仕事内容

<年間160%の成長を続ける美容系メーカー/1人目人事マネージャーとして、採用基盤構築から組織開発まで幅広く活躍できる環境> ■採用背景 ◇自社ブランド『peu a beaute(プウアボーテ)』の圧倒的な商品力と、導入後の手厚い販売コンサルティングにより、直取引サロンは3,000社を突破し、年間160%の成長を続けています。 ◇今後の更なる拡大を見据え、5年で100名体制を目指す拡大計画に向け当社は今、採用がもっとも重要な局面となります。 ◇これまでは社長自身が採用実務を兼任する状況でしたが、組織の急拡大に伴い、人事の専任組織を立ち上げることを意思決定いたしました。 ◇経営目線で会社の成長を支えるHR基盤を確立していただける方をお探ししております。 ■業務概要 1人目人事のマネージャーとして、採用活動の基盤づくりにコミットしていただきます。 将来的には、労務管理や評価制度改革など組織基盤の構築にも携わりながら、人事領域全般を経営目線でリードしていただき、CHROの視座で社長とともに会社の成長にドライブをかけていただくことを期待しております。 ■業務詳細 ◇採用基盤の確立 ・採用戦略の立案・実行: 事業計画に基づく採用計画の策定、ペルソナ設計、採用プロセスの最適化 ・ダイレクトリクルーティング・エージェントコントロール: 各種媒体の運用、エージェントとのリレーション構築とアクティブ化 ・選考/アトラクト: 書類選考、面接対応、候補者の動機形成から内定者フォロー ◇組織基盤の確立 ・人事・評価制度の再設計と運用:等級・報酬テーブルの見直し、バリュー(行動指針)を反映した評価軸の言語化と評価会議の運用 ・組織開発・エンゲージメント向上:オンボーディングプログラムの構造化や 早期活躍のための仕組み構築、サーベイ分析等の組織開発の推進 ・労務管理・インフラの整備:社員が安心して自己実現の舞台として働けるための運用体制構築 ※上記全てを担っていただくのではなく、外部コンサルや社内メンバーとコミュニケーションを取りながら推進していただきますのでご安心ください。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区入船2-2-2 PMO八丁堀V9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 700万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):444,000円〜614,000円 <月給> 444,000円〜614,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■賞与:決算賞与 ※業績による ■昇給:年に2度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 時間外労働有無:無

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数130日 ・年末年始 ・GW(9日間) ・夏季休暇 ・有給休暇 ・特別(慶弔、出産、結婚、育児)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT教育 <その他補足> ・自社製品の社員割引購入制度 ・取引先製品の割引購入制度 ・リゾートトラスト会員権利用

選考について

対象となる方

<業界未経験可> ■必須要件 ・小規模組織(ベンチャーや中小企業)企業の人事として、ゼロから採用の基盤や仕組みを立ち上げ、成長期を牽引した経験 ・エージェントコントロール、各種求人媒体の選定、ダイレクトリクルーティングなどの実務を自ら泥臭く実行してきた経験 ・経営層や各部門責任者と日常的に対話・議論し、組織課題を明確にしてきた経験 ■歓迎要件 ・「1人目人事」として採用組織や採用基盤をゼロから構築した経験 ・人事制度設計プロジェクトへの関与経験 ・ピープルマネジメント経験

会社概要

会社名

Caddireat Innovation株式会社

所在地

愛知県名古屋市中川区大塩町3-11 東邦不動産名古屋駅前ビル9F

事業内容

■企業概要 2016年創業の成長中のベンチャー企業!お客様であるエステサロンに対し美容品を卸しているメーカー。一般市場では出回らない高品質な商品とサロン向けの販売研修の実施により売り上げ拡大中。今後は商品開発事業も展開してまいります。

従業員数

7名

資本金

70百万円

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【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション:弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

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勤務地

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【タイピングに自信がなくてもOK】働きながらPCスキルが身につく環境で、「発注データの入力」「見積書のチェック」などサポート業務からスタート♪ 事務+αのスキルをGETできます♪ ■働くスタッフの出退勤確認 ■資材の手配・管理(受発注等) ■請求書や伝票等の内容確認 ■関連資料作成 ■書類整理 など 単価交渉やコスト管理などの難しいことは一切なく、カンタンな業務からお任せします! “安心×将来性“手厚いフォローで不安ゼロ! ★180日間の手厚い伴走サポートがあるから、「ついていけるかな…」なんて不安はゼロでOK! ★業界の波に乗って安定成長中!組織拡大中の今だから、キャリアアップのチャンスも一気に広がる! 一緒に成長できる同期の仲間がいます! ★入社者の92%が未経験で一歩一歩ステップアップできる環境を整備しています。 ★上場グループ企業の安定基盤のもと、働きやすく腰を据えて働ける環境です。

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自社コスメの広報・企画営業として、取引先提案、商品説明会、イベントPR、販促企画を担当します。 ブランドPRも営業も経験できる仕事内容 お取引先様への商品説明・提案 美容展示会やイベントでのPR 販促資料づくり、広報企画のサポート あなたの言葉と言葉遣い、洗練された立ち振る舞いが、 ブランドの価値を直接高めていきます。 将来的には、日本国内だけでなくアジア市場向けのマーケティングや、 教育チームの立ち上げなど、コアメンバーとしての活躍も期待しています。 スキルに合わせた高水準な収入と柔軟な働き方 想定年収は美容業界内でも非常に高水準な給与体系です。 年間休日125日に加え、 コアタイム10:00~15:00のフレックスタイム制を導入しています。 オンとオフのメリハリをつけ、 私生活を大切にしながら美容のプロとして長く活躍できる環境です。 丸の内という立地で充実したプロライフを。

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仕事内容

社員の平均年齢

【東京/八丁堀】人事マネージャー◆美容メーカー採用基盤をゼロから作る◆業界未経験可◆土日祝休み

Caddireat Innovation株式会社
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