【千葉/市原】法人営業(高圧ガス・関連機器)※未経験歓迎/残業9.5H/業界トップクラスの安定性株式会社鈴木商館

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仕事内容

◆◇完全未経験歓迎!異業職出身者活躍/生活に欠かせない「ガス」を扱う会社/平均勤続年数14年、平均残業9.5時間、年休122日の働きやすい環境◇◆ ■仕事内容: 鉄鋼・造船・自動車向け工業ガス、などハイテク産業向け高品質ガス、食品向け冷凍封入ガス、その他各分野で消費される各種ガスを展開する同社にて、高圧ガス及び関連機器設備及びその他当社取扱商材の販売を行っていただきます。 <詳細> ・引き合い対応 ・商品及び設備等の提案 ・得意先打合せ ・見積 ・納入(履行)管理。 ・報告書作成 ・客先設備の保守点検、修繕 ・ガス設備の新設、改修 ※実際の工事等は技術部隊が対応します ※8〜9割が既存営業となり、顧客と長期的な関係性を築く営業となります。 ※担当企業数は規模により異なります。 ※出張はほとんどありません。 ■顧客先: 各分野のメーカー、官公庁、大学や研究機関など ■組織構成: 千葉営業所は13名(男性10名女性3名/20〜60代)で構成されています。 ■就業環境: 入社後は、先輩社員に1から教えて貰い活動して頂きます。フラットな方が多く、個人の意見を尊重する企業風土です。 ■商材の魅力: 機械や部品の製造時に使用される他、ライブ会場のスモークや袋菓子を膨らませている窒素、食品製造時の瞬間冷却方法など、林業以外のすべての産業に欠かせない商材となっている為将来性があります。 ■評価制度: 役割等級制度となっております。目標管理シート(定量)と役割遂行評価シート(等級ごとの定性面)を年間で設定し、中間、期末に評価・振り返りを行っています。昇給・賞与に反映しており透明度の高い評価を行っています。 ■企業概要: 1939年設立の日本で初めて高圧ガスを販売した企業です。お客様との信頼関係を大きく育みながら実績を重ね、現在では産業用・医療用・研究用のガスをはじめ、産業機器、空調関連機器を取り扱い、日本のあらゆる産業の発展に貢献しています。 タイ・マレーシアにも拠点があり、今後とも国内だけではなく、東南アジア展開を活用しグローバル展開を拡大する予定です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 千葉営業所 住所:千葉県市原市五井8925 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 390万円〜455万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):244,000円〜260,000円 <月給> 244,000円〜260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は月額給与+賞与+各種手当(家族・住宅)を含んだモデル年収です。経験・スキルを考慮し決定します。 ※等級により成果給有 ■昇給:年1回(平均1000〜3000円UP) ■賞与:年2回(昨年実績6.25か月、一昨年実績5.4か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ・平均残業時間:9.5時間

休日

完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇13日〜23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 特別休暇(結婚、出産、慶弔、赴任 等)、女子従業員の産前産後休暇、育児休業、介護休業、年末年始休暇 ※平均有給取得日数:13日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給致します。 家族手当:扶養義務有の子:1.0万円 住宅手当:本人名義:2万円支給します。(賃貸も含む) 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:高圧ガス溶材卸厚生年金基金 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 60歳〜65歳、再雇用制度有り <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・OJTリーダー研修 ・階層別研修 ・職種別研修 ・資格取得補助 ・資格取得奨励金 ・自己啓発通信教育補助 <その他補足> ・昇給年1回、賞与年2回 ・各種社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金基金) ・営業手当・職務手当 ・契約保養所システム ・退職金(確定拠出年金)制度 ・旅行補助 ・慶忌見舞金 ・表彰制度 ・永年勤続表彰 ・借上社宅制度

