概要

【持ち帰り仕事なし/充実の入社後研修あり】1.5歳~18歳の個別レッスンを担当!★産育休取得率100%&希望者の復帰率100% 子ども一人ひとりの発達状況に合わせた、完全オーダーメイドの個別の療育を行います!レッスンを通して子どもたちの意欲を育み、学ぶ楽しさを引き出しましょう。 ◆教材の準備 プログラム内容を確認して教材や道具を準備します。 ◆レッスン 様々な教材を使った個別のレッスンを1回1時間、1日3~5回行います。

子どもが好きなあなたに、満足のいく環境を ★一人ひとりに丁寧に これまで保育や教育の仕事で、複数の子どもを見なければならず、「この子をもっとケアしてあげたいのに」と悔しい思いをしたことはありませんか? 当社であれば、子どもの発達状況に合わせてオーダーメイドで作成するプログラムや一つひとつ目的を持って作られた様々な教材を用いた個別療育で、一人ひとりと時間をかけて向き合えます。しゃべるのが苦手だった子どもが「○○先生」と名前を呼んでくれるようになったり。いつもそわそわしていた子どもがある時、手を繋いでくれたり。そんな些細な変化をしっかりと感じ取れるため、充実感も抜群です。 ★転勤なし!愛着のある街でずっとが叶う 慣れ親しんだ街で長く安心して働くことができます。 「この街が好きだから出たくない!」 という方にもピッタリ。 全国に教室がある当社だからこそ、きっとあなたの身近にあるはずです。 ★良好なワークライフバランス ◇持ち帰りの作業もないため、就業後の時間も自分のために使える ◇残業月10時間程度 ◇完全週休2日・年間休日120日以上 ◇シフトも教室のみんなで協力するから希望が通りやすい 働きやすい環境でぜひ子どもに向き合ってください!

募集背景

★私服や仕事着での面接OK! ★夕方以降の面接も対応しています!

仕事内容

【持ち帰り仕事なし/充実の入社後研修あり】1.5歳~18歳の個別レッスンを担当!★産育休取得率100%&希望者の復帰率100% 子ども一人ひとりの発達状況に合わせた、完全オーダーメイドの個別の療育を行います!レッスンを通して子どもたちの意欲を育み、学ぶ楽しさを引き出しましょう。 ◆教材の準備 プログラム内容を確認して教材や道具を準備します。 ◆レッスン 様々な教材を使った個別のレッスンを1回1時間、1日3~5回行います。 2つのスタイルで子どもの成長をサポートしています! 「きらり」「あいあい」 教材は子どもの発達に合わせてオーダーメイドで作成。子どもが抱える課題や苦手に寄り添う療育方針です。 「コペルプラス」 約2000種類の教材を活用し、療育を実施。教材の使い方、レッスンの進め方は研修でサポート!子どもたちを夢中にさせる、ショーのように華やかなレッスンを行います。

働き方

勤務地

★転勤なし!※希望者は転勤も可能です ★全国に現在約400教室を展開中! ★新規開校も続々計画中! 原則、ご自宅から1時間圏内(目安)の拠点に配属します! ※マイカー通勤可(校舎による) \詳細は当社教室HPをご確認ください/ <北海道・東北> 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県 <関東> 茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 <北信越> 新潟県、長野県、石川県 <東海> 岐阜県、静岡県、愛知県、三重県 <関西> 滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県 <中四国> 岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県 <九州・沖縄> 福岡県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、沖縄県

雇用形態

正社員

給与

月給21.8万円~41万円(一律手当を含む)+賞与+交通費全額支給 ※上記給与には固定残業代(8時間~40時間分/1万1820円~9万6,100円)を含み、超過分は別途支給。 持っている資格や経験によって月給の下限が上がります。 試用期間6ヶ月(雇用条件の変更なし) 【昇級・賞与】 ■昇給/年1回 ■業績賞与/年2回(6月・12月)

