場合は入寮可  ②ハイバリューグループは、転居を伴う異動時は2年間あり ・転居を伴う異動時は一時金支給あり ・メンタルヘルスケア、ストレスチェック <教育研修制度> ・入社時研修(一般・基礎・カスタマイズなど) ・キャリアサポート講座、能力開発セミナー ・管理職者研修 ・コンプライアンス研修 など ・労働組合あり ・屋内禁煙

応募条件

応募資格

【必須要件】 理工系の大学(高専専攻科含む)、または大学院(修士・博士)を卒業された方 【歓迎要件】 ・数学、物理、情報、制御、電気電子系学科出身の方 ・学生時代に学んだ専門知識をソフトウェア開発エンジニアとして活かしたい方 ・ポストドクターの方は、博士後期課程の研究活動を開発経験と見なして優遇いたします。 【未経験の方】 ・卒業3年程度までを目安としています。 【経験者の方】 ・PG職以上を1年以上経験された方は、経験者として歓迎いたします。 <歓迎する経験・スキル> プロジェクトのほとんどが、理系出身者でないと対応できないできない内容です。 線形代数、連立微分方程式、物理学や統計学などの基礎科目に始まり、 画像処理、信号処理や機械学習などの専門的な基礎知識を要する開発となります。 大学の専門知識や卒業研究内容を活かして、市場価値の高いエンジニアを目指したい方を歓迎します。

選考のポイント

『type』の専用応募フォームからご応募ください。 ※応募の秘密厳守します ※Web応募書類による書類選考結果は、3営業日以内にご連絡します。 ※経験者の方の二次面接は、ご来社のための交通費を全額負担します。 ※会社説明日・選考日・入社日はお気軽にご相談ください ★書類選考を通過された方には、まずは会社説明を実施します★ 会社説明は、1対1でZoomを使用して行います。 時間が合えば、日曜以外は定時後含めてできるだけ対応いたします。 会社説明を聞いた後で、選考に進まれるかどうかを決めて頂いてかまいません。 正式な応募でなく、興味があるだけでもてもかまいません。 お気軽にご応募ください。

選考の流れ

STEP

1

Web応募書類による書類選考

STEP

2

一次選考 ※未経験者:web適性検査/経験者:一次面接(Zoom)

STEP

3

二次選考 ※未経験者:面接(Zoom)/経験者:二次面接(基本対面)

STEP

4

内定

応募までの流れ

STEP

1

「応募する」をクリック/タップ

STEP

2

応募フォームに情報を入力(約3分)

STEP

3

送信して応募完了

最大3分で簡単応募!
応募する

会社概要

会社名

株式会社アルトナー【東証プライム上場】

所在地

横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル5F

代表者

代表取締役社長 関口相三

事業内容

■事業内容 1)ソフトウェア 2)電気・電子 3)機械 上記分野の基礎研究、設計開発、及び開発技術等の周辺業務 2024年に62周年を迎える業界のパイオニア企業です。 元々設計会社として設立した「設計開発」が根底にある、業界内でもトップレベルの技術力を有するエンジニア集団です。 エンジニアは、全員が高専か理工系大学を卒業、入社時研修や社内研修会の参加、業務レベルの段階的引上げなど、継続的なキャリア形成を経て一人前のエンジニアに成長します。 この取り組みにより、アルトナーエンジニアの技術者単価は、現在業界トップレベルにあり、これは単に技術レベルの高さを示すだけでなく、下記のような魅力もあります。 □売上額が高いため給与や福利厚生を充実できる □上流工程を担当するため景気変動を受けにくい □営業利益率12.5%と高く、経営状況も極めて安定している 経営理念「エンジニアサポートカンパニー」は、エンジニア一人ひとりの成長を全力でサポートすることが、結果的に会社の成長につながるという理念。これからもアルトナーは、経営理念を推進して参ります。 ■事業別売上 ・技術者派遣:92.4% ※労働者派遣事業(派27−020513) ・請負・受託:7.4% ・その他:0.2% ■分野別売上高 ・エンベデッド・モデルベース:30.2% ・ITソリューション:9.5% ・電気・電子:26.0% ・機械:34.2% ■地域別売上高 ・関東:58.3% ・東海:17.5% ・近畿:16.3% ・上記以外:7.9% ※数値は、いずれも2023年1月期現在

