【名古屋エリア|未経験歓迎】人材紹介営業※RA■外国人の就業支援|年間350%成長|社会貢献度◎株式会社LivCo
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募集
仕事内容
□20代活躍中◎/東南アジア人の日本就業を叶える/圧倒的成長環境◎/グローバルHR企業/急成長フェーズ/裁量権大/インセンティブあり/外国人比率40%のグローバル組織/累計3.4億円の資金調達□ ■業務概要: 急成長中の外国人紹介マーケットのパイオニアとして業界をリードしている同社にて、外国人の就業先を増やすことをミッションに人材紹介営業(RA)をお任せします。 ■業務詳細 ・グローバルHR事業の戦略/戦術の策定 ・人手不足の法人様向けにグローバル人材採用のご提案、採用成功支援 ・インドネシア現地日本語学校と連携し、法人様と協業し最適な外国人スタッフの要件定義、育成カリキュラムの設計 ・The Model式営業組織の構築・マネジメント・KPI管理 ※ご自身のスキル・志向性を踏まえながら少しずつ職責を増やしていただきます。 ■入社後の流れ 1か月を目安に座学・OJTで業務に慣れていっていただきます。 ・座学:特定技能などの専門的な知識や業務内容など ・OJT:ロープレや商談同席など ■組織図 ベトナム、インドネシア、ミャンマーの方を含めて4か国のメンバーで構成されており、国際色豊かな職場です。 大手人材企業や大手プラントエンジニアリング企業、大手インターネット広告企業出身者など、優秀な方が集まっており、平均年齢29歳・男女比6:4と若い組織の中で切磋琢磨していくことができます。 ■キャリアパス 期待の大きさにより、1〜6の等級に分かれておりキャリアに応じて、マネジメント・専門職の2つのコースを歩むことが可能です。 <事例> ・20代後半(エンジニア⇒同社RA):入社6か月でマネージャーへ昇格 ・20代半ば(マーケティング会社⇒同社CA):入社1か月でマネージャー昇格 <昇給実績> 直近1年の昇給金額:全社平均+90万円、トップ+200万円となっています。 ■同社に関して 「外国人も暮らしやすい社会を創る」をミッションに、人が国境を越えるときに直面する、ありとあらゆる課題を解決する「プラットフォーム事業」を展開しています。 人手不足の日本に対して、職・活躍の場を求める海外の方々を、定着いただけるように受け入れ、日本での活躍を支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細1> 名古屋エリアの営業をお任せいたします。 住所:愛知県名古屋 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都新宿区西新宿5-10-4 YSビル 勤務地最寄駅:都営大江戸線/西新宿5丁目駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):244,700円〜489,400円 固定残業手当/月:55,300円〜110,600円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円〜600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与あり:内定数・求人票獲得数・離職数などの定量面に基づく成果報酬制(必須目標・標準目標・努力目標の3段階で目標達成率を計測/年間数十万円〜数百万円ほど) ■年収例: 530万円/入社1年目・メンバー 700万円/入社3年目・マネージャー 1,200万円/入社6年目・事業統括役員 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 平均残業月30時間程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限15,000円/月 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:男女共用ドミトリー:通常の半額の32,000円/月 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■東南アジア人スタッフによる無料東南アジア語講座 <その他補足> ■表彰制度あり(毎月MVPへ1.5万円賞与/定量評価に加えて組織貢献やお客様への貢献意識などの定性面で計測) ■ストックオプション付与可能性あり(正社員のみ/入社半年後に判断) ■Macbook貸与 ■交通費15,000円まで実費支給(3ヶ月以上の定期券を買うことは必須) ■1on1メンター制度
選考について
対象となる方
<業種未経験歓迎|職種未経験歓迎|第二新卒歓迎> ■必須条件: ・何らかの新規営業のご経験 ・自動車運転免許(なければ入社してから半年以内に取得) ・企業理念への共感 ・スタートアップ組織への興味関心 ■歓迎要件: ・対象業界(外食・介護・宿泊など)の理解 ・東南アジアへの渡航経験や、興味関心 \“外国人の就労支援“という成長性の高い業界で社会貢献ができるポジションです/
会社概要
会社名
株式会社LivCo
所在地
東京都新宿区西新宿5-10-4 YSビル
事業内容
■事業内容 外国人材紹介事業 企業様の人手不足を補うべく、故郷で仕送りを待つ家族のためにがむしゃらに頑張る東南アジア人のご紹介をさせて頂いております 「採用」をゴールとせず「外国人の定着・活躍」をゴールとした最適なマッチングを実現するべく、丁寧な採用要件のヒアリングや日本語能力以外の能力も計測する独自アセスメントなど充実したサポートを提供致します 人材紹介だけでなく登録支援機関とし、外国人採用特有の入社後サポート(通訳込みでの定期面談、日本語指導など)やビザ申請サポートもオプションサービスとしてセットで提供させて頂いております
従業員数
14名
資本金
5百万円
平均年齢
30歳