【池袋】採用責任者候補◆複数事業/10職種≪年間200名採用・予算2億円規模≫戦略統括/将来CHRO株式会社ほけんのぜんぶ ※持株会社ZENB HOLDINGS内の事業会社
情報提供元
募集
仕事内容
※株式会社ZENB HOLDINGSに在籍出向していただきます。 ■業務内容 当グループの採用部門長候補として、事業成長に必要な人材採用を戦略的に推進していただきます。まず取り組んでいただくのは、事業別・職種別の採用計画と、採用チャネル・予算・KPIの再設計です。年間約2億円の採用予算をどの事業に・どのチャネルへ配分するかを決め、スカウト・人材紹介・求人媒体・リファラル・採用広報の各施策を、成果から逆算して最適化していきます。これは採用課だけで完結する仕事ではありません。事業責任者・部門長との採用会議で各事業の採用要件・基準を固め、教育・研修部門とも連携して、入社後の活躍・定着まで見据えた採用へとつなげます。 ■具体的な業務内容 ◇採用戦略の設計・推進 ・グループ全体の採用戦略策定 ・事業別、職種別の採用計画設計 ・採用チャネル、採用予算、採用KPIの設計 ・採用市場、競合環境を踏まえた採用方針の策定 ・経営層、事業責任者への採用戦略提案 ◇事業責任者との連携 ・各事業の成長戦略に基づく採用要件の定義 ・事業責任者、部門長との採用会議運営 ・採用基準、面接基準の整備 ・採用後の配属、育成、定着に関する課題整理 ・事業側と採用側の連携体制構築 ◇採用組織のマネジメント ・採用課メンバーのマネジメント ・採用担当ごとの役割設計、KPI設計 ・採用オペレーションの標準化 ・採用チームの育成、評価、業務改善 ・外部パートナー、RPO、紹介会社の活用設計 ◇教育・研修・定着領域との接続 ・入社後活躍を見据えた採用基準の改善 ・教育、研修部門との連携 ・オンボーディング改善 ・採用から定着、活躍までの一貫した人材戦略の構築 ◇採用ブランディング・採用広報 ・採用サイト、求人票、採用広報コンテンツの方針策定 ・候補者に選ばれるための採用メッセージ設計 ・リファラル採用、社員紹介施策の推進 ・採用マーケティング施策の企画 ・採用競争力向上に向けた施策推進 ■出向先について 企業名:株式会社ZENB HOLDINGS 形態:在籍出向 事業内容:グループ全体の経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他経営管理など 勤務地:東京都豊島区池袋2-40-13 池袋DUPLEX B’s 14F 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 出向先:株式会社ZENB HOLDINGS 住所:東京都豊島区池袋2-40-13 池袋DUPLEX B’s 14F 受動喫煙対策:その他(禁煙・喫煙室あり) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 800万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):670,000円〜840,000円 固定残業手当/月:123,168円〜154,336円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 793,168円〜994,336円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、年齢、現在の職務遂行能力などを考慮のうえ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※残業平均月10時間程度
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ・週休二日制(土日祝休) ・有給休暇/慶弔休暇/育児・介護休暇/産前産後休暇/夏季休暇・年末年始休暇 ・産休・育休の取得率・復帰率100%
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(月2万円まで/規定有) 寮社宅:社宅制度(家賃を会社が最大50%負担/規定有) 社会保険:■社会保険完備 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度/資格手当(約100種類) ・e-learning制度/社外研修制度 <その他補足> ・社会保険完備 ・給与査定(半期/年2回) ・スマホ・ノートPC貸与(規定有) ・慶弔金制度 ・傷病時休業保障 ・社員専用WEBストア ・リモート可能 ・社内表彰制度
選考について
対象となる方
■必須条件:※業種未経験歓迎! 以下いずれかの経験をお持ちの方 ※年数ではなく、採用戦略・組織マネジメント・事業接続の経験を重視します ・事業会社での採用責任者、採用マネージャー、または採用部門のリード経験 ・複数名の採用チームをマネジメントし、採用成果を改善した経験 ・中途採用戦略、採用KPI、採用チャネル、採用予算を設計・運用した経験 ・経営層、事業責任者と連携し、事業計画に基づく採用を推進した経験 ・採用後の定着、育成、オンボーディング改善に関わった経験
会社概要
会社名
株式会社ほけんのぜんぶ ※持株会社ZENB HOLDINGS内の事業会社
所在地
東京都豊島区池袋2-53-5 池袋DUPLEXB’s7F
事業内容
■事業内容: ・生命保険募集代理店事業 ・損害保険募集代理店事業 ・コールセンター事業 ・人材派遣事業(厚生労働大臣届出受理番号…派13-309121)※グループ会社にて運営 ・有料職業紹介事業(厚生労働大臣許可番号…13-ユ-303854)※グループ会社にて運営 ・資産運用コンサルティング事業 ※グループ会社にて運営
従業員数
650名
資本金
85百万円
平均年齢
35歳
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