選考について

対象となる方

〈業種未経験歓迎!職種未経験歓迎!〉 ■必須条件: 第一種運転免許普通自動車 ※店舗スタッフやホテルマンなど、異業界職種からのご転職者多数! ■歓迎条件: ・Excel、Word等基本PCスキル ・商社営業経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

株式会社鈴木商館

所在地

東京都板橋区舟渡1-12-11 ヘリオス2ビル1F

事業内容

■事業内容: 高圧ガス及び関連機器の取り扱い(製造・販売)を中心に化学薬品・工業薬品・合成樹脂・溶接材料などの販売・輸出入まで幅広く事業展開しています。 ■主な事業: ・高圧ガスの製造、販売および輸出入 ・高圧ガスに関連する機械、器具、容器計量器の製造、販売および輸出入 ・高圧ガス容器の検査、試験 ・化学薬品、工業薬品、合成樹脂、溶接材料の販売および輸出入

従業員数

433名

資本金

200百万円

売上高

45,600百万円

平均年齢

45.6歳

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勤務地

-

年収

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【業務内容】 入社後は総合職としての配属となり、「マンション管理業務」「企画業務」「受託営業」「技術・工事業務」のいずれかを担当して頂きます。配属部署に関しては入社後のジョブローテーションにより、様々な部署を経験して頂いた後に決定致します。 【具体的な業務内容】 ■管理物件の建物・設備のチェック、それに付随するスタッフのマネジメント業務 ■マンション開発における管理費や経費の精算、提案 ■新規開拓営業 ■修繕計画の考案、提案、施工管理業務 ※配属部署により異なります。 【担当者コメント】 「お客様の笑顔は社員の笑顔から!」のスローガンをもとに、働き方改革を行なっており、業務上残業や休日出勤は発生することもありますが、自身で出社時間や代休取得の調整を行うことができます。そのためか、離職率が非常に低いため、次の会社では長く働きたいと考えている方におススメの求人です。

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が102%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

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株式会社橋本電業社

勤務地

千葉県千葉市花見川区

年収

600万円~800万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 戦略・経営コンサルタント 組織・人事コンサルタント 業務改革コンサルタント(BPR) リスクコンサルタント その他ビジネスコンサルタント

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勤務地

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年収

350万円~650万円

業種職種

専門店・その他小売 広告・メディア法人営業(既存・ルートセールス中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 販売・接客・売り場担当

【OJT&商品知識研修等で未経験からの成長をサポート】プロ向け総合建材店での接客・売り場づくり等をお任せします!★明確なキャリアステップで成長 \お客様は”会員制”/ 建築・建設業で働く職人さんが中心。 馴染みのお客様ばかりなので、雑談も楽しめます♪ 《業務内容》 ◆接客・販売 ◆売り場づくり ◆商品の発注 ◆在庫管理 など 《慣れてきたら》 運営業務にも挑戦!お店づくりの楽しさを感じてください◎ ◆売上管理 ◆スタッフ育成 など 《ホワイト企業》理想の働き方につながる環境♪ \働きやすさを実感する先輩多数/ ★平日利用のお客様が中心なため、土日も休みやすい ★シフトは希望休OK ★年末年始は全店休み ★10日以上の連休取得OK ★残業月平均18h程度 └平均10hを目指し削減中! \ライフステージが変わっても安心♪/ 管理職を含め、男女とも育休の取得&復帰実績あり! 《明確なキャリアパス》早期キャリアアップも目指せる \20代・30代の店長活躍中/ 「建トレ」と連動したチェックリストで成長を見える化し、半期ごとの定期面談で着実にステップアップ!数字だけではなく、自主的な改善活動も評価しています。 《例》 ★社員⇒副店長⇒店長⇒エリア店長 ★店長経験者等は入社1~2年で店長多数 ★キャリアチェンジも可能 ★社内公募あり

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社員の平均年齢

【千葉/市原】法人営業(高圧ガス・関連機器)※未経験歓迎/残業9.5H/業界トップクラスの安定性

株式会社鈴木商館
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