仕事内容

〜基本給23万以上を予定/未経験から安定企業で腰を据えて働く/フォローや研修が充実し、着実にスキルUP/GWや年末年始休暇など長期休暇あり/全国に33拠点、社員数は6,400名にのぼる安定企業/住友不動産の特約店として安定した業績/主軸事業の「セキュリティーサービス」をはじめ、「ビルメンテナンス」や「オートサービス」など幅広い事業展開〜 ■概要: ・当社は、住友不動産の特約店として東京23区を中心に、商業施設やオフィスビルの総合メンテナンスを手がけています。 ・東京都港区三田にあるオフィスビルでの清掃実務および現場管理(責任者候補)を募集します。 ■未経験の方も安心/フォローが充実: ◎先輩スタッフと一緒に現場に入り、配属施設のことや仕事の進め方などをじっくり学びます。 ◎研修やサポートが充実しています。 ◎未経験の方でも安心して業務をスタートし、責任者候補として着実にスキルUPできます。 ◎立ち上げのスタートメンバーなので上下関係等に気兼ねなく働ける環境です。 ■当ポジションの魅力: 【腰を据えて長く働ける環境】 ◎無理なく働ける環境なので、平均勤続年数は10年以上で勤続20年以上のスタッフも珍しくありません。 ■具体的には: ・エントランス・廊下等の拭き掃き ・オフィス内の掃除機掛け、ごみ回収 ・化粧台、トイレの日常清掃 ・簡単なテナント対応 ・パートさんシフト管理 ・清掃指導やチェック ・業務日報作成、PC入力 ■担当物件: 【最新のキレイなオフィスビルを担当】 ◎勤務地のオフィスビルは2023年新規グランドオープンしたばかり ◎最新設備を完備したとてもキレイな住友不動産オフィスビル 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 勤務地(三田ガーデンタワー) 住所:東京都港区三田3-5-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 330万円〜350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜239,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 245,000円〜254,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:責任者手当 ■賞与:賞与年2回+特別賞与あり(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月10時間以下

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休日補足:状況によって土日祝出勤の場合もあり(振替休みあり) ■休暇:GW・年末年始休暇など

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:規定あり <定年> 60歳 再雇用制度あり※定年前と同じ年収で勤務いただけます <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 <その他補足> ■資格手当 ■優良社員表彰制度 ■永年勤続表彰 ■制服貸与など

選考について

対象となる方

〜職種未経験歓迎/業界未経験歓迎〜 未経験の方でも積極的にご応募ください。 ■必須条件: ・基本的なPC操作できる方 (日報作成/簡単な入力・メール対応) ■歓迎条件: ・清掃の実務経験をお持ちの方(経験年数不問/直近の業務でなくてもOK/パート経験でもOK)

会社概要

会社名

株式会社コアズ

所在地

愛知県名古屋市中区錦1-16-20 グリーンビルディング6F

代表者

代表取締役社長 加藤 僚

事業内容

■事業の特徴: 1974年の創業以来「社会の求める大きな安心と快適な生活の提供」を目標に一丸となって取り組んできました。昨今では社会情勢も「セキュリティ」という観点にフォーカスされ、暮らし、企業、イベントなどなど、様々な場面で人々の安全と安心が求められます。当社ではそのようなセキュリティが必要な場面においてオーダーメイドなセキュリティサービスを提供していきます。「団結」「実直」「改善」をコンセプトにこれからも顧客のニーズに合わせたセキュリティサービスに尽力していきます。

従業員数

6,400名

資本金

50百万円

売上高

17,282百万円

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不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ■カウカモ売却エージェント(マネージャー候補) 本募集は、「首都圏中古マンション」をメインとした売却をサポートする、カウカモ売却エージェントチームのマネージャー候補募集です。 利益相反がないようにエージェント制(片手取引)を採用し、売主様のこだわりが詰まったリノベーション住宅が集まる「カウカモ」や、日本初の売り出し前中古不動産のマッチングプラットフォーム「ウルカモ」など、先進性のあるサービスを駆使してお客様の売却や住み替えがスムーズに進むようにコンサルティングを行うチームのマネジメントをお任せします。 <配属チームについて> 所属するソリューション部のミッションは「顧客志向の売れる仕組みを発明し、不動産業の“負”を解き、売主の”豊”を実現する 」です。 ・チーム構成: マネージャー2名 エージェント9名 【具体的には】 まず3ヶ月程度は弊社の業務に慣れていただき、その後メンバーマネジメントをお任せしていく想定です。 ■メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応(反響営業形式) ■物件の査定 ■物件の訪問査定、住み替えに向けたコンサルティング ■媒介契約の締結 ■弊社編集部と連携して物件のメディア掲載に向けた準備 ★メンバーの目標管理・指導・育成(マネジメント) ★営業戦略の立案・実行 <ミッション・役割期待> ・カウカモに集まる売主様の想いやこだわりが詰まった住まい、特にリノベーション住宅の売却 ・不動産売却に関する媒介獲得から販売まで一連の顧客対応と営業推進 ・顧客に寄り添う丁寧なコミュニケーション ・チームメンバーと協力した成果創出

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【業務内容】 ■セールスマネージャー 組織のさらなる拡大に伴い、現場の熱量を仕組みへと昇華させ、数年後には事業の中核を担っていただけるような、 将来の事業推進・マネジメントを担う「リーダー育成特化型」の採用 としての募集です。まずは営業プレイヤーとして成果創出を担っていただきますが、ご志向や成果に応じて、営業戦略や組織づくりなどにも役割を広げていただくことを期待しています。 【具体的には】 ツクルバにおいて、現場の顧客体験とマーケットの解像度は、事業戦略のすべてです。 本ポジションは、データ上の数字を追うだけでなく、「どうすればより良い住まい体験を提供できるか」「どうすれば事業としてより成長できるか」を考えながら、現場の手触り感を武器に設計・実行していただくことを期待しています。 ・ミッション:現場の解像度を、事業成長のドライバーに変える <ステップ1:事業構造の深い理解(入社〜半年程度)> まずは「カウカモエージェント(営業)」としてフロントに立ち、事業の核となる顧客ニーズとマーケットの力学を実体験として吸収していただきます。 ■顧客への提案営業およびコンサルティング ■現場視点での顧客インサイトの抽出・言語化 <ステップ2:組織へのレバレッジと仕組み化(半年〜1年以降)> 現場で得た知見をもとに、個人の成果を「組織の成果」へと昇華させる役割を担っていただきます。成果だけでなく、周囲への影響力や組織改善への貢献を重視し、 半年〜1年以内にはマネジメントへの登用を想定 しています。 ■営業プロセスの型化と改善 ■メンバーの育成・コーチングおよび組織づくり ■SFA/CRMを活用したデータドリブンな営業戦略の立案 ■KPI分析に基づくボトルネックの特定と改善提案 ■チーム内のナレッジシェアの仕組みづくり ■他部署との連携によるオペレーション改善 ■プロダクトチームへのフィードバックを通じたアプリ・ツールの改善提案 <その先のキャリア> 営業マネージャーとして組織を牽引した後は、本人の志向と適性に応じ、新規事業の立ち上げ、事業開発(BizDev)、企画職など、ツクルバの成長を牽引する多様な役割への挑戦も想定しています。 <入社事例> ・カウカモ事業部 エージェントサービス営業部 マネージャー 2017年大学卒、新卒で国内最大手の通信系企業へ入社、営業企画、事業企画、財務戦略等を経験。2025年ツクルバへ中途入社、入社半年で主力事業のセールスチームのサブマネージャー登用。

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仕事内容

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