【福岡県宗像市/転勤なし】病院事務部長◆総務・医事業務全般◆年収650万円医療法人光洋会赤間病院
情報提供元
募集
仕事内容
〜1966年5月創立/現況110床(含む介護医療院24床)/内科分野を中心に医療サービスを提供〜 ■業務内容: 当院において、病院事務部の業務全般統括(事務部長—総務課長・医事課長を含む部下数13名)をお任せします。 ■業務詳細: 【総務課業務】 ◆経営企画立案・実施 ・予算管理、資金繰り、決算業務などの経理全般 ◆人事労務管理(大学医局との医師派遣調整折衝を含む) ・医師、看護師、医療事務などの採用計画、面接対応 ・勤怠管理やスタッフのメンタルケア・働きやすい職場環境の整備 ・給与計算業務 ◆資材・購買業務 ・医療機器や医薬品の調達・在庫管理 ◆営繕・設備管理業務 ・病院施設のメンテナンスや増改築の計画・管理 ◆行政対応、監査対応(保健所) ・行政機関、保険者、他の医療機関や介護施設との連携・交渉 ◆苦情、クレーム対応 ・地域住民に向けた広報活動や患者様からのクレーム対応 【医事課業務】 ◆診療報酬制度の運用管理(レセプト請求事務) ◆介護報酬制度の運用管理(介護報酬請求事務) ■入職後(半年〜1年以内)の流れ(引継等)について: ◆病院事務長経験者 業務引継ぎは半日程度、以後特になし。 ◆病院事務長未経験者 1か月間重複して業務指導、以後11か月間は相談役(前任者)の相談指導(1回/月程度あり)。 ■組織構成について: 【全体】 ・従業員数:197名 ・男女構成:男性35名、女性162名(2026年6月1日現在) ・平均年齢:47歳 ・年齢層:20歳代(10%)、30歳代(21%)、40歳代(28%)、50歳代(23%)、60歳代(18%) 変更の範囲:無
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:福岡県宗像市石丸1-6-7 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円 その他固定手当/月:145,000円 <月給> 425,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ■その他固定手当:職務手当80,000円、役付手当60,000円、職域手当5,000円 ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績:年間総計約3.29か月分 ■昇給:無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 8:45〜17:15 時間外労働有無:無
休日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数109日 日・祝 + 指定休日(毎月3日、祝日のない6月は4日を月〜土で希望指定休) 年末年始(12/30〜1/3)、盆休み(8/14)、夏期休暇(6月〜11月の間で3日間※入職の時期により付与日数の変更有)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上(57歳超の入職者は対象外) <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■引継ぎ <その他補足> ■交通費:公共交通機関利用者の場合は定期券代(上限4万円程度/月)、車等利用者はガソリン代補助(自宅からの走行実走距離で算定) ■車通勤可(職員用無料駐車場あり) ■勤務延長制度
選考について
対象となる方
■必須条件: ・大学卒(学部不問)以上 以下いずれか ・病院事務長経験者 ・公的機関(市役所など)や民間企業等で、人事労務管理や経営企画管理の管理職経験者 ■歓迎条件: ・赤間病院の「経営理念」に賛同し、その実現に意欲と情熱を有する方 (※経営理念) 健康を守る様々な活動を通して、地域の方々に必要とされ、信頼感を得て、社会貢献することのできる病院を目指します。 予防医療から慢性期医療、介護、福祉に至るまで、切れ目のないサービスを提供し、地域包括ケアシステムの実現に努めます。
会社概要
会社名
医療法人光洋会赤間病院
所在地
福岡県宗像市石丸1-6-7
事業内容
■事業内容: 【医療法人】病院 当院は、開院以来一貫して内科分野を中心に地域の皆様との心の通い合う医療サービスの提供に努めてまいりました。 地域の健康を守るという使命のもと、急性疾患から慢性疾患までに対応する体勢を備え、人間ドックや各種健康診断の実施、院内外での健康セミナーの開催など、予防医療や啓蒙活動にも積極的に取り組んでおります。 在宅医療の見地からは、訪問看護、訪問リハビリ、通所リハビリ(デイケア)、グループホームなどのサービスを提供し、継続的医療の実現を可能にしております。 ■ビジョン: 当院は、開院以来一貫して内科分野を中心に地域の皆様との心の通い合う医療サービスの提供に努めてまいりました。 地域の健康を守るという使命のもと、急性疾患から慢性疾患までに対応する体勢を備え、人間ドックや各種健康診断の実施、院内外での健康セミナーの開催など、予防医療や啓蒙活動にも積極的に取り組んでおります。 在宅医療の見地からは、訪問看護、訪問リハビリ、通所リハビリ(デイケア)、グループホームなどのサービスを提供し、継続的医療の実現を可能にしております。 ■診療科目: 内科、循環器内科、呼吸器内科、消化器内科、糖尿病内科、心療内科、整形外科、放射線科、リハビリテーション科
従業員数
197名
平均年齢
47歳