従業員数

1,321人(2024年1月31日現在)

資本金

2億3,828万4,320円(2024年1月31日現在)

売上高

101億1052万円(2024年1月期実績) ※10期連続増収・増益

平均年齢

30.4歳

よくある質問

Q株式会社アルトナー【東証プライム上場】の平均年収はいくらですか?(その他技術職(機械・電気)職の場合)
株式会社アルトナー【東証プライム上場】の平均年収は、350万円〜750万円です。 職種:その他技術職(機械・電気)

社員インタビュー

自分のペースでスキルアップできる働き方に興味を抱きました。 F.W.さん(以下:Fさん)は、入社して間もなく海外出張を経験してスキルアップ。 半導体検査装置の組み立て・調整業務に就き、国内での立ち上げ・性能評価に加え、海外拠点での立ち上げ及び新人トレーニングを行っています。 アメリカ、台湾、韓国で、人と関わることが好きな持ち前の性格を活かして、業務を円滑に推進しています。 初めは不安もありましたが、実際に海外出張をしてみると楽しく、自身のレベルアップにはとても良い環境だと感じています。 次世代EVのバッテリー関連の研究開発などに携わっています。 W.N.さん(以下:Wさん)は現在、自分が尊敬する先輩社員と一緒に、次世代EVのバッテリー関連の研究開発、設計業務を行っています。 アルトナーには、自分が楽しんで研修を受講できる環境があり、研修時に学んでいたCATIAのスキルが役立っているそうです。 将来は、難易度の高い業務依頼も、難なくこなせるエンジニアになることを目指しています。

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ICTアドバイザー*未経験歓迎!30代~50代活躍中!*アルバイト同時募集中

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株式会社ベネッセコーポレーション 小中学校事業本部 ICT教育サポート課

勤務地

-

年収

200万円~500万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール テクニカルサポート・カスタマーサポート(IT製品) スクール長・マネジャー

ICTアドバイザー(20240412) 通信教育や模試の実施だけではなく、 ICT機器を⽤いた教育現場の⽀援事業も行っているベネッセコーポレーション。 働きやすい環境の中で、子どもたちの成長をサポートする仕事をはじめてみませんか? *** 【プライベートを大切に】 ・土日祝休み&アルバイトは週2日~OK! ・転勤がなく、慣れ親しんだ地域で働けます! ・残業少なめ、家庭と両立できます! 【自由度の高い働き方を】 ・勤務地(担当校)は、担当者と相談のうえ会社にて決定します。 ・職場である学校へは基本的に直行直帰。勤務地によってはマイカー通勤もOKです! ・報告書作成などの業務は、自由な時間に在宅で作業可能です!(約1時間ほど) 【教員免許や特別な資格は必要ありません♪】 *年齢不問・ブランクのある方も歓迎! *土日祝休み *アルバイトの場合は週2日~勤務OK! *経験や知識は不問です!興味があればOK! ◆小中学校で子どもたちに学ぶ楽しさを伝えるため、 ICTを使用した授業づくりや授業のサポートをするのがあなたの役目です。 タブレットやPCを使う仕事ですが丁寧な研修があるのでタブレットやPCに興味があれば大丈夫。 年間で2~8校ほどの小中学校を担当し、授業で使う機器の準備したり、 授業で扱うソフトや授業素材等を先生に提案していきます。 (勤務する学校により、携わる授業の回数や頻度は変わります) *** 子どもたちに、どう楽しく学んでもらえるかを考えるのがポイント。 過去にどんな授業提案をしたか、社内のデータベースに蓄積されています。 データを活用しながら、先生と一緒に授業を創り上げていきましょう! ▼動画でお仕事をご紹介 ~入社のきっかけ/研修/仕事のやりがいなど~ https://youtu.be/6Qa7E7Wgng8 【仕事の魅力】 やりたい気持ちがあればOK! 現在、各地で活躍している先輩も多くが未経験からのスタート。 新しく仕事をはじめるあなたの不安も良く理解しています。 ICTアドバイザーの先輩たちは、いうなればサポートのプロ。 困りごとやわからないことがあるあなたのこともしっかりとフォローします! 【教育制度について】 初期研修は、座学と先輩同行による学校訪問を含め10日程度受けていただきます。 研修後も地区のリーダーからのフォローや定期的な研修会を通じ、 仕事上の不安を解消しながら勤務していただけます!

