【京都】韓国コスメショップのエリアマネージャー◆<体制づくりで店舗運営を変える>現場改善・人材育成株式会社アドインテ

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仕事内容

<関西で展開するaiicosmeの店舗管理をお任せ> 本部が立てた販売戦略をもとに売場をつくり、売上を伸ばしていくことが役割のひとつです。 また、現在特に取り組みたいのが体制づくりです。複数店舗に入れる兼務スタッフを育て、全店共通のマニュアルを整えることで、「誰でも・どの店にも入れる」状態をつくっていただきます。 ■aiicosmeとは: 「AIICO×COSME — 私をかわいくするコスメ自販機」をコンセプトにした、韓国コスメの販売店です。 店内にはIoT自動販売機「AIICO」が並び、人気の韓国コスメを、いつでも・誰でも手軽に購入できます。 ■担当店舗: HEPFIVE、クリスタ長堀、ディアモール大阪 ※実際に店舗を回っていただきます。 ■業務詳細: ◇現場オペレーション統括 ・店舗の定期巡回、現場状況の把握 ・店長・アルバイトスタッフの指揮監督 ・店舗ごとの課題抽出と改善アクションの実行 ・接客・売場・在庫まわりの品質チェックと是正 ◇応援体制の構築・運用 ・兼務スタッフの募集・育成 ・応援時の召集判断、店舗間の人員融通のオペレーション設計 ・応援手当のルール整備・運用 ・「どの店舗にも入れる人材」のプール形成と維持 ◇オペレーションの標準化 ・全店統一マニュアルの作成・改訂 ・「誰でも・どの店にも入れる」状態をつくるための業務の型化 ・新人・応援スタッフの立ち上がり期間の短縮 ・属人化している業務の洗い出しと仕組みへの置き換え ◇店舗計数管理 ・売上進捗の管理と、目標達成に向けた打ち手の立案・実行 ・在庫管理、ロス率の管理・改善 ・人件費率のコントロール ・本部が設計した販促施策の店頭実行と、実行度合いのモニタリング ◇シフト・勤怠管理 ・バッファを織り込んだシフト設計 ・欠勤・急な休みが発生した際の一次対応 ・勤怠実績の管理、労務ルールに沿った運用 ◇店頭業務 ・土日など人手が手薄になるタイミングでの店舗勤務 ・現場に入って得た実感を、標準化やシフト設計にフィードバック ・店長・アルバイトスタッフへのOJT、現場での指導 ※平日の人員不足は本部側で対応します。応援スタッフのプール形成が進むほど、店頭に入る比率は下げていく方針です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市下京区新町通四条下る四条町347-1 CUBE西烏丸7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 451万円〜580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):293,000円〜366,000円 その他固定手当/月:10,000円〜25,000円 固定残業手当/月:73,000円〜93,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 376,000円〜484,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、ご経験・スキルにより考慮し決定します。 ■賃金改定:年2回(1月、7月) ■業績賞与あり(上記年収には含まない) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 8:00〜22:00(シフト制)

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■上記時間帯の中で1日実働8時間(休憩60分)

休日

完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 ■完全週休2日制(平日) ■夏季休暇、冬季休暇、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円/月(会社規定に基づき支給) 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <定年> 70歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■書籍購入費補助(技術書籍、参考書) ■セミナー受講費補助 ■日経新聞電子版費用補助(上長承認要) ■スキルアップ支援 <その他補足> ■髪型・服装自由 ■企業型確定拠出年金 ■カフェテリアHQ:学習促進、健康促進、子育て支援など様々なカテゴリで利用可能(規程あり) ■近距離手当:本人の住居から勤務地まで2km以内の者に10,000円支給 ※但し、通勤交通費が支給されない者に限る(規定あり) ■慶弔見舞金 ■歓迎会費用補助 ■インフルエンザ予防接種補助(希望者) ■しごとが捗る整体タイム

選考について

対象となる方

■必須条件: ・2店舗以上の複数店舗管理経験(アパレル、ドラッグストア、コンビニ、飲食など業態は問いません) ・土日祝、年末年始の勤務が可能な方

会社概要

会社名

株式会社アドインテ

所在地

京都府京都市下京区新町通四条下る四条町347-1 CUBE西烏丸7F

事業内容

アドインテは、リアルとデジタルが複合した世界と真正面から向き合い、デバイス開発、データ分析、UX創発を手掛けるDXコンシェルジュを実現する会社です。

従業員数

135名

資本金

100百万円

平均年齢

33.4歳

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勤務地

-

年収

350万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 ビル管理 その他 販売・サービス職

【余裕を持った人員体制だからお休みが多く、残業少なめ!】イオングループの施設やオフィスビル、大学等のビル設備管理をお任せします。 ◎ビル・施設などの管理業務(館内巡回、設備の運転、点検、監理、保守) ◎各種設備の修理・協力会社の作業立ち合い ◎お客さま・テナント対応 ◎管理報告書や修繕計画の作成などの事務処理 \豊富なキャリアパス/ その他、施工管理、清掃、警備等のキャリアパスも広がっており、様々な挑戦も可能です! あなたの希望をしっかり聞いて案件をお任せ! 全国各地で募集をしているため、希望エリアで勤務が可能!さらにお任せする案件も希望に沿っていくので、 ■地元で働きたい ■有名物件やラウンドマークで経験を活かしたい ■自宅から通える範囲で働きたい など、ぜひあなたの想いを聞かせてください。理想の働き方をぜひ当社で実現しましょう。 同業界出身者も多数!安定性と働きやすさを手に! 仕事のやりがいだけでなく、働きやすさも、仕事を長く続けるためには大切な要素です。そこで当社は社員の声に耳を傾けながら、働きやすさを追求しています。 「残業時間を減らしたい」 「腰を据えて働きたい」 「頑張りを正当に評価してほしい」 という理由で入社し安定性と働きやすさを手に入れた先輩が多数います。

