【京都・アフターメンテナンス求人】用地仕入れ〜建築まで担う総合建設会社

シード平和株式会社

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仕事内容

【業務内容】 自社で設計・施工を行う賃貸・分譲マンションのアフターメンテナンスを担当頂きます。アフターメンテナンスの期間は引き渡し後半年〜2年となります。 【具体的な業務内容】 ■アフターメンテナンス業務 ■管理会社等の協力企業への連絡・進捗管理 【担当者コメント】 直接お客様と接する機会も多くなるので、相手の思いを一つ一つ、汲み取り対応をお願いします。

働き方

勤務地

京都府京都市山科区椥辻中在家町8番地1

交通

地下鉄東西線『椥辻』駅徒歩3分

雇用形態

正社員

給与

【想定年収】 550万円〜600万円 ※経験・能力により決定 ※決算賞与有り 【想定月収】 388,080〜500,000 ※固定残業代96,480円を含む 【その他】 ■賞与年2回 ■昇給年1回

手当・インセンティブ

<インセンティブ> 無し <家賃手当金額/月> 0 <宅建手当金額/月> 10,000

労働時間

9:00〜18:00

平均残業時間

月30時間以上

休日

■年間休日110日 ■完全週休2日制(土日) ■有給休暇 ■年末年始休暇(10日~20日) ■特別休暇(慶弔など)有給休暇10日〜10日 ■特別休暇(結婚・出産・弔慰) 年間休日数:90日

特徴

転勤なし(勤務地限定)

採用人数5名以上

待遇

■ 通勤手当:全額実費支給  ※会社規程に基づく ■社会保険:補足事項なし ■退職金制度:勤続4年以上 ■再雇用制度あり(定年:65歳) ■資格手当:1級建設施工管理技士 1万円/月、2級建設施工管理技士 7,000円/月 ■役職手当 ■社用車貸与※業務上必要な場合 ■従業員持株会 ■慶弔見舞金 ■永年勤続表彰 ■社員表彰 ■社員旅行 ■社内イベント(BBQなど)

選考について

応募資格

<宅建資格> 必要ない <業界経験> あり <職種経験> あり <車免許> 必要ない <その他必要資格> 【必須条件】 ■建築施工管理の実務経験2年以上 ■マンション営業の経験 【歓迎条件】 ■2級建築施工管理技士 ■1級建築施工管理技士 【求める人物像】 ■「地図に残る仕事」にやりがいを感じる方 ■信頼構築能力が高い方

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会社概要

会社名

シード平和株式会社

所在地

大阪府

上場市場名

グロース

事業内容

1993年に大阪府にて設立した会社。建設工事の施工管理を中心に、マンション等の分譲・不動産売買・不動産仲介・商業施設の運営管理・ホテル経営など幅広い業務を展開している。関西エリアを中心に営業を積極的に展開しており、マンションの契約数は1,200部屋で、4期連続で増益を達成しているなど大きな飛躍を遂げている会社。この飛躍の要因の一つとして「人」を大事にする会社方針があり、社員一人あたりの研修に費やす時間が160時間を超えるなど人材教育を大事にしている。 ■建設工事の施工管理 ■マンション等の分譲 ■不動産売買仲介、賃貸仲介 ■商業施設の運営、管理 ■ホテルの経営

従業員数

154名

よくある質問
Qシード平和株式会社の平均年収はいくらですか?(プラント職の場合)
シード平和株式会社の平均年収は、479万円〜529万円です。 職種:プラント

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買取再販営業【京都】|SP職・未経験歓迎◎週休2日制

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株式会社コスモスイニシア

勤務地

-

年収

450万円~

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 リニューアルマンション(買取再販マンション)の営業担当として、企画・販売戦略~顧客開拓(反響メイン)、契約まで一気通貫で担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■顧客開拓(反響メイン) ■コンセプトの策定 ■販売戦略 ■売買契約の締結 ■所有権移転手続き ■その他関連業務 【担当者コメント】 同社は、新築マンション・一戸建て、リノベーションマンションなどの住まいを提供するレジデンシャル事業、収益不動産の開発・仲介・賃貸管理などを行うソリューション事業、インバウンドなどの事業を展開しています。 今回、リニューアルマンション(買取再販マンション)の営業担当として、企画・販売戦略~顧客開拓(反響メイン)、契約まで一気通貫でお任せできる方を募集することとなりました。 仕入れ・開発企画・建築のチームとプロジェクトチームを組み、土地に合ったコンセプトの策定・販売戦略から関わっていただくことができ、非常にやりがいの大きなポジションです。また売り上げ目標はありますが、ノルマはなく、しっかりと企画・提案ができる環境となっております。 ご入社後は1対1のOJTを通して業務を覚えて頂きます。同ポジションは、アパレルの販売経験や、異業界の営業経験など、未経験からキャリア入社される方も多く、安心して働ける環境が特徴です。 また、ファミリーサポート制度(ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助)や、Next GOOD休暇(定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給)等、福利厚生が充実しており、OpenWork総合評価ランキング業界5位の実績があります。 課題を解決したい、世の中に価値ある大きなビジネスをしたいという志向の方に抜群にフィットする環境でご活躍いただける方を歓迎いたします。