【未経験歓迎】IT事務・ITサポート◆年休125日以上◆残業少なめ◆成長サポート充実◆リモートも!

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GMOコネクトHR株式会社【GMOインターネットグループ】

勤務地

東京都渋谷区

年収

300万円~700万円

業種職種

システムインテグレータ ITコンサルティング ITアウトソーシング 人材紹介・職業紹介 人材派遣 庶務・総務アシスタント テクニカルサポート・カスタマーサポート(IT製品)

IT事務/ITサポートとして、企業のITサポート業務全般に携わっていただきます。 以下の業務を通じて、キャリアアップや新しいスキルの習得をサポートします。 <プロジェクト例> ◆IT事務 簡単なデータ入力・マニュアル作成・お問い合わせ対応などを行います。 ◆ITヘルプデスク業務 社内外からのITに関する問い合わせ対応やトラブルシューティングを行います。 ◆ITシステム運用 ITシステム、Webコンテンツ、社内システムの運用業務として、トラブル対応やメンテナンスを担当します。 ◆PMO補佐業務 ITプロジェクトの円滑な進行をサポートし、書類作成や関係者間の調整業務を行います。 ◆ユーザーテスト ITシステムやアプリケーションの正常な動作を確認し、テスト業務を担当します。 ◆PCキッティング 新規PCの導入や初期設定を担当し、業務環境の整備をサポートします。 ◆その他プロジェクト業務 大手通信事業者のマーケティング業務、製造業経理部門の支援、システム運用サポート、PMO案件など、さまざまなプロジェクトに従事していただく可能性があります。 <注目ポイント1> ITサポートのスペシャリストを目指す ◎チームリーダーとしてマネジメントにチャレンジする ◎ITシステムの開発エンジニアやPMOを目指す 各自の成長度合いに応じて、担当業務も柔軟に調整しますので、焦らず経験を積むことができます。 <注目ポイント2> 働きやすい環境・制度 当社では、社員が安心して働ける環境を整備しています。 ★残業月10時間程度 ★年間休日125日以上 ★リモートワーク対応可能 【入社後の成長サポート】 「今の経験でやっていけるのか自信がない...」そんな方もご安心ください! 当社では、経験やスキル、希望を最大限に考慮し最適な案件を一緒に決定していきます。 「なりたい自分」を叶えるためにチャレンジできる案件が多数あります。 <成長のプロセスをしっかりサポート> 入社後も、次のキャリアについてしっかり相談することができるので、キャリアプランをしっかりと叶えることができます。 グループ会社間での交流も含め、情報交換などができる環境があり、懇親会や勉強会を通じて学びのチャンスも豊富にあります。

RPAサポート*実務未経験OK*フレックスタイム制*残業少なめ*賞与年5.5ヶ月分*年間休日121日

RPAサポート*実務未経験OK*フレックスタイム制*残業少なめ*賞与年5.5ヶ月分*年間休日121日

株式会社日産クリエイティブサービス

勤務地

神奈川県横浜市金沢区

年収

400万円~500万円

業種職種

自動車(四輪・二輪) 自動車部品 その他 庶務・総務アシスタント システム開発・運用(アプリ担当) システム構築・運用(インフラ担当) IT戦略・システム企画担当

