【大阪市】レストランのサービススタッフ/係長候補◆自社ホテル/信和G◆残業20h程/育休復帰100%信和ホテルズ株式会社

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仕事内容

【★30代活躍/フレンチやホテルレストランでのサービス経験活かす★売上1,000億の信和グループ・建設不動産業界で景気に左右されない安定基盤あり◎コロナ禍でも減給無しの実績!/育休産休取得実績◎/年休110日/残業20h程】 \信和グループを母体とするホテル運営会社/ 神戸・大阪を中心にホテルや温浴施設などを運営する当社にて、大阪・北新地に位置するフレンチレストラン「un-treize」(アントレーズ)とカフェ「KARIN」(カリン)のサービススタッフ(係長候補)を募集します。 ■仕事内容: ・レストラン内でのサービス ・朝食のご提供 ・電話での予約受付や打ち合わせ ・Webグルメサイトへの出稿 ・新メニューなどの商品開発 など ■働き方: ・年休110日(公休110日+リフレッシュ休暇5日・バースデー休暇1日) ※さらに有給取得もしやすい環境で、実態として年休120日以上休める ・完全週休2日制 ・年1回以上5連休取得 ・産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに100%) ■福利厚生 ◆住宅手当:月最大3万円・家賃50%(30歳まで) ◆温浴施設:無料利用可(サウナあり) ◆割引制度:自社レストラン割引、ホテル宿泊優待、社員割引あり ■キャリア形成・表彰制度 ・社内公募制度:希望部署への異動など、主体的なキャリアチェンジ支援◎ ・表彰制度:MVP(10万円)、社長特別賞(5万円)、敢闘賞(3万円)その他、総支配人賞やGoodアイデア賞など、個々の貢献を逃さず評価する文化 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> ライズホテル大阪レストランun-treize 住所:大阪府大阪市北区堂島1-1-13 (ライズホテル大阪北新地) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 420万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):279,390円〜366,730円 固定残業手当/月:50,610円〜63,270円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円〜430,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 6:00〜23:00(シフト制) <勤務パターン> 6:00〜15:00 10:00〜19:00 12:00〜21:00 14:00〜23:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※上記時間帯でのシフト制となります■残業20h程

休日

完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ※公休110日+特休6日(リフレッシュ5日、バースデー1日) ■慶弔休暇、特別休暇、産休、育児休暇有

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月5万円まで 住宅手当:※福利厚生欄に詳細を記載 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 ※再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ‐ <その他補足> ■出産・育児支援制度 ■ベネフィットワン(福利厚生サービス)加入 ■制服貸与 ■社員割引(温浴施設の無料利用、レストラン割引、ホテル宿泊割引など) ■社内公募制度:部署異動などキャリアチェンジも可能 ■表彰制度: MVP:10万円/社長特別賞:5万円/敢闘賞:3万円 その他、社長特別賞・総支配人賞・Goodアイデア賞 等 ■永年表彰:勤続10年・20年を迎えた従業員へ、表彰状・クリスタル盾・金一封を授与 ■住宅手当:最大3万円(家賃の50%)まで/支給対象30歳未満

選考について

対象となる方

■必須条件: ・フレンチやホテルレストランでのサービス経験 ■歓迎要件: ・フレンチレストラン、またはホテルや高級レストランでの接客経験がある方 ・客単価1万円以上の店舗での勤務経験がある方

会社概要

会社名

信和ホテルズ株式会社

所在地

兵庫県神戸市東灘区向洋町中2-9-1

事業内容

■事業内容:ホテル事業 ・ホテルプラザ神戸  ┗客室数:139室、宴会場:6会場、レストラン:メインダイニング フレンチイタリアン「スマイリー・ネプチューン」/鉄板焼「潮路」/カフェ「マ・メール」 ・ライズホテル大阪北新地…2018年4月開業

従業員数

63名

資本金

1百万円

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メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職 その他 技術職(機械・電気)

【研修体制万全|”一生モノの技術”が身につく】◆配線や照明器具の取付、制御盤の設置等をお任せ。★エリアは兵庫県内・大阪市内→遠方出張&転勤なし ◆お任せするコト 「冷凍冷蔵設備の電気工事」や 「一般電気設備の施工工事」において… 配線・配管・照明器具の取付 制御盤・分電盤の設置 など ◆エリアは? 伊丹市/神戸市/尼崎市/西宮市/大阪市。 近隣エリアなので遠方出張や転勤もありません。 ◆チーム体制だから安心 1つの現場は案件の大きさによって2~6名で担当。 分からないことがあってもすぐに相談できるほか チームで協力し合っているので 心配はありませんよ◎ ▼入社後の流れ▼ ▽Step1|先輩社員との同行からスタート まずは簡単な作業から取り組み、 実務を通じて仕事の流れや 知識を少しずつ身につけていきましょう。 ▽Step2|会社負担で資格取得をサポート 業務と並行して、国家資格である 「電気工事士」の取得を目指します。 ▽Step3|資格を活かして活躍 確かな技術と知識を身につけ 電気工事のプロとして 活躍できるようサポートします。 ◆|配属先の構成 ◆ほとんどが未経験スタートです 現在は20代~40代のスタッフ6名が活躍中。 中には30代の新人も在籍しています。 職人にありがちな「見て覚えろ」という 風土もなく、みんなで助け合う チームワークの良さが自慢です! 仕事中はしっかりフォロー、 休憩中は気軽に雑談。 気を張らず、自然体で働けますよ◎