不動産審査スタッフ【物件調査/価格査定】ハウスドゥG/未経験可◎

不動産審査スタッフ【物件調査/価格査定】ハウスドゥG/未経験可◎

株式会社ハウスドゥ・ジャパン

勤務地

東京都港区

年収

401万円~551万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 不動産審査部に配属を予定しており《不動産審査スタッフ》として、 ハウスドゥグループが取扱っている、不動産物件調査・価格査定などの 契約前の審査業務全般をお任せいたします。 オフィスワークがメインとなり、社内マニュアルに従いながら、 最終的な価格決定の方向付けを判断していただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産の物件調査 ■不動産の価格査定 ■契約前の審査 ■専用のExcelシートへ物件情報の入力 ■物件周辺の不動産会社へ聞き取り調査(電話) ■各関係機関への確認作業(建築課など) ■書類作成(市場調査の結果など) ■上長への報告(社内chatツール及びメール) 【担当者コメント】 同社は株式会社And Doホールディングスの100%子会社として、 ハウス・リースバック保有不動産および収益不動産の運営・管理などを手掛けている企業になります。 ハウスドゥグループが取扱っている『ハウス・リースバック事業、 リバースモーゲージ保証事業、投資用・事業用不動産の買取事業』は、 老後資金問題などの様々な人生のお悩みを解決を目指す、 画期的ソリューションとしてお客様からの注目を集めています。 同ポジションでは、最終的な物件価格決定の方向付けを判断する重要なポジションとなっており、会 社の成長とともに自身が大きくスキルアップが可能な環境となっております。 職種未経験者も積極的に採用を進めており、 営業以外のポジションにおいて業界経験を活かしたい方にはお勧めの案件となっております。 【入社後の業務内容変更範囲】 会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする)

【1級管工事施工管理技士限定】新築そっくりさんの品質管理職(検査担当)

【1級管工事施工管理技士限定】新築そっくりさんの品質管理職(検査担当)

住友不動産株式会社

勤務地

-

年収

450万円~1000万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 住宅リフォーム豪快を牽引している同社にて戸建てとマンションのリフォーム工事における品質管理を担当いただきます。図面に沿ってイルカ、またマニュアルにあった資材を使用しているかなどのチェックや各種点検を行いながら、施工店やの納材業者への指導や費用査定もしていただきます。コスト管理はせず、工事の品質管理のみに専念できます。 【具体的な業務内容】 ■リフォーム全般の検査業務 ■進行チェック ■営業担当からの技術的な質問や相談対応 【担当者コメント】 「新築そっくりさん」は部分的な補修ではなく、スケルトンにしてリフォームを行う大規模リフォームです。同社は住宅リフォーム業界を牽引していることもあり、幅広い物件に関われるため、キャリアアップが目指せます。品質管理は外装塗装や水回りの交換が中心となり、本ポジションは品質維持に重要なポジションです。経験を積めば、リーダーや工場長へのステップアップや年収アップが可能で、安心して長く働きたい方特におすすめです。

【京都府】総合職/流通【リノベマンション販売/売買仲介】大和ハウスG/成長環境◎

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株式会社コスモスイニシア

勤務地

-

年収

400万円~800万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 総合職(流通)としての採用を予定しており、リノベーションマンション の販売・居住用不動産の売買仲介を通じて、販売戦略立案/お客様対応/ コンサルティング業務などの幅広い業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■リノベーションマンションの販売 ■居住用不動産の売買仲介 ■販売戦略立案 ■コンサルティング業務全般 【担当者コメント】 同社は東証スタンダード市場に上場しており、大和ハウスグループの 一員としてマンション・一戸建を取り扱うディベロッパーになります。 経営の安定性がありながらも、ベンチャー気質な側面も持ち合わせており 若手のうちから圧倒的な裁量を持って活躍できる環境がございます。 社員のレベルにあった仕事のステージを提供することモットーに掲げ 社員の自己成長を促しキャリアアップを全力で応援する企業です。 既存事業も順次拡大しておりますが、新規事業にも積極的に挑戦しており 世の中に価値ある大きなビジネスを仕掛けてみたい。 そんな想いを持っている方にはお勧めの案件になります。 OpenWork社「新卒入社してよかった会社ランキング」では、 2022年に第3位を獲得し、お客様のみならず社員からも認められている 企業となっています。 社員発信で新規事業についても多数スタートしている実績があり、 若いうちから積極的にチャレンジしていきたい方も歓迎しています。

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社員の平均年齢

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