★活用ツール:UiPath、VBA、Visual Studio ★実務未経験でも無理なくスタートできる 日産の自動車を販売するディーラー向けに作成・公開している 「サービスマニュアル」や「部品カタログ」などの編集作業を行うお仕事です。 ※入社後はOJT形式で業務の流れや進め方を丁寧にレクチャー。  無理なくスタートアップできる環境です! <具体的には…> テクニカルライターが作成した原稿をもとに、RPAツールを活用し、 編集システムへの入力やイラスト画像の挿入、ハイパーリンクの付与などを進めます。 日々現場から送られてくる依頼に対応し、情報連携・共有を行いながら、 メンテナンス作業や新規のページ編集などを対応していきます。 <仕事のやりがい> マニュアル編集・作成にあたり、RPAツールで自動化フローを組み立て、 業務効率化を推進していきます。 自動車1台につき約5000のハイパーリンクを付与する必要があるため、 「ここを変えたら自動化できる」「この順番にしたら実現できる」 などと試行錯誤しながら完成させた時の達成感はひとしおです! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <主に扱う技術・環境について> ◆言語:VBA、Python等 ◆その他ツール: Visual Studio、UiPath ※あくまで一例です。各エンジニアが裁量を持って取り組んでいただけます。 <業務体制について> 入社後教育を実施、困ったときは先輩に相談できる環境です。 <組織体制について> 現在、アフターセールス部サービス情報開発課は82名(男性56名、女性26名)。 20代~60代まで、幅広い年齢層が活躍中。 コミュニケーションを大切にしながら業務に取り組んでいます。 ※服装はビジネスカジュアルです(ジーンズNG) <注目ポイント1> 安心の体制でスキルアップをサポートします 実務未経験の方も歓迎します。実際今この業務を担っているメンバーも、元々は未経験スタート。RPAツールなどを活用し、業務効率化・自動化を図りながらマニュアルを作成していくため、RPAやVBAなどの知識や理解が少しでもあれば、問題なくスタートできます!入社後は先輩社員と一緒に実務に参加しながら、OJT形式で丁寧に業務の流れをレクチャー。少しずつ対応できる業務の幅を広げていけるのでご安心ください。 <注目ポイント2> 日産グループならではの環境・制度をご紹介します ■有給休暇平均取得率90.3%(年間) ■産育休実績多数(男性の取得実績あり) ■時短勤務制度 ■フレックスタイム制(コアタイムなし) ■退職金制度(企業型確定拠出年金100%) ■日産車購入援助制度 ■社員食堂あり など、働きやすい環境・制度が充実。育児と両立しながら働く社員も多いです。「経済産業省と日本健康会議が優良な健康経営を実践している法人を認定する制度「健康経営優良法人」にて、健康経営優良法人2024(大規模法人部門)の認定を受けました。日産クリエイティブサービスは2022年から3年連続で認定されています。今後も当社は健康経営の各種取り組みを推進してまいります。 【入社後の成長サポート】 ■その他研修 ・ダイバーシティ研修 ・プレゼンテーション研修 ・コーチング研修 ・ビジネスマナー研修 ・ロジカルシンキング研修 など ■日産ラーニングセンター(NLC) 「日産DNA」を持った技術者の育成のため、独自の専門教育・OA教育を受けることができます。 AI・IoTを含む技術教育をオンラインで実施します。 ■専門研修 各部署の業務内容に合わせて、それぞれ専門研修も実施しています。 配属部署となる“アフターセールス部”では、RPA開発を実践しながらスキルを習得できる講習会を開催しております。

PMO*完全未経験OK*月給25万円以上*定着率91%*サポート体制充実*取締役と2on1でキャリア面談あり

PMO*完全未経験OK*月給25万円以上*定着率91%*サポート体制充実*取締役と2on1でキャリア面談あり

株式会社リヴェル

勤務地

-

年収

300万円~1000万円

業種職種

システムインテグレータ その他専門コンサルティング 警備・清掃 庶務・総務アシスタント システム開発・運用(アプリ担当) システム構築・運用(インフラ担当) IT戦略・システム企画担当

