募集
仕事内容
【東証プライム上場の独立系Sier/創業以来黒字経営/リモート・在宅勤務相談可】 本ポジションでは、ガバナンス・総会・規程等の基盤機能強化に向け、専門性を持って推進いただけるリーダー候補を募集いたします。 ■業務内容 ・株主総会の運営 ・規程整備・改訂・管理 ・ガバナンス対応・内部統制関連業務 ・BCP・リスク管理体制の整備・運用 ・グループ会社統制対応 ・業務の高度化・標準化 ■組織構成 部の構成としてはオペレーショングループと基盤グループに分かれており、ご入社後は基盤グループにてリーダーを務めていただく想定です。 部長1名(40代)、課長1名(50代)、一般職7名(20〜50代)、派遣社員1名の計10名の幅広い年齢層で構成されており、中途入社社員も複数在籍しています。 ■組織の役割 ・職場環境と安全衛生の総合的強化 ∟オフィス空間の整備と健康診断や安全衛生強化等 ・業務効率化とIT化 ∟申請業務システム化による業務効率化と可視化の推進等 ・リスク管理とコンプライアンス対応 ∟BCP策定、個人情報保護規定改定、Pマーク統合管理等 ・サステナビリティとコミュニケーション推進 ∟ESGに配慮した施策推進、株主総会運営等 ■総務部のミッション 「テクノロジーとデータ駆動の意思決定を活用して企業の業績を向上させる戦略的パートナーになる」をスローガンに掲げ、企業の持続的成長を下支えしています。2025年〜2027年にかけて、3か年での事業計画を立案し、重点施策を通じて、社員の働きやすさ・経営基盤の強化・社会への持続可能な価値提供の実現を目指しています。 ■ポジションの魅力 ●経営直下でのプロジェクト推進経験が積める環境 株主総会の運営、オフィス改革など、経営層と密に連携しながら部門横断の施策を担えます。他社では分業されがちな業務範囲を包括的に経験できます。 ●DX推進企業として「守りの総務」だけでなく「攻めの総務」を体現 業務の見える化・効率化を目指し、既存の仕組みにとらわれない改善提案や新しい施策にも積極的に取り組んでいます。ツール導入や運用ルールの最適化など、部門を超えた業務改善をリードできます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー9F、15F 勤務地最寄駅:JR線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円〜450,000円 固定残業手当/月:50,000円〜63,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円〜513,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賞与:6月、12月の2回支給 ※年4回の昇格機会あり 昇格は原則として6月に実施する。7月、10月、1月にも昇格機会あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 時間外労働有無:無
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※管理監督者のため
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ※全社イベントのため年2回土曜出勤あり 年末年始(12月29日〜1月3日)、創立記念日、年次有給休暇、特別休暇(夏季休暇3日間、慶弔など)、育児休業制度、介護休業制度
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合 <定年> 60歳 福利厚生その他欄に記載 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> 資格取得一時金 バディ制度 オンライン研修 <その他補足> 各種社会保険完備 確定拠出年金制度 社員持株会 関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ベネフィットステーション
選考について
対象となる方
■必須条件 ・総務業務のご経験 ・株主総会またはガバナンス関連業務のご経験 ・BCP・リスク管理経験 ■歓迎条件 ・上場企業での総務経験 ・規程管理・内部統制関連業務の経験 ・Pマーク、ISMS審査等の対応経験
会社概要
会社名
コムチュア株式会社
所在地
東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー9F・15F
事業内容
■企業概要: 東証1部上場 金融/保険、製造、流通、情報/通信等幅広い業界にクラウドソリューション事業、デジタルソリューション事業、 エンタープライズソリューション事業、 プラットフォーム・運用サービス事業等を提供しております。
従業員数
1,818名
資本金
1,022百万円
売上高
29,056百万円
平均年齢
35.4歳
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