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株式会社三機サービス

勤務地

北海道札幌市東区

年収

300万円~500万円

業種職種

不動産管理 警備・清掃 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 戦略・経営コンサルタント 組織・人事コンサルタント 業務改革コンサルタント(BPR) リスクコンサルタント その他ビジネスコンサルタント その他 販売・サービス職

【20代~50代活躍中・完全週休2日・年間休日121日】世の中に欠かせない設備の点検・メンテナンスをお任せします。 <主な仕事の流れ> ▼社用車でお客様先を訪問 ▼現場で点検を実施 ▼必要に応じて整備・修理  機器が古い場合は交換をご案内 ▼帰社後、報告書を作成 <仕事のポイント> ★訪問は1日平均3件 ★現場では先輩がサポート! ★商業施設・大学・病院・コンビニ・レストラン・アミューズメント施設など 私生活の余裕は、仕事の余裕 完全週休2日、年間休日121日、17:15定時。 友人や家族と予定を合わせやすく、私生活の楽しみを犠牲にしません。社用車も一人一台貸与(車種を選べる)、自宅と仕事現場の直行直帰もOK。「家族との時間が増えました。体験保育で2歳の息子が園児に交じって整列していました」など、大事なシーンを見逃さずに済みます。 貯金だってできます 賞与年2回、いまどき残業代全額支給。 30代の年収例は600万円。同じ設備管理からの転職で、年収が大幅にアップした人も!成果を出せば、年2回の賞与も。独断でお客様から新しい仕事を受注してきたご褒美でした。

未経験から手に職!空調設備工事【設計・施工・メンテナンス】

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株式会社光翔エンジニアリング

勤務地

-

年収

~

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

《2名1組で動くので、未経験でも安心》学校・飲食店・マンションなどの空調設備の設置・メンテナンスをお任せします。【道具の名前から覚える研修】 エアコン・換気ダクト・照明など、 暮らしに欠かせない設備を 「取り付ける・直す・整える」お仕事です。 冷暖房・空調設備の設置、改修、メンテナンス 換気ダクト、照明設備の取り付け 新築物件での設計サポート(機器配置の検討など) 現場での打ち合わせ、協力会社とのやりとり 使用工具や材料の準備、積み込み \POINT/ 1現場あたり2~4名のチーム制。 数日で終わる小さな現場から、 数ヶ月に及ぶ大型案件までさまざま。 重量物は運搬機器を使って持ち上げるため、 力仕事は少ないです。 【入社後の流れ】 <STEP1> 工具や材料の名前・使い方を覚えます。 先輩が作業の目的や安全面も含めて丁寧に教えるので、 まずは全体像をつかむところから始めましょう!  ▼ <STEP2> 先輩と現場に入り、準備や取り付けの補助からスタート。 経験を積みながら資格を取得し、 将来は自分の現場を担当できます。 今の主力は、みんな“未経験スタート”でした 飲食店バイトから転職した先輩、 通信工事から来た先輩、 フリーターから正社員になった先輩… 入社時のバックグラウンドはバラバラ。 それでも今は現場を任される立場で活躍しています。 「工事のことなんて何も知らない」 という状態からで大丈夫。 1つずつ覚えていけば、必ず戦力になれます。

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勤務地

大阪府大阪市北区

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不動産管理 警備・清掃 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 ビル管理 その他 販売・サービス職

【未経験でも安心の研修・OJTあり】◆施設内で項目に応じた内容をチェックするなど、点検をお任せ!難しい業務は一切なし! 【簡単!ルーティンワーク】 決められた項目に沿って設備をチェック。 ボイラー、電気、空調、給排水設備を点検します。 管理室で待機の時間もあるので 体への無理な負担もありません! ★専門スタッフがサポート 修理が発生した場合は、 専門スタッフにバトンタッチします。 自分や家庭の時間も諦める必要はありません! ★働きやすい環境を整備 年間休日125日 完全週休2日制 残業月10時間以下 長期・連続休暇あり など、しっかりとプライベートの時間も 充実させられるのが当社の魅力♪ 自分の時間も確保しながら バランスよく働くことができますよ◎ 官公庁の案件が多数で安定性あり ★官公庁案件の施設が多数! 公共施設などを中心に、 当社は官公庁案件が多いことも特徴です。 事業の将来性も安心できる環境です◎ ★設立50年以上の歴史あり! これまで培ってきた歴史に加えて、 2014年には人材大手のエイジェックグループに 参画し、ますます安定した基盤を 築いています。

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社員の平均年齢

【京都】韓国コスメショップのエリアマネージャー◆<体制づくりで店舗運営を変える>現場改善・人材育成

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