プロジェクトを成功させるために、PMOとして 各クライアント先でPMのサポート業務をお任せします! ★PMO(ピーエムオー)とは? プロジェクトを円滑に進めるために、進捗管理や資料作成、部署間のすり合わせなど 全体の品質向上を目指すポジション! PM(プロジェクトの総責任者)のサポート業務がメインです。 【具体的な業務内容】 ◆プロジェクト全体の進捗管理 ◆会議設定・議事録のメモ ◆メンバー管理 ◆課題管理及びその解決案の模索 ◆納品資料作成・修正 など ★未経験でも安心のサポート体制★ 社内にて受託開発を行っており、先輩社員のサポートのもと安心して業務に慣れていけます! お客様先の案件に入る際も、数千件の豊富な案件の中から適正・スキル・希望を考慮して プロジェクトをご紹介するので、ご安心ください◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★旅行やグルメサイトなど、数千件以上の豊富な案件 <注目ポイント1> 7割が女性社員!あなたのライフスタイルにも寄り添います◎ ◆7割の社員がリモートワーク案件を獲得 ◆年間休日120日以上/完全週休2日制 ◆残業月10H以下と少なめ ◆100%案件選択制/勤務地の希望にも柔軟に対応 ◆産前・産後・育児休暇完備 etc. 女性社員が7割以上と、多くの女性が活躍する職場です! また7割の社員がリモートワークにて勤務しており、無理のない働きが実現可能◎ 参画するプロジェクトを決定する際も、社員のワークスタイルにも寄り添える体制が整っているため 出産・育児などのライフイベントを迎えても、安心して活躍し続けることができます! <注目ポイント2> 仕事もプライベートも全力で楽しむのが当社流です◎ 2on1面談のほかに、営業・エンジニア・PMOのメンバーで勉強会をはじめとした交流を図っており、 お客様先の勤務であっても、仲間とコミュニケーションを取る機会が豊富にあるため 仲間との繋がりを感じながら活き活きと働ける環境もあります◎ また社内にはサウナ、ポーカー、ダーツ、フットサル、茶道など、様々な部活動が盛んに活動中! 社員の9割以上が20代~30代と、同世代と共にフランクな関係性を築いてます。 社員からは「入社して共通の趣味が合う仲間ができた!」という声も多く上がっており、 仕事もプライベートも楽しみながら活躍できます! 【入社後の成長サポート】 ★あなたを絶対不安にはさせません!★ 人を何よりも大事にする会社ですので、案件参画後のフォローも惜しみません。 普段からSlackやSNSツールを通して、営業メンバーと積極的にコミュニケーションを取っています。 また2ヶ月に1回社内懇親会を行っており、実際に合って相談をする機会も豊富です! また常駐先で予想外の作業が発生した場合も、柔軟に対応します。 どんな些細なことも遠慮なく相談してください◎

ITサポートエンジニア/未経験OK/土日祝休み&連休取得可能/残業月10H未満/転勤なし/産育休実績あり

ITサポートエンジニア/未経験OK/土日祝休み&連休取得可能/残業月10H未満/転勤なし/産育休実績あり

TEAMWORKSTECH株式会社

勤務地

東京都渋谷区

年収

300万円~450万円

業種職種

システムインテグレータ ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITコンサルティング ITアウトソーシング 庶務・総務アシスタント システム開発・運用(アプリ担当) システム構築・運用(インフラ担当) IT戦略・システム企画担当

事務系の業務からITサポ—トへ進化し、将来はITサポートエンジニアへ進化できるお仕事です。 ━━★まずはITサポート研修からスタート★━━ ▼入社後~最大6ヶ月 ITサポートアシスタントとして、最初の1ヶ月でIT知識をイチから習得 2ヶ月~6ヶ月以内にはITプロジェクトへメンバーとして参入。 徐々に実務と並行して研修でスキルを学び、ITサポートエンジニアへ。 ━━★IT研修後の具体的な仕事内容★━━ ☆IT研修後には下記の言葉も理解し、スムーズに業務に入れます。 ◎システム開発プロジェクトの中で簡単なテストや運用サポート業務 ◎データベースから顧客の要望に応じてデータ抜出しやレポート作成 ◎保守系やシステム開発PJの中でテスト実施 ━━★未経験の方も大歓迎!★━━ 決して難しい業務ではありません! でもPC操作すら分からない方には簡単ではないかもしれません。 未経験の方も少しずつ慣れていければOK! 業務を通じて、ITに関する知識も身に付きます! ━━★携わるプロジェクトについて★━━ 官公庁が実施しているマイナンバーに関するプロジェクトです。 社会貢献性も高いプロジェクトなので、きっとやりがいも感じられるはずです♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ≪しっかり休みながら長く活躍できる≫ ■完全週休2日制(土日)&祝日休み ■原則定時退社(月10時間未満が目安) ■連休取得実績あり(5日以上の連続休暇も取得可能) ■産育休取得実績あり プライベートを充実させられるからこそ、 仕事にも集中できます◎ <注目ポイント2> ≪将来的には様々なキャリアが広がります!≫ 希望次第で将来的にはエンジニアを目指すことも! その際には、ノウハウを詰め込んだ 当社独自の研修を受講できます。 ▼【段階に応じた知識を学ぶ】 ▼【課題を解く】 ▼【先輩からフィードバックをもらう】 という一連のサイクルで確かな知識を身に付けられます! また、研修を通して習得できる プログラミング言語は【SQL】。 世界で最も使用されているデータベース言語の1つなので、 どこにいっても必要とされるスキルが手に入ります!

