仕事内容

〜完全未経験から国内大手コンサルファームでの経験が積める/入社後3か月の研修体制/個の市場価値を高める/高年収/毎年120%成長〜 ■採用背景: 金融機関における変革テーマは、個別業務の高度化から「全社横断の変革」へとシフトしています。特に東海エリアでは、地銀・大手金融機関において ・勘定系・基幹システム刷新 ・全社DX・データ利活用 ・収益構造改革 といった経営インパクトの大きいテーマが加速。 当社ではプライムとして、構想策定から実行・定着まで伴走しており、メガバンクでのご経験を、より広い意思決定領域で発揮いただける方を募集しています。 ▼具体業務(例) ・全社DX戦略/IT戦略の策定 ・業務改革(BPR)・オペレーション高度化 ・基幹/周辺システムの構想策定・刷新 ・大規模プロジェクトのPMO/推進統括 ・ベンダーマネジメント ・データ活用基盤の整備・高度化 ▼プロジェクト例 ・大手銀行:数百億規模の基幹刷新プロジェクトにおける全体PMO ・地方銀行:全社DXロードマップ策定〜実行支援 ・保険会社:営業・代理店モデル改革(デジタル化推進) ・カード会社:データドリブン経営基盤の構築 ■フォロー体制 ・20〜30代を中心にコンサル業務未経験からの転職者が多数在籍 ・原則3〜5名のチームでプロジェクトを支援 ・入社後3か月の総合研修でコンサルティングスキルやDX技術の知見などを身に着けることが可能 ■魅力 (1):1つのプロジェクトのみを専任担当する「1プロジェクト制」により、顧客の経営課題に深く入り込むことが可能 (2):昇給・昇進のスピードと納得感 ・評価指標が明確で、職位別の人数や規定在籍年数の縛り無し。年齢に縛られないスピード感ある昇進・昇給が可能 (3):業種業界によるセクター配属が無い「ワンプール制」を採用しあらゆる業界・テーマの経験が可能 ・得意領域で経験を積みコンサルタントとしてのスキルを付け、異なる業界のテーマに参画することも可能 (4):コンサルタント一人一人に専任のキャリアサポート担当がつきキャリア形成を支援することで、離職率は10%以下を達成 (5):平均残業時間は21時間。プロジェクトの上司や経営層などによる残業時間の管理・徹底(健康経営優良法人・ホワイト500に選出) 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 名古屋 住所:愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング11F 勤務地最寄駅:名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜2,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):317,600円〜1,058,700円 固定残業手当/月:111,000円〜369,900円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 428,600円〜1,428,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ・昇給年1回(4月)、賞与年2回 ※著しい成果や貢献があったと認められた場合、改定時期に関わらず臨時昇給を行うこともあります ※オファー金額は面接評価によります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:10時間15分 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 1日の平均業務時間は9時間ほどです

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 休日:土曜日、日曜日、祝日、その他会社が定めた日 。休暇:夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、代休、シックリーブ、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、子の看護休暇、生理休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項無し <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・新規入社者向け研修、 ・研修プラットフォーム(1万件以上のコンテンツあり) ・職位別研修、コアスキル研修、専門スキル研修、業界別研修 等 ・資格取得補助制度 ・社外研修受講支援制度 <その他補足> ■福利厚生 社員持株会、全社パーティー、自社健康保険組合、健康診断・人間ドック、カフェテリアプラン、企業主導型保育園、住宅サポート制度

選考について

対象となる方

<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件:※下記いずれかに該当する方※ ・社会人経験満2年以上 ※第二新卒・コンサル未経験の方も歓迎 ■歓迎: ・メガバンク/金融機関での企画・業務・IT関連業務経験 ・大規模プロジェクトへの関与経験 ・システム企画/要件定義/PMOいずれかの経験

