【五反田】戦略企画・統括管理(担当課長クラス)◆電力量計メーカー/プライム上場大崎電気工業株式会社
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募集
仕事内容
◇◆需要拡大中◎電力量計で国内シェア率トップクラス/福利厚生充実/海外市場でもニーズ増加中/腰を据えて長く働ける環境/プライム上場/課長クラスの採用◆◇ ■業務内容: ビジネスマネジメント部の担当課長(プロフェッショナル)として、以下の業務を担っていただきます。 ■具体的な業務内容: ・事業管理部門である当部の担当マネジャーとして次の業務を遂行…事業部内総務、リスクマネジメント(設定から対応)、広告や販促の業務管理、特命事項(執行役員からの依頼業務など/部長、マネジャーと共に対応) ・自部署を含めた事業部のBPR(業務DXを含む)推進 ■キャリア・魅力: ・当社は、社会のニーズをとらえてGX(グリーントランスフォーメーション)サービスやスマートロックなどのソリューション事業を拡大しており、所管のソリューション事業部においては、営業と技術が一体となって多種多様な顧客の課題をくみ取り、迅速に解決策を提案することで事業成長を加速させています。 ・部門内外との連携や事業責任者への直接提案の機会があり、事業成長、経営を実感しながら業務に取り組むことができます。 ・将来的なキャリアとして、ビジネスマネジメント部における部下の管理も含めたラインマネジャー、あるいは高度な専門性を経営へ具申するシニアプロフェッショナル(担当部長クラス)としてのキャリアもあります。 ■当社の魅力: ◇計測機器事業にて創業以来100余年で培った技術力と業界からの信頼を持ち、電力量計国内トップ級シェアを誇る優良企業です。 ◇電力自由化により、国内電力会社向けスマートメーターの売上が増加しており、海外市場でも需要拡大を見込んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア 勤務地最寄駅:JR・都営浅草線・東急池上線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 900万円〜1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):550,000円〜670,000円 <月給> 550,000円〜670,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回※年間248〜292万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30 時間外労働有無:無
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 夏季休暇(4日間)、年末年始休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:確定給付・確定拠出年金制度あり <定年> 60歳 再雇用制度(最長65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■自己申告キャリア面談 ■通信教育・資格取得支援制度 <その他補足> ■財形貯蓄 ■持株会 ■確定拠出年金 ■企業年金基金
選考について
対象となる方
■必須条件: ・事業部門または本社管理部門における業務管理経験5年以上 ・業務改革(BPR)、業務プロセスの可視化や標準化、効率化の企画から実行までの推進経験3年以上 ■歓迎条件: ・部門横断での調整業務やプロジェクト推進の経験 ・メンバーマネジメントまたはグループリーダーの経験 ・総務や労務などの領域の知識、経験 ・生産や開発部門との折衝経験
会社概要
会社名
大崎電気工業株式会社
所在地
東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア
事業内容
■事業内容: 電力量計、計器用変成器、配電自動化機器、タイムスイッチ、デマンドコントロール装置、エネルギーマネジメントシステム、自動検針システム、スマートホーム関連機器、光通信関連機器、配・分電盤、電力量計の取替工事、その他電気機械器具の製造販売および工事等
従業員数
559名
資本金
7,965百万円
平均年齢
43歳