ITサポート事務|#完全未経験 #人物重視 #志望動機不要◎「楽しそう」などでOK #独自研修でゼロから活躍♪

ITサポート事務|#完全未経験 #人物重視 #志望動機不要◎「楽しそう」などでOK #独自研修でゼロから活躍♪

株式会社concept

勤務地

-

年収

300万円~600万円

業種職種

ITアウトソーシング 庶務・総務アシスタント 運用・監視・保守

conceptは未経験からでも「最前線で活躍する人材」に成長できる会社です! その理由は… 【1】未経験者向けの独自カリキュラムあり! 入社後は3ヶ月間の研修からスタート。大手金融機関向けシステム開発でトップクラスのシェアを誇る、グループ会社の大手SIer・コミットが開発した『独自の研修カリキュラム』を受講。未経験から最前線で活躍できる人材を目指せる内容で、「PCを使った実務経験があまりない」というレベルでも必要な知識・現場で活かせるスキルを最短で身につけられます。先輩社員からのフィードバックもあり、“生きた”知識が得られます。成長段階に合わせた研修も用意しており、自分の“なりたい”を叶えられる環境です◎ 【2】ビジネススキルも身につく! IT業界の知識だけでなく、仕事を効率的に進めるための方法や、業務で役立つ考え方など、ワンランク上の社会人になれるビジネススキルを学べる研修も用意しています。 ▼研修後の仕事内容▼ ITサポート事務としてプロジェクトをサポート。チーム制度を設けていて、完全未経験で入社したエンジニアメンバーが相談やアドバイスもしてくれるので、フォロー体制は手厚いです。 ・データ入力 ・マニュアル・書類作成 ・ソフトウェアの動作チェック ・テクニカルサポート業務 <注目ポイント1> サポート体制&キャリアプラン まずは「ITサポート事務」のポジションから案件の進め方における基本的な流れを学べます。 また定期的な面談を通して、一人ひとりのキャリアプランの相談にも乗っているため、成長を実感しつつ理想のキャリアを築いていくことができます。 ITサポート事務としてのスキルアップはもちろん、さらに専門性を高めたITエンジニアへのステップアップも可能です! <注目ポイント2> さまざまな先輩たちが当社で再スタート! ★元フリーター 高校卒業後、飲食店でのアルバイトを経て当社へ。game changer事業独自の研修で学び、今は大手金融機関向けシステム開発案件で、運用マニュアルの作成・レビューや、PowerShellとLinuxコマンドを用いた業務などを担当中! ★元コールセンター勤務 研修が充実した環境でIT業界に挑戦したいと入社。現在はオンプレからクラウドへの移行を進めるシステムで詳細設計作成などを行ない、AWSの資格も取得。 ★同業他社から転職 前職でエンジニアを1年経験するも、次のキャリアステップが描けず…環境を変えるため転職。今は新事業のメンバーとして活躍中! 【入社後の成長サポート】 【キャリアに本気で向き合います!】 代表の前嶌をはじめ、conceptの創業メンバーは、人材業界やIT業界での豊富な経験があり、“若手のキャリアを応援したい”という共通の目標を持っています。月1回の面談や「マイゴール」によって、自分の現在地や目標について考える機会があるため、自身のキャリアに本気で向き合えます。また、チーム制度を設けているので、他メンバーにも気軽に相談をしやすく、安心して業務に臨めます!

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仕事内容

社員の平均年齢

ソフトウェア開発職★未経験歓迎/理系大卒以上/技術研修/残業月平均18.1h/年休126日/10期連続増収増益

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