会社概要

会社名

株式会社ベイカレント・コンサルティング

所在地

東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー9F

代表者役職

代表取締役会長兼社長

代表者

代表取締役社長 阿部 義之

上場市場名

ヘラクレス

事業内容

■事業内容:戦略・業務・ITのコンサルティングでクライアントの事業展開を支援する、日本発の総合コンサルティングファームです。 ■コンサルティング事業の売上比率:戦略/業務:IT/デジタル=6:4になります。今後は、戦略、業務のシェアを更に上げていきます。

従業員数

3,692名

資本金

282百万円

平均年齢

32歳

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【20代~50代活躍中・完全週休2日・年間休日121日】世の中に欠かせない設備の点検・メンテナンスをお任せします。 <主な仕事の流れ> ▼社用車でお客様先を訪問 ▼現場で点検を実施 ▼必要に応じて整備・修理  機器が古い場合は交換をご案内 ▼帰社後、報告書を作成 <仕事のポイント> ★訪問は1日平均3件 ★現場では先輩がサポート! ★商業施設・大学・病院・コンビニ・レストラン・アミューズメント施設など 私生活の余裕は、仕事の余裕 完全週休2日、年間休日121日、17:15定時。 友人や家族と予定を合わせやすく、私生活の楽しみを犠牲にしません。社用車も一人一台貸与(車種を選べる)、自宅と仕事現場の直行直帰もOK。「家族との時間が増えました。体験保育で2歳の息子が園児に交じって整列していました」など、大事なシーンを見逃さずに済みます。 貯金だってできます 賞与年2回、いまどき残業代全額支給。 30代の年収例は600万円。同じ設備管理からの転職で、年収が大幅にアップした人も!成果を出せば、年2回の賞与も。独断でお客様から新しい仕事を受注してきたご褒美でした。

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【プロジェクト管理・サポート】■建設プロジェクトのスケジュール管理や資料作成など、業務の進行をサポート ★OJT&資格取得支援あり! 入社後の仕事のイメージ STEP 1|まずは基本から ● 資料の整理 ● 写真撮影 ● 簡単な書類作成 ↓ STEP 2|仕事の幅を広げる ● スケジュール管理 ● 打ち合わせへの参加 ● 関係者との連絡・調整 ● CADを使った図面作成 ↓ 経験を積みながら、少しずつ任される範囲が広がっていきます。 STEP 3|専門性を高める ● より専門性の高い管理業務 ● 大きな案件の管理 ● 後輩のサポート など 一つひとつ経験が、次のキャリアにつながります。 《携われるプロジェクト例》 誰もが知る建物や大規模プロジェクトに 関われる機会もあり、やりがいを感じられます。 ●東京ミッドタウン八重洲 ●某有名テーマパーク 《希望に合わせた働き方を実現》 ●転勤なしで働きたい ●プライベートと仕事を両立したい ●土日祝休みを希望したい 希望を丁寧にヒアリングし、 条件に合ったプロジェクト先をご提案いたします。 前職から年収アップ! 実際に、こんな社員がいます。 未経験から、3年で一級国家資格へ! 社員A 前職は物流業で勤務 ↓ 入社後、管理業務をイチから習得し一級国家資格を取得 ↓ 前職から給与が年間約200万円以上アップ 社員B 事務職から未経験で入社 ↓ CADをイチから学び、図面作成のスキルを習得 ↓ 一人で図面を作成できるまで成長。年収も大幅アップ! 未経験から新しいキャリアを。20代~30代活躍中! ★未経験出身の先輩が多数 事務/アパレル/飲食/製造/ 配送/人事/広報/営業など 様々な前職の20代~30代が活躍中。 経験者は経験を活かし次のステージへ! ● 建設分野での実務経験 ● 管理業務の経験 ● 図面作成の経験 ● スケジュール管理 経験年数や分野に合わせて、担当する業務を決定します。

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名駅|金融DXコンサルタント◆ メガバンクで培った専門性を、より上流・横断のフィールドへ —

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