未経験・無資格◎【プロジェクト企画管理】年3回9連休可/kg

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株式会社ワールドコーポレーション

勤務地

-

年収

350万円~500万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

【タイピングに自信がなくてもOK】働きながらPCスキルが身につく環境で、「発注データの入力」「見積書のチェック」などサポート業務からスタート♪ 事務+αのスキルをGETできます♪ ■働くスタッフの出退勤確認 ■資材の手配・管理(受発注等) ■請求書や伝票等の内容確認 ■関連資料作成 ■書類整理 など 単価交渉やコスト管理などの難しいことは一切なく、カンタンな業務からお任せします! “安心×将来性“手厚いフォローで不安ゼロ! ★180日間の手厚い伴走サポートがあるから、「ついていけるかな…」なんて不安はゼロでOK! ★業界の波に乗って安定成長中!組織拡大中の今だから、キャリアアップのチャンスも一気に広がる! 一緒に成長できる同期の仲間がいます! ★入社者の92%が未経験で一歩一歩ステップアップできる環境を整備しています。 ★上場グループ企業の安定基盤のもと、働きやすく腰を据えて働ける環境です。

【ビル・空港・商業施設 電気工事スタッフ(配線・設備取付)】

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有限会社高美電気工事

勤務地

大阪府大阪市西成区

年収

400万円~500万円

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【費用は会社が負担する”資格取得サポート”あり】■大阪府のビル、工場、空港、商業施設の電気設備の工事やメンテナンスを担当 ★抜群のチーム体制! 高美電気工事で携わる電気工事士は… ■ビル ■マンション ■空港 ■ショッピングモール など 街のさまざまな建物に電気を通し、 暮らしに欠かせないインフラを支える仕事です。 \担当エリアは日帰り圏内!/ 地域に根ざしながら、 身近な建物の電気設備に携われます。 《主な仕事内容》 ■配線作業 ⇒建物内に電気を通すためのケーブルを設置します。 ■配電盤・制御盤の取り付け ⇒建物全体の電気を管理する重要設備を設置します。 案件は複数人のチームで進行。 20~30代を中心に、 面倒見の良い先輩が活躍しています! 《取引先は大手企業中心で安定!》 担当するのは法人案件のみで、 一般家庭への対応はありません。 計画的に業務を進められるため、 落ち着いた環境で技術を磨けます。 取引先には、 電気設備業界トップクラスの 「住友電設」「きんでん」など 全国大手企業が名を連ねています。 入社後の流れ|手厚いサポートで着実にスキルアップ 会社のことや仕事の基礎を学ぶための オリエンテーションからスタート。  ▼ 案件に携わる前に、工具の使い方などを 先輩が丁寧に教えてくれます。  ▼ 基礎が身についたら、チームで現場へ同行。 まずはシンプルな仕事から始められます。  ▼ 現場に慣れてきたら、 作業の幅をゆっくり広げていきます。 収入も休日も妥協しない|業界高水準の職場環境 ◎未経験でも月給26万4,000円~ ◎社内の平均月収は40万円以上 ◎年間休日120日 ◎完全週休2日制(土日休み) ◎残業も少なめ ◎年3回の長期休暇あり(GW/夏季/年末年始) ◎会社のサポートで資格取得も可能 ◎最寄り駅から徒歩3分の好アクセス ◎転勤もありません! ★将来を見据えながら腰を据えて働けます!

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西日本旅客鉄道株式会社

勤務地

-

年収

350万円~650万円

業種職種

その他 運輸・物流 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他公務員 その他 販売・サービス職

【2人1組で線路を確認する仕事だから、未経験でも始めやすい!】線路が毎日トラブルなく使用できるよう、検査・補修などの保線業務を行います。 <保線業務とは?> 列車が毎日安全に運行できるよう線路を検査・補修する仕事です。 <主な流れ> ▼検査 線路を歩いたり、車両を使ってレールに傷やズレがないか、レール下に敷かれるまくらぎなどに問題がないかを検査。 ▼補修 まくらぎの交換やパーツの補修作業などを実施。 大切なのは「事前準備の段取り」と「チームワーク」! 基本的に2人1組になって歩きながらレールの歪みやたわみ、傷がないかをチェックします。最初は異変を察知しづらいですが先輩がそばにいるので安心◎ 決められた時間内に作業を終える必要があり、そのために重要なのは準備と連携。安全に、また丁寧に作業するためにも声掛けをしながら着実に進めましょう! レールを見れば、何年か先が見える!? 保線の醍醐味! 線路は自然と劣化するもの。その変化を見落とせば列車の大きな事故につながりかねません。 利用者の毎日を、日々の積み重ねによって作っていくこの仕事は、何も起きないことが大きな達成感となります。 経験を積むごとに新しい感覚や発見が常にありますので、その積み重ねを大切に取り組んでください!

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仕事内容

社員の平均年齢

【大阪市】レストランのサービススタッフ/係長候補◆自社ホテル/信和G◆残業20h程/育休復帰100%

信和ホテルズ株式会社
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