勤務時間

以下いずれかにて勤務(実働8時間、休憩1時間) ・08:30~17:30 ・09:00~18:00 ・09:30~18:30 ・10:00~19:00 <POINT> スタッフ全員が、コミュニケーションと助け合いの気持ちを大切にしているため『基本定時退社』! 残業が発生した場合でも、月平均で10時間以下。 仕事やプライベートも充実させることができます。

実働標準労働時間

以下いずれかにて勤務(実働8時間、休憩1時間) ・08:30~17:30 ・09:00~18:00 ・09:30~18:30 ・10:00~19:00 <POINT> スタッフ全員が、コミュニケーションと助け合いの気持ちを大切にしているため『基本定時退社』! 残業が発生した場合でも、月平均で10時間以下。 仕事やプライベートも充実させることができます。

休日

★年間休日120日以上! 《休日》 ■完全週休2日制(配属先により曜日は変動) 《休暇》 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■GW休暇 ■年次有給休暇(1時間単位で取得可) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ★希望者の取得率&復帰率100%! ■育児介護休業 ■子の看護休暇 ※希望者は全員取得(規定あり) ■介護休暇 ※希望者は全員取得(規定あり) ■特別休暇 ■配偶者の出産休暇 ■生理休暇 ■産後パパ育休 <産前産後休暇・育児介護休業実績>※2025年度実績 女性:115名 男性:6名

特徴

待遇・福利厚生

■社会保険完備 ■制服貸与 ■研修制度 ■自動車通勤可(勤務先による) ■退職金あり →当社規定あり ■再雇用制度 ■資格取得支援制度 ■社長賞表彰制度 ■定期健康診断は会社負担 ■インフルエンザ予防接種補助 ■永年勤続表彰制度 ■結婚・出産お祝い金制度(勤務先による) ■副業可(規定あり) ■時短勤務可(規定あり) ■希望転勤制度 ※ライフステージに合わせた教室異動等、相談のうえ柔軟に対応いたします。

会社概要

会社名

株式会社クラ・ゼミ

所在地

本社/静岡県浜松市中区田町230-15

代表者役職

代表取締役

代表者

倉橋 義郎

事業内容

◆児童福祉部門/児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援「こどもサポート教室」 ◆就労支援部門/就労移行支援・就労定着支援・自立訓練(生活訓練)「アクセスジョブ」 ◆学習塾部門/「小・中・高一貫総合予備校 クラ・ゼミ」「河合塾マナビス」 ◆通信制高校 技能教育部門/「学校法人 倉橋学園 キラリ高等学校」 ◆保育部門/「クラ・ゼミ保育園」

従業員数

約1700名

資本金

2000万円

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勤務地

神奈川県横浜市西区

年収

450万円~700万円

業種職種

その他(コンサルティング・専門事務所・監査法人・税理士法人・リサーチ) その他個人営業 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 販売・接客・売り場担当

【飛び込み営業やテレアポなし/直行直帰OK】既存顧客への機器修理対応・メンテナンス機器の交換・住宅リフォームに関する追加提案をお任せします 【お客様は?】 太陽光発電や蓄電池を導入された一戸建ての、既存のお客様。 【仕事の流れは3ステップ】 ▼ヒアリング 機器点検を実施しながらニーズやお困りごとをお聞きします。 ▼プランニング ニーズに合ったプランや見積書を作成。 ▼クロージング プランのご提案から商談・契約までを行います。 \1年目は“関係づくり”とヒアリングがメイン/ まずはすべてを担当するのではなく、「ヒアリング」を中心にスタートします。 太陽光発電や蓄電池を導入済みのお客様を定期訪問し、使用状況やお困りごとを伺うのが主な役割です。 例えば… 「最近の電気代どうですか?」 「使いづらいところはありませんか?」など、日常会話の延長のようなやり取りが中心。

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語学

仕事内容

社員の平均年齢

\経験不問/【こども支援教室の先生】★教育系資格があればOK!

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株式会社クラ・ゼミ
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